الموضوع: نيوفجن للدراسات والبحوث
نيوفجن للدراسات والبحوث
نحن شركة مصرية تعمل فى مجال الــــتنمية والـــتطوير الإداري والـــبشري نسعى من خلال فريق الخبراء إلى إحداث نقلة نوعيه فى المؤسسات تسهم فى تنمية قدرة المؤسسات على التنافس والسبق. كما نسعى إلى إحداث تغيير حقيقى في القدرات البشرية لدى الشركات إلى تحويلها من مجرد كونهم أيدى عاملة إلى كونهم خبراء وقادة فى مجال قيادة المؤسسات والهيئات. وذلك كله من خلال فريق من الخبراء المختصين بالاضافة إلى الحرص على تنفيذ برامجنا بأيدينا حتى يتسنى لها أن تؤتي ثمارها وفق المنظومة التي تم البناء على أساسها.
مــصادر قوتنا:
-خبرة طويله فى التخصص في الوطن العربي.
-حرص على الاتقان وتطبيق أعلى معايير جودة.
-الاحتكام والقياس على معايير عالمية.
رســــالــتنــا:
نحو استثمار واعً ومخطط لإحداث تغيير فعال على المستوى المؤسسي والبشري وإسهاماً في تحقيق ريادة عربية قادرة على المنافسة العالمية.
رؤيتنـــا:
نحو بناء شخصية إبداعية قادرة على إدارة ذاتها وبناء غيرها سعيا الى مستقبل أفضل
قــــيمنــا:
-لأننا نؤمن بقدراتنا .... آمنا بإمكانية التغيير الى الأفضل
-لأننا نؤمن بالمستقبل ...آمنا بقدراتنا على جعله أفضل للجميع
-التمسك بالجودة هو السبيل الوحيد للتميز
-لا يوجد شئ اسمه مستحيل بل تجارب وخبرات
مــــنهجيتنـــا
-نمد جسور التعاون مع كل ما من شأنه التطوير والتجديد
-نطور... ننمى ... ندرب... نتميز ... نقود إلى المستقبل
-ننطلق من أساس راسخ لنصل إلى بناء متكامل
-نحلم بالمثالية ونسعى اليها بواقعية
مــــقومــات الــــتميز
-طاقم إستشاري تدريبي بخبرة متميزة متنوعة بين المنظمات المحلية والإقليمية والعالمية
-دراية عالية بثقافة المؤسسات الخليجية والعربية .
-الإطلاع على الجديد فى عالم الاعمال طبقا للمواصفات العالمية والجودة الشاملة.
-الحفاظ على أخلاقيات العمل والتعامل الدائم بشفافية .
-تقديم خدمات متكاملة تتنفرد بالتميز .
-التزامنا بالعميل وجودة تطبيقه مستمر مدي الحياه. تتمثل في:
-دراسة وتحليل الهياكل والتوصيف الوظيفى.
-دراسة وتحليل البيئة.
-دراسة وتحليل وتقييم الآداء.
-إعداد الخطط الاستراتيجية.
-الدراسات الادارية والاقتصادية والتسويقية المتخصصة.
-دراسة وتحليل المسار الوظيفى وتحديد الاحتياجات التدريبية وقياس العائد من التدريب.
-بناء خطة التغيير والتطوير وتنفيذها.
-إعداد الأنظمة الداخلية.
-دعم وتنمية الموارد البشرية.
-مجموعة التميز االألكترونية.
-إدارة الشركات.
-التوظيف.
-التدريب والتنمية البشرية.
نيو فيجن للدراسات والبحوث
تقـــــــــــــــــدم
الماجيستير المهني في إدارة الأعمال
( MBA )
بإعتمــــــــــــــــــــــــاد
الكلية الأمريكية للتنمية البشرية – فلوريدا
جامعــــــــــة الــــدول... (مشاركات: 0)
نيو فيجن للدراسات والبحوث
تقـدم
منحة تدريبية في تنمية المهارات الوظيفية
... (مشاركات: 0)
تعلن نيو فيجن للدراسات والبحوث
عن تقديــــــــــــــم
دورة إدارة الموارد البشرية
بإعتمـــــــــــاد
الكلية الأمريكية للتنمية البشرية - فلوريدا
... (مشاركات: 0)
(مشاركات: 0)
بيت العرب يوفر للطلبة و الباحثين قاعدة بيانات للدراسات والبحوث و رسائل الماجستير و الدكتوراه، وتقديم الاستشارات البحثية في الإطار النظري والعملي وإجراء الأعمال الإحصائية وأيضاً المساعدة في الأبحاث... (مشاركات: 1)
برنامج يشرح مواصفة الايزو 31000:2018 يتناول مبادئ إدارة المخاطر على النحو المنصوص عليها في المواصفة يساعدك في إنشاء إطار عمل لإدارة المخاطر والحفاظ عليه وتحسينه باستمرار وفقاً لارشادات الايزو 31000 وتطبيق عملية ادارة الخاطر والتخطيط لتسجيل المخاطر وعمليا اعداد التقارير ومراقبة ومراجعة وتحسين عملية ادارة المخاطر
يهدف هذا الدبلوم التدريبي إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة لعلم الاقتصاد والاقتصاد الصحي والتأمين الصحي بالمنشآت الصحية والمستشفيات وشركات الرعاية الصحية والتأمين الصحي الاجتماعي والخاص
برنامج تدريبي صمم لتأهيل المتدربين المشاركين للالمام بموضوع الامن السيبراني Cybersecurity من البداية حيث يشرح مفاهيم الامن السيبراني وأهم ممارسات الحماية وادارة الهوية والتحكم في الوصول الامن الى الانظمة والمعلومات ويشرح الادوات والتقنيات المستخدمة في حماية الشبكات والخوادم ويشرح أنواع الهجمات الالكترونية وكيفية اكتشافها وكيفية تقييم المخاطر السيبرانية وادارتها وحماية الاصول الرقمية وأسس تشفير البيانات والتعرف على اطار الحوكمة والامتثال المتعلق بالأمن السيبراني لضمان الالتزام بالمعايير العالمية، ثم ينتقل الى موضوعات اكثر عمقاً في الامن السيبراني Cybersecurity بهدف تزويد المتدربين بالمهارات التقنية الضرورية للعمل في مجال الأمن السيبراني، مثل اختبار الاختراق وتحليل الضعف وإدارة الأمان ودراسة أمثلة عملية للهجمات السيبرانية المشهورة وتقنيات الاختراق المستخدمة. ويتم التدريب على التعامل مع سيناريوهات واقعية للهجمات السيبرانية، وتطبيق الاستراتيجيات اللازمة للتصدي لهذه التهديدات وكيفية تطبيق الإجراءات الأمنية اللازمة لحماية البيانات والأنظمة السيبرانية. وتقنيات التشفير والتوقيع الرقمي والمصادقة والتحكم في الوصول وغيرها من الأدوات والتقنيات المستخدمة في الحماية وكيفية اكتشاف الاختراقات المحتملة وتحليلها والاستجابة لها بطريقة فعالة وسريعة. يشمل ذلك تقنيات التحليل الرقمي والتحقق من الحوادث واستعادة الأنظمة وتقييم الأضرار.ويشرح كذلك القوانين والتشريعات السيبرانية واللوائح المتعلقة بالأمن السيبراني والخصوصية وأخلاقيات القرصنة الإلكترونية والاحتيال الإلكتروني.اضافة الى ذلك يعتبر هذا البرنامج التدريبي خطوة هامة للتحضير للشهادات المعترف بها في مجال الامن السيبراني.
برنامج تدريبي يؤهل المشاركين لفهم الادارة الاحترافية للعقود ومعرفة اسباب المطالبات والنزاعات التي تنشأ عن العقود وكيفية تحسين ادارة العقود وتقليل النزاعات والطرق الاحترافية لحل النزاعات ويؤهل المشاركين لمعرفة اساليب ومهارات التفاوض ودورها في ادارة عملية تسوية المنازعات
برنامج يتناول استخدام مؤشرات الاداء الرئيسية في اعمال التخطيط للطلب والعرض وادارة المشتريات وعمليات تشغيل الموردين وادارة المخازن واعمال الشحن.