دورة نظم إدارة المعلومات (MIS) بدبي خلال شهر سبتمبر
يسر مركز المطورون للتدريب والتنمية الادارية
ان يقدم دورة
نظم إدارة المعلومات (MIS)
بدبي من 22-26 سبتمبر 2013
الهدف العام للبرنامج
تخطيط وإدارة نظم معلومات المؤسسات
يتيح فهم إطار نظم المعلومات الإدارية من الأعمال التجارية الإلكترونية.
يقدم التحليل التجريبي لفهم التحديات من مدراء تقنية المعلومات ومدراء تكنولوجيا المعلومات
يركز على أفضل الممارسات والأدوات والنماذج لتنفيذ نظام إدارة معلومات فعالة
يقدم أفكار حول كيفية تطوير وتنفيذ تكنولوجيا المعلومات على مستوى المؤسسة الاستراتيجيات - المبادرات والبرامج
تستكشف نظم المعلومات الإدارية الأنظمة الفرعية والتكنولوجيات بما في ذلك الأجهزة والبرمجيات والشبكات، ولكن الدراسة تركز على إدارة التكنولوجيا وليس على الهندسة.
تشدد هذه الدورة على مهارات الإدارة مثل التخطيط، وإدارة المشاريع ، والجودة والكفاءة في إدارة مشروعات تكنولوجيا المعلومات.
أهداف الدورة
تطوير مهارات إدارة نظم المعلومات الأساسية والكفاءات، وتشمل الكفاءات الأساسية معرفة MIS / IT ، والتخطيط، والسيطرة، وحل المشكلات والتواصل، وتستند تطوير وتقييم هذه المهارات في الاجتماع الحكومي الدولي للملكية على نموذج التدريب الإداري KASAC
المشاركين
مديري عمليات تكنولوجيا المعلومات ، مهندسي تكنولوجيا المعلومات ومديري التطوير ، مدراء نظم المعلومات الإدارية، ومديري اتصالات ومدراء البنية التحتية، مدراء التنفيذ ، مدراء دعم تكنولوجيا المعلومات ، مدراء الشبكة، رجال الأعمال، ومديري المشاريع، و إستشاريين إدارة تكنولوجيا المعلومات.
المحتويات
§ التحديات والفرص CIO § نظرة عامة عن نظم المعلومات الإدارية والمشاريع المعمارية تكنولوجيا المعلومات § تخطيط وتصميم وبناء وإدارة أنظمة تكنولوجيا المعلومات § أدوات إدارة البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات § أفضل الممارسات لإدارة نظم المعلومات § نظرة عامة على إدارة مشاريع تكنولوجيا المعلومات § نظرة عامة على صناعة منتجات تكنولوجيا المعلومات الرائدة
المتطلبات الأساسي للدورة
يجب أن يكون المرشحين لديهم معرفه بتكنولوجيا المعلومات والاتصالات (ICT) في مجال عملهم، على الرغم من أن مسار الدورة يقدم لمحة عامة عن أساسيات التكنولوجيات. وتركز الدورة على إدارة التكنولوجيا، وأنها لا تغطي هندسة تكنولوجيا المعلومات أو برمجةIS.
الدار العربية للتنمية الادارية
ورشة عمل
إدارة العلاقات العامة
من خلال متغيرات العولمة وتكنولوجيا المعلومات
بإعتماد : معهد المدراء المحترفين IPM
Institute of Professional Managers
... (مشاركات: 0)
يتشرف مركز ستة سيجما للتدريب والتطوير " دبي "
بدعوتكم للمشاركة في البرنامج التدريبي تحت عنوان:
الابداع الاداري في التنظيم و التخطيط والتنسيق في العمل
الزمان : من 9 الى 13 سبتمبر 2012
المكان :... (مشاركات: 1)
يسر مركز القادة للتدريب
ان يعلن عن الدورات الصيفية
دورة نظم المعلومات وتطبيقات الحاسب الألي في إدارة المواد
بتركيا من 25 اغسطس -03 سبتمبر 2012
الهدف العام : (مشاركات: 0)
يسر مركز القادة للتدريب
ان يعلن عن
( نظم المعلومات Security )
22-26 ابريل 2012 بدبي
الأهداف:
1- معرفة أساليب أمن المعلومات وحماية الأجهزة والبرامج من الاختراقات وطرق... (مشاركات: 0)
تسرنا دعوتكم لحــــضور دورة تدريبية بعنوان :
إدارة العلاقات العامة من خلال متغيرات العولمة وتكنولوجيا المعلومات
حسب التفاصيل التالية :
التاريخ : من 25/3/2012 ... (مشاركات: 0)
برنامج متخصص في معايير ادارة الصيدليات والدواء يتناول بالشرح الممارسات اليومية في الصيدلية مثل خطة التوظيف والمؤهلات وتعليم وتدريب العاملين واختيار وشراء الأدوية وتخزين الدواء وترتيب وتصنيف الدواء ومراجعة وتحضير وصرف الدواء وإدارة الأدوية عالية الخطورة وغيرها من موضوعات
برنامج تدريبي يشرح الممارسات الصحية في مستودعات المواد الغذائية ويعزز وعي المتدربين بالاشتراطات الصحية كدرجات الحرارة ونسبة الرطوبة المناسبة واشتراطات المباني والارضيات وطرق مكافحة الحشرات وادارة النفايات وتطبيق الممارسات الحديثة في ادارة مستودعات المواد الغذائية.
اذا كنت تريد انشاء نظام لقياس رضاء العملاء، فإننا نقدم لك جلسة إرشاد وتوجيه على يد احد الاستشاريين المتخصصين في مجال الجوده، لتدريبك بشكل مباشر على كيفية إنشاء نظام لقياس رضا العملاء بشكل عملي واحترافي.
برنامج تدريبي لتأهيل المدير التنفيذي لكرة القدم بالأندية الرياضية يتناول طبيعة العمل فى مجال كرة القدم الاحترافية والمقومات والأسس الإدارية لوظيفة مدير الكرة والمفاهيم العامة للاحتراف الرياضي ولوائح الاحتراف والانتقالات الداخلية وعقود اللاعبين والأساليب الإدارية المعاصرة لمدير الكرة والإدارة المالية لمدير كرة القدم غير المالي ومهارات الإدارة والقيادة وإدارة فرق العمل والتطوير الإداري لقطاع كرة القدم بالأندية الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة أعمال لمدير كرة القدم