دورة نظم إدارة المعلومات (MIS) بدبي خلال شهر سبتمبر
يسر مركز المطورون للتدريب والتنمية الادارية
ان يقدم دورة
نظم إدارة المعلومات (MIS)
بدبي من 22-26 سبتمبر 2013
الهدف العام للبرنامج
تخطيط وإدارة نظم معلومات المؤسسات
يتيح فهم إطار نظم المعلومات الإدارية من الأعمال التجارية الإلكترونية.
يقدم التحليل التجريبي لفهم التحديات من مدراء تقنية المعلومات ومدراء تكنولوجيا المعلومات
يركز على أفضل الممارسات والأدوات والنماذج لتنفيذ نظام إدارة معلومات فعالة
يقدم أفكار حول كيفية تطوير وتنفيذ تكنولوجيا المعلومات على مستوى المؤسسة الاستراتيجيات - المبادرات والبرامج
تستكشف نظم المعلومات الإدارية الأنظمة الفرعية والتكنولوجيات بما في ذلك الأجهزة والبرمجيات والشبكات، ولكن الدراسة تركز على إدارة التكنولوجيا وليس على الهندسة.
تشدد هذه الدورة على مهارات الإدارة مثل التخطيط، وإدارة المشاريع ، والجودة والكفاءة في إدارة مشروعات تكنولوجيا المعلومات.
أهداف الدورة
تطوير مهارات إدارة نظم المعلومات الأساسية والكفاءات، وتشمل الكفاءات الأساسية معرفة MIS / IT ، والتخطيط، والسيطرة، وحل المشكلات والتواصل، وتستند تطوير وتقييم هذه المهارات في الاجتماع الحكومي الدولي للملكية على نموذج التدريب الإداري KASAC
المشاركين
مديري عمليات تكنولوجيا المعلومات ، مهندسي تكنولوجيا المعلومات ومديري التطوير ، مدراء نظم المعلومات الإدارية، ومديري اتصالات ومدراء البنية التحتية، مدراء التنفيذ ، مدراء دعم تكنولوجيا المعلومات ، مدراء الشبكة، رجال الأعمال، ومديري المشاريع، و إستشاريين إدارة تكنولوجيا المعلومات.
المحتويات
§ التحديات والفرص CIO § نظرة عامة عن نظم المعلومات الإدارية والمشاريع المعمارية تكنولوجيا المعلومات § تخطيط وتصميم وبناء وإدارة أنظمة تكنولوجيا المعلومات § أدوات إدارة البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات § أفضل الممارسات لإدارة نظم المعلومات § نظرة عامة على إدارة مشاريع تكنولوجيا المعلومات § نظرة عامة على صناعة منتجات تكنولوجيا المعلومات الرائدة
المتطلبات الأساسي للدورة
يجب أن يكون المرشحين لديهم معرفه بتكنولوجيا المعلومات والاتصالات (ICT) في مجال عملهم، على الرغم من أن مسار الدورة يقدم لمحة عامة عن أساسيات التكنولوجيات. وتركز الدورة على إدارة التكنولوجيا، وأنها لا تغطي هندسة تكنولوجيا المعلومات أو برمجةIS.
الدار العربية للتنمية الادارية
ورشة عمل
إدارة العلاقات العامة
من خلال متغيرات العولمة وتكنولوجيا المعلومات
بإعتماد : معهد المدراء المحترفين IPM
Institute of Professional Managers
... (مشاركات: 0)
يتشرف مركز ستة سيجما للتدريب والتطوير " دبي "
بدعوتكم للمشاركة في البرنامج التدريبي تحت عنوان:
الابداع الاداري في التنظيم و التخطيط والتنسيق في العمل
الزمان : من 9 الى 13 سبتمبر 2012
المكان :... (مشاركات: 1)
يسر مركز القادة للتدريب
ان يعلن عن الدورات الصيفية
دورة نظم المعلومات وتطبيقات الحاسب الألي في إدارة المواد
بتركيا من 25 اغسطس -03 سبتمبر 2012
الهدف العام : (مشاركات: 0)
يسر مركز القادة للتدريب
ان يعلن عن
( نظم المعلومات Security )
22-26 ابريل 2012 بدبي
الأهداف:
1- معرفة أساليب أمن المعلومات وحماية الأجهزة والبرامج من الاختراقات وطرق... (مشاركات: 0)
تسرنا دعوتكم لحــــضور دورة تدريبية بعنوان :
إدارة العلاقات العامة من خلال متغيرات العولمة وتكنولوجيا المعلومات
حسب التفاصيل التالية :
التاريخ : من 25/3/2012 ... (مشاركات: 0)
ستتعلم في كورس المحادثة باللغة الانجليزية طرق النطق الصحيح، وكيفية التحدث بالانجليزية بثقة، كما ستتمكن من تحسين قدرات الاستماع وفهم الكلام الموجه لك بسرعة. كما ستتعلم في دورة المحادثة باللغة الانجليزية التحدث في المواقف الاجتماعية المختلفة، والتعبير عن رأيك بسهولة واحترافية شديدة.
برنامج تدريبي اونلاين يهدف الى تأهيل المتدرب للتعرف على اهم مصادر المعلومات التجارية عن الاسواق الدولية، والتعرف على كيفية اختيار الاسواق المستهدفة، وإعداد بحوث السوق وفهم المبادئ الأساسية لعالم التصدير
برنامج تدريبي مخصص للشخصيات الهامة الراغبة في إدارة وتأسيس الأندية والأكاديميات الرياضية حيث يتضمن فلسفة القانون والتشريع فى تأسيس الاكاديميات الرياضية والجوانب القانونية والتشريعية وطبيعة عمل الاكاديميات الرياضية المختلفة ولوائح العمل الداخلية الخاصة فى الاكاديميات الرياضية المحترفة والادارة الاقتصادية للاكاديمية الرياضية المحترفة ومؤشرات الاداء تقيييم الاعمال ( BSC ) للعاملين فى الاكاديميات الرياضية المحترفة والادارة المالية ودراسات الجدوى الاقتصادية بالاكاديمية الرياضية المحترفة
أقوى شهادة تدريبية متخصصة لاعداد مديري ادارة الموارد البشرية، حيث يضم هذا البرنامج التدريبي محور دبلومة ادارة الموارد البشرية بما تشمله من دراسة التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية والتحليل الوظيفي، وعمليات التوظيف والاختيار والتعيين، كذلك تشمل شرح عمليات التدريب والتطوير والتوجيه الوظيفي، وآليات تقييم اداء الموظفين والتحفيز والتعويضات، وسلم الرواتب، كذلك فإن هذا البرنامج التدريبي المتقدم يشمل دراسة البرامج والتطبيقات الالكترونية ودورها في ادارة الموارد البشرية، مع تعريف المشاركين بأهم مصطلحات اللغة الانجليزية في الموارد البشرية، والتي ستحتاج اليها للتعامل مع العمالة الاجنبية.