دورات الموارد البشرية لشهر اكتوبر 2013م ( من شركة بروتيك لحلول التدريب والإستشارات )
تتشرف شركة بروتيك لحلول التدريب والإستشارات بأن تقدم لسيادتكم بــرنـــامـــــج دورات الـمـوارد البشـريـة لشهر أكـتـوبـر 2013 م
· المنهج المتكامل والحديث لإدارة الموارد البشرية وشئون الموظفين 2013/10/12 ماليزيا
· الأساليب الحديثة في تطوير الموارد البشرية 2013/10/12 القاهرة
· استراتيجية التدريب فى اطار ادارة الجودة الشاملة ونظام ادارة الاداء 2013/10/12 الاسكندرية
· تـقييـــم الاداء وربـط المســار الوظيفـــي بالمســار التدريبــــي 2013/10/12 ماليزيا
· تقييم اداء العاملين 2013/10/12 دبى
· برنامج فن إجراء المقابلات الوظيفية الناجحة لمدير الموارد البشرية 2013/10/12 جدة
· ورشة عمل تطبيقات مفاهيم الجودة الشاملة في إدارة التدريب والتطوير 2013/10/12 ماليزيا
· تبسيط إجراءات العمل ورسم العمليات للشئون الإدارية وشئون الموظفين 2013/10/19 القاهرة
· النظــم المتقدمـة لتخطيـط وتنفيــذ ومـراقبـة أنظمــة وأحكام شــؤون الموظفيـــن 2013/10/19 دبى
· الأساليب الحديثة في تطوير الموارد البشرية 2013/10/19 دبى
· تقييم وقياس مستوى التوظيف والكفاءة المهنية واعباء العمل 2013/10/19 شرم الشيخ
· برنامج إعداد المدرب المحترف – منهج دولي PPT 2013/10/19 اسطنبول
· برنامج الأساليب الحديثة في أساليب وطرق تحديد وتحليل الاحتياجات التدريبية TNA 2013/10/19 اسطنبول
· الهندسة البشرية وتكنولوجيا الموارد البشرية 2013/10/26 الرياض
· تبسيط إجراءات العمل ورسم العمليات للشئون الإدارية وشئون الموظفين 2013/10/26 دبى
· تأهيل محللي ومنسقي التدريب ومتابعة برامج التدريب أثناء العمل 2013/10/26 الاسكندرية
· التطوير الأدارى وادارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين 2013/10/26 القاهرة
· تأهيل محللي ومنسقي التدريب ومتابعة برامج التدريب أثناء العمل 2013/10/26 الرياض
· استراتيجية التدريب فى اطار ادارة الجودة الشاملة ونظام ادارة الاداء 2013/10/26 القاهرة
· ملتقى الإسرار السبع الخفية لترك العمل 2013/10/26 الاسكندرية
· برنامج الاتجاهات الحديثة في بناء السياسات ووضع خطط التدريب 2013/10/26 الرياض
ولمزيد من الدورات والحجز ومعرفة المحتوى العلمى رجاء التواصل
بروتيك لحلول التدريب والإستشارات
Mobile :00201156637750
Mobile :00971566935393
E-Mail :[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
Web site : [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
تتشرف شركة بروتيك لحلول التدريب والإستشارات
بــأن تـقـدم لسيـــادتــكـــــم بـــعـــرض لـــــدورات
الإعـلام والـعـلاقـات العـامــة
• المهارات المتكاملة في العلاقات العامة والمراسم... (مشاركات: 0)
تعلن شركة بروتيك لحلول التدريب والإستشارات
عن عقد دورات بمختلف المجالات
خــلال صـيـف 2013 م
- ملتقى نظم قياس وتقييم أداء الموارد البشرية طبقاً لنظام EFQM
- ورشة... (مشاركات: 0)
تعلن شركة بروتيك لحلول التدريب والإستشارات
عن عقد دورات بمختلف المجالات
خــلال صـيـف 2013 م
- ملتقى نظم قياس وتقييم أداء الموارد البشرية طبقاً لنظام EFQM
- ورشة عمل... (مشاركات: 0)
تعلن شركة بروتيك لحلول التدريب والإستشارات
عن عقد دورات بمختلف المجالات
خــلال صـيـف 2013 م
- ملتقى نظم قياس وتقييم أداء الموارد البشرية طبقاً لنظام EFQM
- ورشة عمل... (مشاركات: 0)
تعلن شركة بروتيك لحلول التدريب والإستشارات
عن عقد دورات بمختلف المجالات
خــلال صـيـف 2013 م
ملتقى نظم قياس وتقييم أداء الموارد البشرية طبقاً لنظام EFQM
ورشة عمل المعايير المتقدمة في... (مشاركات: 0)
برنامج يشرح الجوانب القانونية في عمل العقود التي تبرمها النوادي الرياضية والمؤسسات الرياضية مثل عقد تصميم فرع نادى رياضى وعقد مدير تنفيذى بالنادى وعقد مديرى ادارات مختلفة بالنادى وعقود العاملين والموظفين بالنادى وعقد المدرب الرياضى وعقد لاعب محترف وعقود أعضاء الجهاز الفنى والادارى للالعاب الرياضية بالنادى وعقد رعاية رياضية وعقد دعاية واعلان وعقد مدير كرة محترف وعقد اعلانات ثابتة ومتحركة وعقد ايجار منافذ خدمات وعقد مقاولة وعقد خيمة رمضانية.
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.
ورشة تدريبية مكثفة تتناول مهارات التعامل مع شكاوى العملاء وبناء العلاقة الايجابية مع العميل واساليب التعامل مع الشكوى ورصدها وطرح الاسئلة والاستماع ونزع فتيل الغضب لدى العميل وحل الشكوى.
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على الالمام بطرق واستراتيجيات التدريس والتي تستخدم في التدريس للمجموعات الصغيرة والكبيرة، كما يقدم البرنامج تعريف بعملية التدريس (العملية التعليمية) ومفاهيمها واهدافها واطراف العملية التعليمية ومبادئ الممارسات التدريسية السبعة
دورة تدريبية متخصصة في ادارة المخاطر تؤهلك لاجتياز امتحان شهادة PMI-RMP والتي تعد اهم الشهادات المعترف بها عالميا في مجال ادارة المشاريع، ويهدف هذا البرنامج الى شرح المفاهيم الاساسية لإدارة المخاطر، وكذلك تعليم المشاركين استخدام ادوات وتقنيات مختلفة لتحليل المخاطر، والقاء الضوء على تقنيات التقييم الكمي والنوعي للمخاطر، مع عرض لأهم تطبيقات ادارة المخاطر في المشاريع الحقيقية، وكذلك تعريف المشاركين على استراتيجيات التخفيف والتحكم في المخاطر.