الموضوع: للمختصين في مجال التنمية البشرية احتاج هذه النماذج
للمختصين في مجال التنمية البشرية احتاج هذه النماذج
السلام عليكم جميعا
لدي سؤال في الموارد البشرية وهو
ماهو الفرق بين التنمية والتطوير للموارد البشرية
وماهو الفرق بين التدريب والتعليم للموارد البشرية
ارجو منكم الاجابه على سؤالي
تحياتي (مشاركات: 3)
انا اسمي هشام من مصر
اتمنى ان يدلنى احد على طريقة للحصول على دبلومة دارسية فى مجال التنمية البشرية
او دورة متخصصة فى مجال التنمية البشرية بحيث يمكننى العمل فى هذا المحال (مشاركات: 13)
بسم الله الرحمن الرحيم
اخوانى واخواتى اعضاء المنتدى العربى لادارة الموارد البشرية
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
مطلوب مدربين ومدربات فى مجال التنمية البشرية للعمل فى مجموعة للتدريب والاستشارات... (مشاركات: 4)
أكد الدكتور أحمد درويش وزير الدولة للتنمية الإدارية على أهمية التنمية البشرية والإدارية سواء بالنسبة للحكومات أو القطاع الخاص، من أجل الوصول إلى أحسن خدمة للمواطن. جاء ذلك خلال لقاءه اليوم الأحد مع... (مشاركات: 0)
أستاذ التفسير وعلوم القرآن بجامعة الأمير عبد القادر للعلوم الإسلامية، متزوج وأب لخمسة أطفال.
* ليسانس في الدعوة والإعلام، جامعة الأمير عبد القادر للعلوم الإسلامية، قسنطينة 1990م.
* دبلوم عالي في... (مشاركات: 4)
تمر الإدارة الإستراتيجية بتحول ديناميكي. فلقد ثبت أن معظم الخطط الإستراتيجية تفشل في تحقيق أهدافها الإستراتيجية بسبب التغيرات المضطربة الموجودة في السوق العالمية اليوم. و نظرًا لأن معظم حالات الفشل في العملية الاستراتيجية تحدث في مرحلة التنفيذ، فمن المهم أن يتعلم المديرون على جميع المستويات كيفية تحقيق أهدافهم الاستراتيجية من خلال موظفيهم.
دورة تدريبية متخصصة تهدف لمساعدتك على اكتساب الخبرات والمهارات اللازمة لإنجاح مقابلات التوظيف، وتحسين مخرجاتها
برنامج تدريبي يشرح عمل الحملات الاعلانية على السوشيال ميديا وصناعة المحتوى وادارة حسابات السوشيال ميديا و إنشاء المجموعات وإدارتها إنشاء وإدارة الـ events آلية عمل branding و الحماية من الـ brand attack
دورة تدريبية متقدمة تساعدك على فهم الإرشادات العملية لتحديد العمليات الخاصة بالحوكمة المؤسسية الفعالة لجودة الرعاية الصحية وتسليط الضوء على مجموعة العلاقات والمسؤوليات بين التنفيذيين والقوى العاملة وأصحاب المصلحة وجميع المعنيين.
برنامج تدريبي يشرح مهام أخصائي ادارة المكاتب ودوره في مساعدة الادارة والجدارات الشخصية لاخصائي ادارة المكاتب والتواصل الشخصي الفعال في المؤسسة مع الزملاء والشخصيات الصعبة وكتابة التقارير الادارية وأعمال الارشفة وتنظيم الاجتماعات والتطبيقات المكتبية الالكترونية