مطلوب فورا سكرتيرات خبرة لشركة البدر الدولية للتوظيف فورا
مطلوب فورا لشركة البدر الدولية للتوظيف الكفاءات المصرية بالخارج ترخيص1046شركات قوى عاملة مصرية مطلوب مديرة مكتب للعمل بالشركة/الراتب 1000جنية مصرى /يوجد بدلات وعمولات ومكافات الشروط /اللغة الانجليزية تحدث وكتابة اجادة الكمبيوتر والتسويق الالكترونى وعمل مواقع على الانترنت وادارتها بحرفية ومهنية مطلوب سكرتيرات موهلات عليا ومتوسطة للعمل بالشركة الراتب 400جنية مصرى فقط يوجد بدلات وحوافز المقابلات بمقر شركة البدر الدولية بالمنوفية مدينة تلا/شارع الحرية برج الاشطوخى الدور الثالث بجوار بنزينة الشون او الموقف الجديد الرجاء قراءة الاعلان جيدا جدا جدا يفضل من مدينة تلا او اجوارها فقط 0483787409/01065622655 [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
مطلوب للعمل باكبر شركات التوظيف بمصر
سكرتيرات موهلات عليا /موهلات متوسطة/حديثى التخرج
كمبيوتر/لغة انجليزية/لباقة/حسنة المظهر/تحمل ضغط العمل/
المقابلات بمقر شركة البدر الدولية للالحاق... (مشاركات: 0)
مطلوب فورا لشركة سعودية كبرى مصريين فى التخصصات الاتية
مهندسين كهرباء وتحكم خبرة فى الكسارات
يرجى ارسال السيره الذاتية مع كتابة مسمى الوظيفة على
Wgmasr11@yahoo.com
33382148
... (مشاركات: 0)
مطلوب للعمل بشركة مقاولات كبرى بالسعودية تعمل في مجال الطرق و الكباري في المنطقة الوسطى والرياض
وتطلب مهندسين كباري خبرة لا تقل عن 7 سنوات فعليه في المجال وتم تنفيذ مشاريع خلالها
تطلب مهندسين طرق... (مشاركات: 0)
مطلوب لشركة مقاولات كبرى بالمملكة العربية السعودية
1 - مهندس موقع خبرة فى مجال الطرق والصرف الصحى
2- مساح
3- رسام اتوكاد خبرة فى اعمال البنيه التحتية
4- حاسب كميات خبرة فى اعمال البنيه... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متقدم يؤهل المشاركين تأهيلاً عملياً متقدماً في ادارة الجودة والمواصفات الدولية المختلفة، كما يغطي البرنامج التخصصات الاكثر طلباً من مجال ادارة الجودة. ويتناول موضوعات ضمان ورقابة الجودة ونظم الادارة ومفهوم العمليات والمواصفات الدولية للايزو وتقنيات الضبط الاحصائي للجودة ومنهجيات تحسين الجودة (لين - 6 سيجما) ومعايير التميز المؤسسي، تتم الدراسة في هذا البرنامج التدريبي اونلاين من خلال محاضرات تفاعلية عبر الانترنت.
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
برنامج تدريبي مكثف يركز على ادارة وتخطيط الطلب على المنتجات والخدمات، ويتناول انواع الطلب وكيفية التنبؤ بالطلب وطرق التنبؤ بالطلب وتطبيقات التنبؤ وتخطيط سلاسل الامداد وعلاقته بالتنبؤ بالطلب وتحديد موعد إعادة الطلب وتحديد المستويات الثلاث للمخزون واستخدام الاكسيل لتحديد المستويات الثلاث – تطبيق عملي
تعلم كيف تقيم حالة التغذية للطفل وفقا لمراحل نموه المختلفة وكيفية وضع نظام غذائي متوازن وصحي يلبي احتياجات الطفل من الطاقة وكيف تجعل الطفل قادر على اتباع نظام صحي دون حرمان وكيفية التعامل الصحي مع مشاكل الأطفال مثل السمنة والنحافة والتبول اللاارادي.
رد مع اقتباس