الموضوع: طلب مساعدة -كتاب - HRM by Raymond Noe 7th
طلب مساعدة -كتاب - HRM by Raymond Noe 7th
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
Fundamentals of Human Resource Management by Raymond Noe 7th edition
هذا الكتاب قرره أستاذ مادة الموارد البشرية لدراسته
في ماجستير إدارة الأعمال بالجامعة الألمانية بالقاهرة
لقد بحثت عنه كثيراً على الأنترنت ولم أجد إلا النسخ القديمة منه ، فأرجوا المساعدة من أعضاء المنتدى
السلام عليكم
ارغب بخطاب مؤثر لنقلي من وظيفة الى وظيفة بقسم اخر وذلك لعدم لعد الشعور بالراحة النفسية وتاثيره على حياتي العملية والشخصية
ويكون الخطاب للقارىء مؤثر (مشاركات: 0)
(مشاركات: 0)
(مشاركات: 0)
ممكن مساعدة في بحث ( صيانة المورد البشرية ) معلومات .كتاب
عندي بحث و لم اجد مصادر جيد ارجو المساعدة (مشاركات: 0)
ممكن مساعدة في بحث ( صيانة المورد البشرية ) معلومات .كتاب
عندي بحث و لم اجد مصادر جيد ارجو المساعدة (مشاركات: 0)
كورس تدريبي تم اعداده خصيصا لمديري ومشرفي اقسام المبيعات حيث يساعدهم هذا البرنامج التدريبي الى تعلم المهارات المطلوبة لإدارة فريق المبيعات بطريقة احترافية، وتتم فيه الدراسة من خلال الانترنت.
يساعدك كورس التنمية البشرية وتطوير الذات في تغيير حياتك تغيير شامل على كافة المستويات، ستتعلم أولًا حب الذات بمعنى كيف تتعامل مع ذاتك وتقدم لها الدعم والتقدير، ثم تتعلم كيف تدير علاقتك بالآخرين باختلاف مكانتهم في حياتك. ويغطي الكورس أيضًا الجانب المهني من حياتك وكيف تضع الأهداف بشكل واقعي، وكيف تخطط بطريقة صحيحة لتتمكن من تحقيقها بالفعل.
برنامج تدريبي يتناول موضوع السياحة الرياضية وأنماطها وعوامل الجذب السياحي في مجال الرياضة وخطط واستراتيجيات بناء برامج السياحة الرياضية و ادارة الاحداث الرياضية والضيافة وادارة المخاطر والازمات فى مجال السياحة الرياضية
صمم هذا البرنامج لمساعدة المتدربين في استخدام الذكاء الاصطناعي في الإنتاجية الرقمية كانتاج تصميمات الجرافيك وعمل المونتاج وكتابة المحتوى واعداد العروض التقديمية. وكذلك تحليل البيانات الكبيرة وتحسين الانتاجية.
تهدف هذه الجلسة التدريبية الى تعريف المشاركين بالفرق بين الاجراء التصحيحي والاجراء الوقائي، كذلك تسليط الضوء على الاخطااء الشائعة في تطبيق نظامي الاجراءات التصحيحية والوقائية، بالإضافة الى تزويد المتدربين بالنماذج المستخدمة في عمليات الاجراءات التصحيحية والوقائية، وكيفية اكتشاف السبب الجذري لحالات عدم المطابقة، وكيفية تحرير نموذج الاجراءات التصحيحية والوقائية ومتابعة تنفيذ تلك الاجراءات.