CURRICULLUM VITAE
NAME : MURTADA ABD EL.HADI MURTADA MAHMOUD
[IMG]file:///C:/Users/misho/AppData/Local/Temp/msohtmlclip1/01/clip_image002.jpg[/IMG]
BIRTH: PORTSUDAN 1\MAY1980
GENDER: MALE
NATIONALITY : SUDANESE
S0CIAL STATUS : MARRED
CURRENT ADDRESS : KHARTOUM _ASSAHAFA BLOCK NO (29) HOUSE150
CELL PHONE : (+249) 122523646 _(+249) 918249939
E.MAIL: :murtadabibi51@hotmail.com [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
OBJECTIVE : Seeking a challenging position where my skills can be put in bettar use to achieve my organization goals EDUCATION :
· SECONDRU SCHOOL : SAEED BAWARITH SECONDRY SCHOOL
· UNIVERSITY : SUDAN UVEVERSITY OF SCIENCESE & TECHNOLOGY
· SUDAN ACADEMY OF SCIENCES [MBA]
· MASTER DEGREE BUSINESS ADMINISTRATION – SUDAN ACDEMY OF SCEINCE
· LANGUAGE SPOKEN : ARABIC &ENGLISH
· QUALIFCATION:
· -HONOR BACHELOR OF AGRICULTURAL MECHANIZATION2005
· MASTER OF BUSINESS ADMINISTRATION –SUDAN ACADIMY OF SCIENCES -2013 TRAINING:
- DIPLOMA COMPUTER SCIENCE
- DIPLOMA LETTLE PROJECTS MANAGEMENT
- DIPLOMA :NEURO LINGUISTIC PROGRAMMING (NLP)
- SKILLS: FAST LEARNING .PATIENCE &CAPACITY OF WORKING INA
MULTINATION ENVIRONMENTIN TEAMWORK
- PROBLEMSOLVING , COMMUNICATION TEAM PLAYER SKILLS
PLANNING & ORGANIZATION , LEADERSHIP & MOTOVATION SKILLS .& INITIATIVE REFERNCES :
· PROFESSOR :HASSAN IBRAH MOHMED Professor & lecturer at department of agriculture engneering , sudan uninersity of science & technology ,collage of agricultural studies ,shambet
· MR. NOOR AZMY :chief officer keer-misc logistic co [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] tell :+60192281177
· ENG: MOHAMMED DAHAB : tech &leasing HQ African leasing co
Tell no : 0912600457 . +966598493990
· WORK POSITION :
· MAITENANCE ENGNEER 2006 to2008
· Job position :
- . receive & open new jobs
- determine what job are not finished
- check workshop situation
- insure what labour are available .
- cheching resourceseavailble ( stock ,tools , equipment ) .
- revewing what mintinance or repairing are needed .
- distribute work to there technetoins .
- check vehicle after job is done .
- introduce reports (invitory ,sparparts ,workers ,equipment , vehicles status ,
· KEER MISC LOGESTIC LTD CO
· OPRATION SUPPERVISOR 2008 to 2010
· Job position :
· Checking cargo at all level
· Daily reports .
· Moninor & direction of movement of trucks .
· Help&support technical services outsite of stations .
· Supervising all procedure on the as deligator from co
· Accedants procedure treatment .
· Loading & offloading processing .
· Custmer communication .
· Monitor drivers performance LOGESTIC & ADMINISTRATIVE OFFICER AFRICAN LEASING COMPANY LTD FROM NOVEMBER 2009 UNTIL 2011 · Procuring of Commodities and Supplies needed for implementation of programs · Ensuring that procurement is conducted in compliance with organization, donor and host country regulations · Document all procurement · Delivery of Commodities/construction materials to the field · Providing transportation to operational and administrative staff · Manage the vehicle park · Management of storage and distribution of commodities · Providing and ensuring the correct use and functioning of the means of communication (Radios, Sat Phone, mobile..) to operations in the country · Provision of asset and other services required for implementation of the programs · Follow asset movements through regular reports · Follow up any cost related to service provided to program and support staff (communication, food, maintenance) · Inventorization and maintenance of assets and stocks · Provision of food supplies for all staff · Provision of technical assistance for IT · Implementation of Security standards · Implementation of Safety standards GENERAL CO.ORDINATOR & AGRECULTURAL ENGNEER2011 UP TO NOW FREE WORK as contractor or subcontractor
· Agricultural mechanic engineer
· Maintenances engneer
· Irrigation system emplimentation
· Construction & building & bridges as subcontractor
برنامج تدريبي يتناول تقييم الاداء المالى للمؤسسات الرياضية ويشرح الاهداف المالية والاقتصادية للمؤسسات الرياضية وكيفية قراءة فى معايير الاداء المالى للمؤسسات الرياضية وقراءة فى مؤشرات الاداء المالى للمؤسسات الرياضية والقيمة الاقتصادية المضافة للمؤسسات الرياضية وتطبيقات عملية فى ميزانيات وتقارير والقوائم المالية لكبرى المؤسسات الرياضية
إذا كانت هوايتك هي التصميم ولديك شغف خاص بشكل الأثاث، فلما لا تجعل هذا الشغف مهارة حقيقة ومن ثم عملك الخاص؟ من خلال كورس تصميم الأثاث الذي يؤهلك للعمل كمصمم أثاث محترف، ستتعلم في الكورس المباديء والمفاهيم النظرية لتصميم الأثاث، مع التدريب العملي على مشروع تصميم أثاث وواقعي لتكتسب الخبرة العملية أيضًا.
تؤهلك هذه الدبلومة لفهم المحتوى التدريبي لشهادة CIPD Level 3 Foundation Certificate in People Practice وبالتالي تساعدك في تطبيق ما تعلمته في شركتك وكذلك تعزز فهمك واستعدادك للوفاء بمتطلبات الحصول على هذه الشهادة.
دورة TOT هي دورة تدريب المدربين وتهدف الى أن تغطي كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.
تركز هذه الدورة التدريبية على الممارسات الجيدة لأبحاث الأعمال وجمع البيانات، بما في ذلك نصائح لطرح الأسئلة الصحيحة وطرح الأسئلة بشكل صحيح. ثم ننتقل إلى مناقشة أدوات تحليل البيانات الشائعة وتطبيقها في مواقف تجارية محددة. و يركز القسم التالي من الدورة التدريبية على تحليل الخيارات وتطوير التوصيات العملية. الهدف من القسم الأخير من الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لنقل معلومات العمل وتقديم العروض التقديمية للأعمال والتقارير ذات التأثير الحقيقي