النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: السيره الذاتيه لموظف موارد بشرية في وزارة الزراعة الاردنيه اياد الجريري

#1
الصورة الرمزية eyad jariri
eyad jariri غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الإمارات العربية المتحدة
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
2

السيره الذاتيه لموظف موارد بشرية في وزارة الزراعة الاردنيه اياد الجريري

الرجاء المساعده في ايجاد فرصة عمل افضل من اجل الحصول على افضل الخبرات من المختصصين في مجال الموارد البشرية
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc
إسم الملف: EYAD_cv1 arabic.doc - حجم الملف: 85.5 كيلوبايت - مرات التحميل: 95

إقرأ أيضا...
السيره الذاتيه مساح 25 سنه خبره

السيرة الذاتية الإسم :صفوانأحمد عيران المهنه :مساح سنة التخرج:1984 معهد متوسط هندسي اختصاص مساحه جامعة دمشق ا-عملت من عام 1982 وحتى عام1989 في الشركة العامة للمياه كرئيس فرقه طبوغرافية... (مشاركات: 1)


تعريف السيره الذاتيه وكيفية كتابتها

هي السيرة الذاتية ؟ * هي بطاقة تعريف للفرد. * هي المفتاح للوصول للمقابلة الشخصية. * هي بمثابة النداء الذي يقول لصاحب العمل (قم بتعييني! وليس إدراجي بين الملفات) . * هي الأداة الأساسية التي... (مشاركات: 0)


السيره الذاتيه للدكتور عبدالله محمد الشامي

لسيره الذاتيه للدكتور عبدالله الشامي المؤهلات الأكاديمية:o بكالوريوس تربيه- كلية التربية- جامعة صنعاء1994o دبلوم في تاريخ اورباء في العصور الوسطى 1995،جامعة صنعاءo ماجستير أداره وتخطيط -السودان... (مشاركات: 0)


السيره الذاتيه الخاصه بى

3943 خبره فى مجال الحاسب الالى 19 سنه واتعامل بدرجه ممتازه مع الانترنت وحاليا دكتوراه اداره اعمال (مشاركات: 0)


السيره الذاتيه ..

(C.V) CURRICULUM VITAE Personal Data . NAME : Eslam Saad EL-Awady Fouda Age : 21 Marital Status: Single Military Service : Deferment Nationality : Egyptian (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة تطبيق مؤشرات الاداء الرئيسية KPI في الشركات

دورة تدريبية مكثفة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard


دورة مهارات التفاوض المتقدمة واستراتيجيات عقد الصفقات

توفر دورة مهارات التفاوض واستراتيجيات عقد الصفقات تحليلًا دقيقاً لعملية التفاوض وبناء الصفقات، بالإضافة إلى تعليم استراتيجيات وتقنيات التفاوض العملي الفعالة للغاية والتي يمكن تطبيقها في مجموعة من المواقف التي تعزز قدراتك المهنية سواء كنت تعمل في مجال التسويق أو المبيعات أو العقود والمشتريات أو ادارة المشاريع أو مدير تنفيذي


دورة أساسيات الطاقة المتجددة

دورة تدريبية تؤهلك لفهم اساسيات الطاقة المتجددة وبنيتها التحتية ومميزات وعيوب كل نوع منها تركز على عمليات توليد الطاقة المتجددة ونقلها وتخزينها


دورة التحكيم وفض المنازعات في المجال الطبي

كورس تدريبي اون لا ين بنظام التدريب عن بعد يهدف الى تأهيل المشاركين في فهم مفهوم التحكيم وانواعه، ومعرفة الفارق بين التحكيم التجاري الدولي ووسائل فض المنازعات الاخرى، كذلك القاء الضوء على الشروط الواجب توفرها في المحكم، وكيفية تشكيل هيئة التحكيم واجراءات التحكيم، وآلية تنفيذ حكم التحكيم وفق اتفاقية نيويورك، والأهم هو اساليب تطبيق التحكيم التجاري الدولي بالمجال الطبي.


دورة التعامل مع شكاوى العملاء

ورشة تدريبية مكثفة تتناول مهارات التعامل مع شكاوى العملاء وبناء العلاقة الايجابية مع العميل واساليب التعامل مع الشكوى ورصدها وطرح الاسئلة والاستماع ونزع فتيل الغضب لدى العميل وحل الشكوى.


أحدث الملفات والنماذج