الموضوع: التدريب الالكتروني
التدريب الالكتروني
هو تبادل للمعلومات لكن يتم ذلك عن طريق الكمبيوتر الهدف الاساسي للتبادل هو التدريب وادارة المعرفة ويعتقد البعض ان اهذا التدريب يتعدى استخدام الحاسوب في التدريب ليشمل الشبكة الطرفية للوصول بالتدريب للبيت او المواقع اتي يسهل الوصول اليها من قبل المتدربين الذين لايستطيعون حضور البرامج التدريبية بشكل نظامي او في اوقات محددة ..
فهو استخدام تقنية الشبكة الطرفية بهدف دعم وتسهيل التدريب من خلال سلسلة من التطبيقات فيمكن اعتباره جزء من التدريب عن بعد اعتمادا على الدور الكبير الذي تلعبه تكنولوجيا المعلومات والاتصالات فيه وماتقدمه من طرق سريعة وفلنقل المعلومات والتفاعلية التي توفرها ﻷمستخدم ويشتمل التدريب عن بعد على المفهوم الأساسي وهو البعد الذي يتمثل في المسافة والفضاء والزمن وهي مفاهيم يمكن السيطرة عليها والتحكم فيها بواسطة التقنيات الحديثة للاتصالات والاعلام حيث يتم استخدام الاجهزة الحديثة ﻷاتصالات لتبادل العملية التدريبية بين المدرب والمتدرب
السلام عليكم
أرجو منكم مساعدتي في الحصول على رسائل ماجستير حول التدريب الالكتروني أو التدريب عن بعد وكذلك عن العلاقات الانسانية وارسالها على ايميلي :
(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط... (مشاركات: 2)
مفهوم التدريب الالكتروني
إيمانا بمدى أهمية التدريب و فعاليته في جميع مجالات التدريب الالكتروني و لمــا
يقدمه التدريب الالكتروني للمتدرب و المدرب و المجتمع على حد سواء ، قامت المؤسسة العامة... (مشاركات: 0)
السلام عليكم
اليكم : التدريب الالكتروني عبر الانترنت
لتحميل الملف بالمرفقات
اتمنى لكم الاستفادة (مشاركات: 1)
التدريب الالكتروني وتطبيقاته في تنمية الموارد البشرية
https://www.4shared.com/office/ldCUPg7L/______.htm (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم
يقدم كل من أكاديمية صدى الذات للتدريب
وصندوق المئوية والبورد العربي
والمجلس الاستشاري العربي لتطوير العمل التطوعي والمعتمد من هيئة الأمم المتحدة
أن يطلقوا (مشاركات: 0)
برنامج يتناول موضوعات التعرف على هوية العملاء (KYC) ويشرح إجراءات مكافحة غسل الأموال (AML) وتمويل مكافحة الإرهاب (CTF) وكذلك يشرح التحقيقات المتقدمة في مكافحة غسيل الأموال ويبين العقوبات والحظر الدولي وإدارة الامتثال التنظيمي وكيفية تطوير أنظمة مكافحة غسيل الأموال والامتثال الخاصة بك
كورس تدريبي مكثف يهدف الى تأهيل المشارك فيه للتعرف على المفاهيم الاساسية لعملية الرقمنة، واهميتها وكذلك التعرف على المميزات التي تحققها عملية الرقمنة للشركات والمؤسسات، كذلك يهدف البرنامج التدريبي لتعريف المشارك فيه على المتطلبات الفنية لعملية التحول الرقمي، وكيفية التخطيط لمراحل المشروع، وما هي انواع واشكال الوثائق الرقمية، وأيضا التعرف على وسائط التخزين المستخدمة في عمليات الرقمنة وما هي الاجراءات الفنية اللازمة لنجاحها، والاساليب المثلى لإدارة الأزمات الناجمة عن مشروعات التحول الرقمي.
هل تريد الاستثمار في البورصة؟، يساعدك هذا البرنامج التدريبي المتميز على فهم واحتراف الاستثمار في البورصة، حيث يتناول البورصات وانواعها ودورها الاقتصادي وانواع الاوراق المالية واهم قواعد التداول في البورصة والتحليلات المستخدمة في البورصة، كما يقدم للمتدربين قاعدة علمية جيدة تمكنهم من احتراف الاستثمار في البورصة واحتراف تداول الاوراق المالية.
برنامج يتناول مقدمة في التطوير التنظيمي OD والتأثير الاستراتيجي والتأثير التشغيلي للتطوير التنظيمي و دور التطوير التنظيمي في إدارة الكفاءات والحفاظ والجذب لها و أساليب وأدوات التطوير التنظيمي و قياس نتائج التطوير التنظيمي
برنامج تدريبي يساعدك على فهم فلسفة ادارة التميز المؤسسى والمتطلبات الرئيسية لها وفهم النماذج الاوروبية والامريكية واليابانية لادارة التميز فى المؤسسات الرياضية والإلمام بمعايير التميز وكذلك جودة الخدمات فى المؤسسات الرياضية والقيادة الرشيدة والابداع الادارى والابتكار وسيتعرف على استخدام بطاقة الاداء المتوزان ( BSCE) بالمؤسسات الرياضية والالمام بمفهوم الريادة المؤسسية والاستراتيجية فى المؤسسات الرياضية والتعرف على التطبيقات و الممارسات العملية فى ادارة التميز فى المؤسسات الرياضية .