" الهيكل التنظيمي للعلاقات العامة ومسؤوليات موظفيها والعوامل المؤثرة فيه " عـــــــام 2013 / 2014
يتشرف مركز الخبرة الحديثة METC بدعوة سيادتكم للانضمام لاحدى دوراته التدريبية المميزة والتى تقوم بإعداد وتنمية الموارد البشرية ورفع كفاءة أداء المنظمات العامة والخاصـة تمشيـا مع متطلبات عصر العولمة وعصر تكنولوجيا المعلومات والاتصالات
وإعداد كافة شرائح المجتمع من طلاب و عاملين وموظفين لتحديات سوق العمل الجديدة فى تنمية مهاراتهم فى إستخدام الحاسب الآلي و اللغات و العلوم الإدارية والمهنية الحديثة وذلك على أيدى خبراء ومتخصصين فى كافة المجالات ودمج العلم الحديث بالجودة العالية لتقديم أفضل النتائج
ويدعوكم للتسجيل فى احدى اهم دوراته بعنوان :
"الهيكل التنظيمي للعلاقات العامة ومسؤوليات موظفيها والعوامل المؤثرة فيه "
ويتم انعقاد الدورات التدريبية فى مختلف الدول
دبى ، ماليزيا ، المغرب ، تركيا ، لبنان ، مصر (الاسكندرية – القاهرة – شرم الشيخ - وغيرها) ، السعودية (جده – الرياض – وغيرها) ، مدريد ، نيويورك ، نيوجيرسى ، عمان ، سنغافورة ، دمشق ، تونس
فيينا ، فرنسا، واشنطن ، لندن ، قطر، الاردن ، سويسرا ، اليونان ، اندونسيا ، روما ، وغيرها
" يقوم مركز الخبرة الحديثة باعداد وتنفيذ برامج تدريبية وورش عمل معدة خصيصا للهيئات والمنظمات الحكومية والقطاع فى المملكة العربية السعودية ودول الخليج العربى و الدول العربية فى المجالات التدريبية المختلفة ، بحيث نقدم البرامج حسب متطلباتهم التدريبية سواء داخل او خارج المنشاة. "
** كما ان المركز يضم نخبة متميزة من المحاضرين والخبراء واساتذة الجامعات .
ويقدم برامج مخصصة حسب ما يناسب طبيعة العمل
المالية والمحاسبة - القانون - العلاقات العامة والاعلام - القيادة والإدارة - الهندسة -هندسة البترول -الصيانة - الموارد البشرية - البيئة - الجودة والإنتاج - المشتريات والمخازن - الامن والسلامة والصحة المهنية - سلامة الاغذية - وغيرها من الدورات المتخصصة
"…… Thanks & Best Regards Nada Mohamed Training Coordinator
Modern Expert for Training & Consultation METC Mob: 00201151506830 Email: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] Email: acc_nada_mohamed@yahoo.com Website: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
يسر مركز الخبرة الحديثة METC ان يعلن عن مجموعة من اهم الدورات التدريبية والتى تقوم باعداد كافة شرائح المجتمع من طلاب و عاملين وموظفين لتحديات سوق العمل الجديدة فى تنمية مهاراتهم فى إستخدام الحاسب... (مشاركات: 0)
يسر مركز الخبرة الحديثة METC ان يعلن عن مجموعة من اهم الدورات التدريبية والتى تقوم باعداد كافة شرائح المجتمع من طلاب و عاملين وموظفين لتحديات سوق العمل الجديدة فى تنمية مهاراتهم فى إستخدام الحاسب... (مشاركات: 0)
العقوبة قد تصل إلى إقالته من منصبه
"أبل" تحقق مع أحد موظفيها لعمله 20 دقيقة إضافية
أ ف ب- باريس: استُدعِيَ أحد موظفي مجموعة "أبل" في باريس، إلى مقابلة تمهيدية لإجراء تأديبي، قد يصل إلى ... (مشاركات: 0)
أصدر رئيس الهيئة الوطنية لمكافحة الفساد، قراراً يقضي بمنع موظفي "نزاهة" من قبول الهدايا من أي نوع، وبأي صفة لها علاقة بكونهم من موظفي "نزاهة"، إضافة إلى منعهم من قبول أي عروض أو ميزات تفضيلية؛ ... (مشاركات: 0)
تعلم كيف تقيم حالة التغذية للطفل وفقا لمراحل نموه المختلفة وكيفية وضع نظام غذائي متوازن وصحي يلبي احتياجات الطفل من الطاقة وكيف تجعل الطفل قادر على اتباع نظام صحي دون حرمان وكيفية التعامل الصحي مع مشاكل الأطفال مثل السمنة والنحافة والتبول اللاارادي.
برنامج تدريبي يؤهلك لاستخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين اداء شركتك من خلال تحليل البيانات والكشف عن الاتجاهات التي يمكن ان تساعدك في اتخاذ قرارات استراتيحية رشيدة. وتحسين عمليات الانتاج والتشغيل والتنبؤ بالاعطال وتحسين انتاجية العاملين وتحسن جودة المنتجات والخدمات التي تقدمها
برنامج تدريبي يساعدك على فهم فلسفة ادارة التميز المؤسسى والمتطلبات الرئيسية لها وفهم النماذج الاوروبية والامريكية واليابانية لادارة التميز فى المؤسسات الرياضية والإلمام بمعايير التميز وكذلك جودة الخدمات فى المؤسسات الرياضية والقيادة الرشيدة والابداع الادارى والابتكار وسيتعرف على استخدام بطاقة الاداء المتوزان ( BSCE) بالمؤسسات الرياضية والالمام بمفهوم الريادة المؤسسية والاستراتيجية فى المؤسسات الرياضية والتعرف على التطبيقات و الممارسات العملية فى ادارة التميز فى المؤسسات الرياضية .
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.
برنامج يشرح عملية التوريد الاستراتيجي بمراحلها المختلفة بدءاً من تحليل فئات الإنفاق والتوريد الاستراتيجي ثم تطوير استراتيجيات التوريد والتطبيق العملي ثم تحديد الموردين ثم تطوير عمليات المشتريات واعتبارات الأخلاقية ثم تطبيق عمليات المشتريات والطرق المتنوعة ثم ادارة العلاقات مع الموردين واخيراً إدارة أداء عمليات المشتريات لتحقيق التحسين المستمر.