النتائج 1 إلى 7 من 7

الموضوع: استعمال مفرط لهاتف الشركة للقيام باتصالات شخصية excessive use of company phones for personal calls

#1
الصورة الرمزية علاء الزئبق
علاء الزئبق غير متواجد حالياً مشرف المهارات النفسية ومهارات التفكير
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5,604

جديد استعمال مفرط لهاتف الشركة للقيام باتصالات شخصية excessive use of company phones for personal calls

EXCESSIVE USE OF COMPANY PHONES FOR PERSONAL CALLS

[DATE, ex. Wednesday, June 11, 1998]
[NAME AND ADDRESS, ex.
John Smith
1234 First Street
Suite 567
Anycity, Anystate 85245]

Dear [NAME, ex. John Smith],

We value your work with us as an employee, and we hope we can continue procuring your services on mutually-beneficial terms. As we discussed on [DATE, ex. June 10, 1998], the company greatly values your time. Excessive use of the company phone for personal calls not only robs us of your valued time, but also ties our lines and may prevent important business calls from coming through.

باقي النص مع الترجمة بالمرفقات
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc
إسم الملف: HR.doc - حجم الملف: 26.5 كيلوبايت - مرات التحميل: 543
التعديل الأخير تم بواسطة علاء الزئبق ; 8/12/2009 الساعة 12:01

#2
الصورة الرمزية الكريزي
الكريزي غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
51

رد: استعمال مفرط لهاتف الشركة للقيام باتصالات شخصية excessive use of company phones for personal calls

مشكور وجزاك الله خيراَ ،،،،،،

#3
الصورة الرمزية علاء الزئبق
علاء الزئبق غير متواجد حالياً مشرف المهارات النفسية ومهارات التفكير
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5,604

رد: استعمال مفرط لهاتف الشركة للقيام باتصالات شخصية excessive use of company phones for personal calls

مشكور أخي الكريزي
بارك الله فيك

#4
الصورة الرمزية علاء الزئبق
علاء الزئبق غير متواجد حالياً مشرف المهارات النفسية ومهارات التفكير
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5,604

رد: استعمال مفرط لهاتف الشركة للقيام باتصالات شخصية excessive use of company phones for personal calls

أخوتي الأعزاء أين الردووووووووووووووووووووو د
فقد تم الدخول كثيراً دون كتابة الرد
وهذا الرد يفيد في التقيم وقراءة الآراء
أو حتي الشكر

#5
الصورة الرمزية iyad980
iyad980 غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الإمارات العربية المتحدة
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
19

رد: استعمال مفرط لهاتف الشركة للقيام باتصالات شخصية excessive use of company phones for personal calls

مشكوووووووووووووووررررررر ررررررررررررررر

#6
الصورة الرمزية علاء الزئبق
علاء الزئبق غير متواجد حالياً مشرف المهارات النفسية ومهارات التفكير
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5,604

رد: استعمال مفرط لهاتف الشركة للقيام باتصالات شخصية excessive use of company phones for personal calls

بارك الله فيكم ...وجزاكم الله كل خييير

#7
الصورة الرمزية UNIVERSALISTE
UNIVERSALISTE غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة المغربية
مجال العمل
جمعوي
المشاركات
13

رد: استعمال مفرط لهاتف الشركة للقيام باتصالات شخصية excessive use of company phones for personal calls

ié .BONJOUR ;
j'espère que vous allez bien , suite a participation , je pense que parle au telephone ne peut pas etre considere comme faute grave qui entraine le licenciement d'un salar

إقرأ أيضا...
إقرار استلام جواز سفر للجميع Declaration of Passport release for all

السلام عليكم مرفق لكم نموذج إقرار إستلام جواز سفر من إدارة الموارد البشرية ماعليك فقط غير إضافة اسم الشركة وشعارها في ويستخدم مباشرة باللغتين العربية والانجليزية مع خالص شكر وتقدير للجميع (مشاركات: 18)


برنامج لإدارة سيارات الشركة - برمجة شخصية - مجاني

إليكم برنامج لإدارة سيارات الشركة ... تصميم MAX9.Net البرنامج جديد و لأول مرة لمنتدى الموارد البشرية ورداً على الموضوع المطروح في المنتدى البرنامج إمكانياته جيدة يفي بغرض أرشفة المركبات... (مشاركات: 44)


The legal process for terminating or releasing a employee on grounds of poor performance

What is the legal process for terminating or releasing a employee on grounds of poor performance and also if the employee is not yet confirmed in the company? Under such circumstances this is... (مشاركات: 0)


25 Steps for Improving Inter-Personal Relations

25 Steps for Improving Inter-Personal Relations “Interact in a way that makes you feel competent and effective, not helpless and overly dependent. Stand up for yourself, your beliefs and opinions;... (مشاركات: 0)


More Than One-Fourth of Plan Sponsors Lack a Funding Policy for Their Defined Benefit Plans

Economic turbulence, demands for increased financial disclosure, changes in financial reporting and increased pension funding requirements are combining to make defined benefit pension plan risks... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة إعداد وتأهيل المتحدث الجماهيري - Public Speaker

هذه الدورة التدريبية المتطورة تهدف الى اعدادك وتطوير مهاراتك في التحدث امام الجماهير ومن خلال هذه الدورة ستتعلم اساليب التأثير في جمهورك بصورة قوية وبناء خطاب جماهيري مؤثر واستخدام المهارات الجسدية واللفظية في التأثير الجماهيري الناجح.


كورس التأهيل لوظيفة الاستيوارد بالمطاعم والفنادق

كورس تدريبي مخصص للعاملين في قسم الاستيوارد بالمطاعم والفنادق او الراغبين في العمل بهذا المجال، ويعد قسم الاستيوارد من اهم الاقسام في مجال الضيافة الذي يشمل المطاعم والفنادق، ويؤهل البرنامج المشاركين فيه على فهم المهام والمسئوليات الخاصة بالعاملين في قسم الاستيوارد، وكيفية تصميم وتخطيط منطقة الاستيوارد، والتعرف على الادوات والمعدات والتجهيزات الخاصة بالمطبخ والخدمة، والتعرف على معايير واجراءات النظافة والتطهير الفعالة، كذلك التعرف على انواع وطرق التنظيف والتطهير ومعايير اختيار المواد الكيميائية ومكافحة الآفات والحشرات والتخلص من القمامة.


شهادة CILT في إدارة سلاسل التوريد والعمليات اللوجستية

برنامج تدريبي يتناول المنهجيات الحديثة لسلاسل الامداد واللوجستيات و التنبوء وتوقُّع احتياجات المواد والتخطيط للمخزون و أساليب التنبوء الكمّي ووضع استراتيجات المشتريات وعلاقات الموردين وتنفيذها و دور اعمال النقل والشحن والتخزين في العمليات اللوجستية و إدارة وتقييم الأداء سلسلة التوريد والعمليات اللوجستية بالاعتماد علي SCOR


برنامج معايير المحاسبة الدولية لإعداد التقارير المالية IFRS

برنامج تدريبي متخصص في معايير المحاسبة الدولية والتحديثات الاخيرة عليها IFRS يساعدك في التعرف على أحدث تعديلات المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية الموجودة وتقييم أثر المعايير الجديدة على المؤسسة وتمييز العرض التقديمي الصحيح والحد الأدنى من الافصاحات لمكونات بيان المركز المالي وبيان الدخل الشامل وبيان حقوق الملكية وبيان التدفقات النقدية وفقاً للمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية


برنامج المعلوماتية الصحية - Health Informatics

برنامج تدريبي يتناول تطبيق المعلوماتية الصحية Health informatics بهدف تحسين جودة الرعاية الصحية وتوفير الخدمات الطبية المتطورة وتحقيق الدعم الكامل للقرارات الطبية من خلال المعلوماتية الصحية


أحدث الملفات والنماذج