مشاهدة نتائج الإستطلاع: هل سوف تسجل فى هذه الدورة؟
- المصوتون
- 0. أنت لم تصوت في هذا الإستطلاع
-
سوف أحضر
-
لن أحضر
-
قد أحضر
-
استفسار عن الدورة
الموضوع: ( بـــرنــامـج الــتــحـكـم فــي الـضــغـوط و الـوقــت و تــرتــيـب الأولـــويــات - سـجــل الأن)
( بـــرنــامـج الــتــحـكـم فــي الـضــغـوط و الـوقــت و تــرتــيـب الأولـــويــات - سـجــل الأن)
* إعـــلان هـــــام *
(بــرنـامــج الــبـيـع الإحــتــرافــي فى شــركــات الإتــصــال - سـجــل الأن)
* مكان انعقاد الدورة فى كلا من:-
* مــيـونـخ
* دبــــــي (مشاركات: 0)
* إعـــــلان هــــــام *
( بـــرنــامــج الــعــلاقــات الـعــامـــة و الإعـــلام الإلــكــتــرونــي - سـجــل الأن )
* مكان انعقاد الدورة فى كلا من:-
* دبـــــي
* تــاريـخ انـعـقـاد... (مشاركات: 0)
* خـــبــر هــــام *
* شــركـة تـروتـالـنـت للـتـدريــب تقدم :-
{دورة اسرار الـكـاريزمـا فـي لـنــدن - سجـل الأن}
* مــع الـمـدربــة :- أ. مــريـم الــدخـيـل
* مــحـاور الـدورة:- (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
تحية طيبة وبعد
دورة الإبـداع و الـتميز فى تحسين الجودة ؛؛؛ سـجــل الأن
* مكان انعقاد الدورة فى كلا من:-
* لـنــدن (مشاركات: 0)
بـــشـــرى لــكــل الـمـدربـيــن و الـمــدربــات الــعـــرب ؛؛؛؛؛ سـجــل الأن
( اعـــلــن عــن دورتـــك عـبــر الـمـواقـع الإجــتــماعية )
الاعلان 30 مره على تويتر - اي يوميا لمدة شهر... (مشاركات: 0)
دبلوم تدريبي متكامل وفقا لاحدث المعايير التدريبية في العالم، يهدف هذا البرنامج التدريبي لتأهيلك كي تصبح محاضرا او مدربا محترفا وناجحا
برنامج متخصص في معايير ادارة الصيدليات والدواء يتناول بالشرح الممارسات اليومية في الصيدلية مثل خطة التوظيف والمؤهلات وتعليم وتدريب العاملين واختيار وشراء الأدوية وتخزين الدواء وترتيب وتصنيف الدواء ومراجعة وتحضير وصرف الدواء وإدارة الأدوية عالية الخطورة وغيرها من موضوعات
جلسة تدريبية مكثفة تعرض لك أهمية مقاييس ومؤشرات التصنيع التي ستكون بمثابة خارطة طريق لتطوير عملك، و التحكم في عملية الإنتاج بأكملها وتحسينها، وضمان عمل المعدات على المستوى الأمثل، وآلية تخفيض تكاليف الصيانة باستمرار ما يؤهل مصنعك لتحسين العمليات الانتاجية بما يستهدف تحقيق النمو الإيجابي في مجال الصناعة.
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
برنامج تدريبي يشرح نطاق سريان الضريبة على الراتب وما في حكمه وسعرها و تحديد الإيرادات الداخلة في وعاء الضريبة والإعفاءات والمبالغ المستبعدة عند تحديد وعاء الضريبة وإلتزامات أصحاب الأعمال وإلتزامات العامل ونماذج وتطبيقات عملية.