النتائج 1 إلى 12 من 12

الموضوع: أدوات تقييم التدريب وقياس الفاعلية والعائد التدريبي

#1
الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7,346

هام أدوات تقييم التدريب وقياس الفاعلية والعائد التدريبي

اخواني الأعزاء

أحب مشاركتكم هذا الملف الذي يعرض موضوع ادوات تقييم التدريب وقياس الفاعلية والعائد التدريبي
الصور المرفقة
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

رد: أدوات تقييم التدريب وقياس الفاعلية والعائد التدريبي

جزاك الله خيرا فوالله ماتأخرنا وسبقنا الاخرون الا لاننا تكبرنا على التدريب واعتبرناه مضيعه للوقت.
ليتنى ادرك زمانا يكون للقيادات على اختلاف تخصصاتها نظرة صحيحة للتدريب
ربما----- خرجنا من كبوتنا

#3
الصورة الرمزية sefadino
sefadino غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
مدير عام
المشاركات
6

رد: أدوات تقييم التدريب وقياس الفاعلية والعائد التدريبي

سلمت يداك
شكراً لك على هديتك الجميلة

#4
الصورة الرمزية hhhhh
hhhhh غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
المشاركات
5

رد: أدوات تقييم التدريب وقياس الفاعلية والعائد التدريبي

موضوع ممتاز حدا نتمنى لك التوفيق

#5
الصورة الرمزية JIJI
JIJI غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
16

رد: أدوات تقييم التدريب وقياس الفاعلية والعائد التدريبي

عذرا حاولت تحميل الملف ولم استطع ارجو المساعدة
جيجي

#6
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

رد: أدوات تقييم التدريب وقياس الفاعلية والعائد التدريبي

جزاك الله خير
يا أخ محمد احمد

#7
الصورة الرمزية waleedg2003
waleedg2003 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
4

رد: أدوات تقييم التدريب وقياس الفاعلية والعائد التدريبي

انا احب ان اشارك فى مثل هذة المواضيع الهامه

#8
الصورة الرمزية geosherif
geosherif غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
9

رد: أدوات تقييم التدريب وقياس الفاعلية والعائد التدريبي

التحميل معطل ولا يوجد اي ملف ارجوا ان تقوم بالتأكد

شكراً

#9
الصورة الرمزية aaaaaaaaa
aaaaaaaaa غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
2

رد: أدوات تقييم التدريب وقياس الفاعلية والعائد التدريبي

سامحك الله .. الملف عبارة عن العان لدورة تدريبية
ضيعت وقتي وياريتك صدقتنا ولم تكذب علينا

#10
الصورة الرمزية aaaaaaaaa
aaaaaaaaa غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
2

رد: أدوات تقييم التدريب وقياس الفاعلية والعائد التدريبي

سامحك الله .. الملف عبارة عن اعلان لدورة تدريبية
ضيعت وقتي وياريتك صدقتنا ولم تكذب علينا

#11
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ليبيا
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
2

رد: أدوات تقييم التدريب وقياس الفاعلية والعائد التدريبي

الملف المرفق عبارة عن إعلان عن ورشة عمل فلا يوجد به أي فائدة بموضوع تقييم التدريب . ياريت نتوقف عن الطريقة العربية التي تستخف بقدرات الغير

#12
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
سكرتارية
المشاركات
342

رد: أدوات تقييم التدريب وقياس الفاعلية والعائد التدريبي

بارك الله فيك
وزادك من علمه

إقرأ أيضا...
نمودج تقييم أثر التدريب ( أي بعد تلقي الموظف البرنامج التدريبي )

السلام عليكم كيف الحال أخواني وأخواتي أتمنى لكم دوام الصحة والعافية أنا موظف بإدارة المواد البشرية لقد أحببت العمل في مجال التدريب مع العلم بأن مجالي هندسي وهدا نمودج أتمنى من عنده أضافة أو... (مشاركات: 15)


مركز ديبونو لتعليم التفكير يدعوكم للمشاركة بالبرنامج التدريبي لشهر نوفمبر 2010 لبرامج الكورت والمدرب المعتمد وقياس الطلبة الموهوبين والمتفوقين

مركز ديبونو لتعليم التفكير للمرة الثانية وبعد النجاح الكبير خلال الاجازة الصيفية البرنامج التدريبي لشهر نوفمبر 2010م ورش برنامج الكورت لتعليم التفكير - ورش قياس وتشخيص الطلبة الموهوبين ... (مشاركات: 0)


نمودج تقييم أثر التدريب ( أي بعد تلقي الموظف البرنامج التدريبي )

(مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة ريادة الاعمال

دورة ريادة الاعمال هي برنامج تدريبي متقدم يهدف الى تعريف المشاركين بأساسيات ريادة الاعمال، حيث يتم شرح مفاهيم ريادة الاعمال واساسياتها وملامح ومميزات ريادة الاعمال، وما هي مدارس ريادة الاعمال وخصائصها ومستجداتها، ثم ينتقل البرنامج لتطوير سمات المشاركين ومهاراتهم الشخصية لتأهيلهم كي يصبحوا من رواد الاعمال، واخيرا يتم شرح وافي لآليات التخطيط والتنفيذ والاسلوب العلمي الامثل والمجرب لتحويل الافكار الى مشروعات ناجحة، ببساطة هذا البرنامج التدريبي يخلق من المشاركين فيه رواد اعمال ناجحين قادرين على تحويل الافكار الى مشروعات ناجحة.


برنامج حوكمة المؤسسات الرياضية

برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على فهم واستيعاب المفاهيم الاساسية لفلسفة الحوكمة ودورها في الاصلاح الاداري داخل المؤسسة الرياضية سواء اللجان الاوليمبية او الاتحادات الرياضية او الاندية او مراكز الشباب، بحيث يحقق في النهاية معايير ومتطلبات تطبيقها عالميا ومحليا.


دبلوم إعداد مسئول الشراء والتخليص الجمركي

دبلوم تدريبي يتناول موضوعات أساسيات المشتريات والمراحل العملية لادارة المشتريات وتأهيل وتقييم الموردين (Sourcing ) ومهارت التفاوض وأوامر الإسناد ( شراء – خدمات) Purchasing Orders والجمارك وأهم القوانين في التجارة الخارجية وأخيرا منظومة التسجيل المسبق للشحنات


دورة تدريبية في إدارة وتنظيم الاجتماعات الفعالة

برنامج تدريبي متخصص في ادارة وتنظيم الاجتماعات يتناول شرح قواعد الاجتماعات وانواع الاجتماعات والاخطاء الشائعة في ادارة وتنظيم الاجتماعات وطريقة قياس فعالية الاجتماع و اعداد جدول أعمال الاجتماع


برنامج الضريبة على دخل الأشخاص الطبيعيين من المرتبات وما في حكمها

برنامج تدريبي يشرح نطاق سريان الضريبة على الراتب وما في حكمه وسعرها و تحديد الإيرادات الداخلة في وعاء الضريبة والإعفاءات والمبالغ المستبعدة عند تحديد وعاء الضريبة وإلتزامات أصحاب الأعمال وإلتزامات العامل ونماذج وتطبيقات عملية.


أحدث الملفات والنماذج