أود ان اضيف نموذج الجزاءات التاديبية النموذجية حسب قانون العمل المصرى رقم 12 لسنة 2003 طبقا لقرار الوزارى رقم 185 لسنة 2003
أود ان اضيف نموذج الجزاءات التاديبية النموذجية حسب قانون العمل المصرى رقم 12 لسنة 2003 طبقا لقرار الوزارى رقم 185 لسنة 2003
مشكوراخي بس ياريت توضح الصورة شوية اسحبها ملف بي دي اف احسن
مشكور يااخي محمود بس ياريت الصورة توضح لاني في حاجه الي هذه اللائحة للضرورة
لو سمحت عايز هذه اللائحة ضروري واللي موجودة مش واضحة
صورة اللائحة غير واضحة حتى رغم محاولة تكبيرها.
مرفق لائحة عملتها سابقاً وناقشتها مع المختصين بوزارة العمل واتفقنا عليها.
صق محمود
شكراااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااا
>>>>>>>>>>>> thank you very much>>>>>>>>>>>>>
مشككككككككككككككككككككككك كككككككككككككككككور يااخى
اين باقى الصفحات يا اخخخخخخخخخخخخخخخخخخخخخخخخ خخخخخخخخخخخخخخخخخخخخخخخخخ خي
شكرا على المجهود المميز عمل رائع
هذة اللائحة غير مفيدة أطلاقاً برجاء وضع لائحة تكون واضحة - "اذا عمل احدكم عملاً أن يتقنة"
شكراً
شكرا جزيلا!
هل يوجد لديكم لائحة الجزاءات الخاصة بلبنان أو الإشارة إلي ألرابط ألمناسب؟
سوف أكون مشكوراً لو ترسلوني إيها.
Thanks very muuuuuuuuuuuuch
راااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااائع
مشكووووووووووووووور أخى الكريم بس ياريت لو كانت واضحة
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو ر
شكرأ على المجهود ووفقكم الله لصالح الاعمال
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو ووووووور
شكرا جزيلاً وبالتوفيق إن شاء الله وإلى الامام
يا أخوانى الللائحه اصلا من مكاتب العمل كبيرة فاخونا الله يجازيه كل الخير الحمد لله ان الصورة استطاع تصغيره بهذا الشكل
فعلا هدا الموضوع مفيد لمن يود الاطلاع
متشكرين أووووووووووووووووى
شكراااااا لك على اللائحة واتمنى المزيد من ابداعك
رائع الله يوفقك مشكوررررررررررررررررررررر ررررررررررررررر
احبائي الكرام ارفق لسيادتكم صورة ضوئية للائحة الجزاءات النموذجية و اللائحة الداخلية وفقا لقانون 12لسنة 2003 المعدل بقانون180 لسنة 2008 ارجو ان يحوز اعجابكم و يكون لكم عونا التحميل من هنا: (مشاركات: 38)
اقدم لكل المهتمين في هذا الموقع قائمة بالجزاءات والمخالفات المتعلقة بمواعيد العمل وتنظيمه وسلوك الموظفين (مشاركات: 40)
يستخدم المرفق لتسجيل عدد وتواريخ الجزاءات التي يحصل عليها الموظف وهذه الصحيفة من المكونات الاساسية لملف الموظف (مشاركات: 22)
الإجراء: إيداع الجزاءات والغرامات تعريف: هي المبالغ المودعة في حساب المؤسسة نقداً أو بشيك مصدق مقابل جزاءات وغرامات تم استقطاعها نظاماً. الجهة المختصة: الإدارة المالية. النماذج: 1) خطاب... (مشاركات: 2)
نرجو من الساده الافاضل بالمنتدي المحترم من لديه نسخه من لائحه المخازن والائحه الماليـــه ولائحه الجـــزاءات( مصر ) بنظام الورد او ال ب د ف ان يحضرها لنا وله جزيل الشكر والتقدير....... (مشاركات: 2)
برنامج تدريبي يساعدك في ادارة النفايات الطبية والمواد الخطرة يتناول أنواع النفايات الطبية وطرق معالجتها ومراحل معالجتها والمستويات الفاعلة في نظام ادارة النفايات وخفض وتقليص مخلفات الرعاية الصحية ومخططات أعمال ادارة النفايات الطبية بالمستشفيات ونماذج وأمثلة عن تطبيق ادارة الجودة في التعامل مع النفايات الخطرة وكذلك القوانين والتشريعات البيئية وتقييم الاثر البيئي وتقييم المخاطر وادارة النفايات
برنامج يشرح مفاهيم ITIL ويمكن المشاركين من تطبيق ممارسات ITIL في بيئاتهم العملية وكيفية تحسين عمليات تقديم الخدمة التقنية وادارتها باستخدام اطار عمل ITIL ويزودهم بالأدوات والمفاهيم التي تساعد في خفض التكاليف من خلال تطبيق مبادئ ITIL
احصل الآن على شهادة دبلوم مدير الحسابات المعتمد CAM، والتي تهدف الى تزوديك بالمهارات المهنية اللازمة لشغل منصب مدير حسابات، حيث يتم التركيز في هذا البرنامج المتخصص على شرح الدورة المحاسبية بكل تفاصيلها والضرائب المطبقة في الشركات وتصميم دورة مستندية تتناسب مع نشاط الشركة، كما ستتعلم في هذا البرنامج كيفية تحليل القوائم المالية بشكل احترافي.
برنامج تدريبي متخصص يهدف لمساعدة مديري الانتاج في المنشآت الصناعية للتعرف على الفرق بين ادارة العمليات والانتاج والصيانة، والتركيز على شرح مودل SIPOC، وكيفية معرفة حجم الطلب على الانتاج وما هي ادوات التخطيط الزمني للانتاج، وذلك يتعلم المشاركين تخطيط الاحتياجات الخاصة بالخامات والمكونات والتعرف على ادوات الانتاج الرشيق واهم مؤشرات قياس الاداء والكفاءة.
برنامج تدريبي موجه للعاملين في مجال ادارة الاندية والمؤسسات الرياضية، حيث يهدف الى تأهيل المشاركين على تعلم كيفية تطبيق مفاهيم الادارة الاستراتيجية والتخطيط الاستراتيجي للمؤسسات الرياضية، ويساعد على تأهيلهم على كيفية وضع الرؤية والرسالة للمؤسسات الرياضية.