الموضوع: احدث البرامج التدريبية (مركز الالتقاء للتدريب والاستشارات الادارية لعام 2014)
احدث البرامج التدريبية (مركز الالتقاء للتدريب والاستشارات الادارية لعام 2014)
al-elteqa
البرامج التدريبية المطروحة لشهر اب 2013
1- إعداد وتخطيط السياسات المالية والرقابة عليها .
2- الرقابة الادارية والمالية في المنظمات الحديثة
3 -... (مشاركات: 0)
يتشرف مركز الالتقاء للتدريب والاستشارات الادارية (www.al-elteqa.com)، بأن يقدم اليكم أجمل تحياته مقرونة بكل معاني الوفاء والتقدير ، ونود إعلامكم بأن المركز يسعده أن يقـــدم إليكم ( عرض اسعار )... (مشاركات: 0)
الهدف العام : يهدف هذا البرنامج إلى تمكين المشاركين من تولي مناصب قيادية إشرافية وتطوير قدراتهم الفكرية والإبداعية في المجالات الوظيفية والتعامل مع الأفراد بما يحقق أهداف المنظمة الإدارية ويسهم في... (مشاركات: 3)
يقدم مركز الالتقاء للتدريب والاستشارات الادارية البرنامج التدريبي بعنوان التمكين الوظيفي وبناء الكفايات الادارية للفترة الواقعة ما بين 15- 19 / 7/ 2012 في اسطنبول بالاضافة الى مجموعة من الدورات... (مشاركات: 3)
يسر مركز الالتقاء للتدريب والاستشارات الادارية al-elteqa ان يعلن للأخوة الاشقاء في ليبيا والراغبين في الالتحاق في برامجنا التدريبية لهذا العام ، وبناء على طلب العديد منهم فلقد تقرر تخفيض رسوم... (مشاركات: 0)
كورس تنمية مهارات الكوتشنج للمدربين، حيث تهدف هذه الدورة التدريبية الى تأهيل المشاركين باعتبارهم مدربين ومحاضرين على ممارسة الكوتشنج باحتراف وتميز، وبالتالي اكسابهم مهارات تقديم جلسات الكوتشنج باحتراف، والتدرب على استخدام ادوات الكوتش لتحسين حياة المستفيدين من عملية الكوتشنج.
برنامج يتناول موضوع الحوكمة والاطراف الرئيسية لنظام الحوكمة ومحاربة الفساد في مؤسسات الضيافة باستخدام الحوكمة ومقاييس ومؤشرات الحوكمة والمصادر الطوعية والإلزامية التي تحث مؤسسات الضيافة على تطبيق نظام الحوكمة والمراجعة والرقابة وإدارة المخاطر ودور الحوكمة في رفع من الكفاءة التشغيلية وجودة الأعمال وتطوير النظم الرقابية وإرساء مفاهيم وقواعد الحوكمة والمساءلة واستدامة ومسئولية مؤسسات صناعة الضيافة والشفافية والإفصاح
تهدف تلك الدورة التدريبية الى إكساب المشاركين المعارف والمهارات اللازمة لتمكينهم من التعامل مع فرص الاستثمار وإدارة منتجات وخدمات ومحافظ الاستثمار المختلفة
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
برنامج تدريبي متخصص يهدف لمساعدة مديري الانتاج في المنشآت الصناعية للتعرف على الفرق بين ادارة العمليات والانتاج والصيانة، والتركيز على شرح مودل SIPOC، وكيفية معرفة حجم الطلب على الانتاج وما هي ادوات التخطيط الزمني للانتاج، وذلك يتعلم المشاركين تخطيط الاحتياجات الخاصة بالخامات والمكونات والتعرف على ادوات الانتاج الرشيق واهم مؤشرات قياس الاداء والكفاءة.