الدورة العامة فى اساسيات الاوراق المالية ( البورصة )
1- تـــــؤهــــل: كل من يرغب فى التعامل والعمل فى مجال الاوراق المالية (البورصة ) وتؤهلهم لشغل وظائف ادارية وفنية · مدير حساب · ادارة الحفظ · وظائف التكويد والعملاء · ادارة المكتب الخلفى 2- الفئة المستهدفة : · حديثى التخرج الحاصلين على مؤهلات عليا · العاملين بمجال الاوراق المالية لتأهليهم لمناصب اعلى وزيادة خبرتهم 4-المحـــــــــاور : ( القسم الاول ) ويضم الموضوعات الاتية 1. مقدمة تعريفية عن سوق المال 2. القوانين والقرارات المتعلقة بسوق المال 3. ملخص لقواعد القيد بالبورصة وقواعد حوكمة الشركات 4. التعرف على نظام التداول وعمليات السوق 5. دور المقاصة والتسوية والحفظ المركزى 6. الدور التنظيمى والرقابى لهيئة الرقابة المالية 7. التعرف على دور البورصة وقواعد العضوية بها ( القسم الثانى ) ويضم الموضوعات الاتية 1) التحليل الاساسى للاسهم 2) قراءة وتحليل القوائم المالية 3) مبادئ التحليل المالى 4) مبادئ التحليل الفنى 5) السندات 5- المــــــــــــــدة : 8 اسابيع – يومين فى الاسبوع – 3 ساعات للمحاضرة 6-سعر مثل هذه الدورة فى الخارج 4000 جنية مصرى السعر المقدم من الشركة : 2600 جنيه مصرى
2- تـــــؤهــــل: كل من يرغب بالتعرف على فرص الاستثمار فى البورصة المصرية و التعامل بالبيع والشراء للاسهم وتعريف دور البورصة فى التنمية و تأهيل مديرى الحساب
3- الفئة المستهدفة : · راغبى للاستثمار فى البورصة المصرية ( المستثمريين ) · الطلبة 4-المحـــــــــاور : 1. مقدمة تعريفية عن الاستثمار فى البورصة 2. التحليل الاساسى للاسهم 3. قراءة وتحليل القوائم المالية 4. مبادئ التحليل المالى 5. مبادئ التحليل الفنى 6. عمليات التداول بالبورصة 7. السندات
5- المــــــــــــــدة : 4 اسابيع – يومين فى الاسبوع – 3 ساعات للمحاضرة 6-سعر مثل هذه الدورة فى الخارج 900 جنية مصرى السعر المقدم من الشركة : 650 جنيه مصر
دورات القاهرة : وسط البلد : 17 قصر النيل مدينة نصر : 2 ناجى عيسى مصطفى النحاس ملحوظة : يمكن تنفيذ الدورات بمكان العميل شرط توفر عدد 15 فرد للحجز او الاستفسار :
01111322446
24702070
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
لمعرفة باقى دورات النصف الاول من العام بالقاهرة ومحافظات اخرى [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
التعديل الأخير تم بواسطة samatec ; 25/1/2014 الساعة 23:12
Mjd Alola for HR Development مجد العلا لتطوير الموارد البشرية
بسم الله الرحمن الرحيم
السادة / المحترمين
الموقع الالكتروني: mjdalola-hr.com
info@mjdalola-hr.com
hiba@mjdalola-hr.com... (مشاركات: 0)
بورصة الأوراق المالية
الملف المرفق يتحدث بالتفصيل عن الموضوع أعلاه وذلك من خلال النقاط التالية:
· أولا:- تعريف البورصة وشروط إنشائها.
· ثانيا:- التنظيم الإداري للبورصة.
· ثالثا:- أساليب... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته.. وبعد:
الملف المرفق يتطرق إلى موضوع أسواق الأوراق المالية
مع تمنياتي للجميع بالفائدة المرجوة
العرض التقديمي القادم بمشيئة الله تعالى بعنوان أسواق الإصدار (مشاركات: 1)
برنامج تدريبي يؤهل المشرفين للالمام بمفهوم ومراحل الإشراف الإداري وأهميته في الشركات واكتساب وتطبيق مهارات القيادة والتواصل الفعال وإدارة وقت العمل وتحفيز الفريق وحل المشكلات واتخاذ القرارات بما يعزز من قدراتهم الاشرافية والادارية ويساعدهم في تحقيق النتائج المرجوة.
برنامج يتناول موضوع التشريعات والقوانين الرياضية والنظم القانونية للرياضة والحامية الدستوية للحق في الرياضة وهرمية التشريعات الرياضية والتشريعات الرياضية العربية و لوائح النظم الاساسية والجمعيات العمومية وغير العمومية بالمؤسسات الرياضية و تسوية المنازعات والتحكيم فى المجال الرياضى و دراسة مقارنة بين القانون المصرى والفرنسى فى تسوية المنازعات فى المجال الرياضى
كورس تدريبي يهدف لتنمية مهارات حساب ضريبة القيمة المضافة على السلع والخدمات وإعداد التسويات السنوية مع بيان الطــرق المختلفة لحساب ضريبة القيمة المضافة واستعراض كافة مواد قانون ضريبة القيمة المضافة
كورس تدريبي مكثف يهدف الى تأهيل المشارك فيه للتعرف على المفاهيم الاساسية لعملية الرقمنة، واهميتها وكذلك التعرف على المميزات التي تحققها عملية الرقمنة للشركات والمؤسسات، كذلك يهدف البرنامج التدريبي لتعريف المشارك فيه على المتطلبات الفنية لعملية التحول الرقمي، وكيفية التخطيط لمراحل المشروع، وما هي انواع واشكال الوثائق الرقمية، وأيضا التعرف على وسائط التخزين المستخدمة في عمليات الرقمنة وما هي الاجراءات الفنية اللازمة لنجاحها، والاساليب المثلى لإدارة الأزمات الناجمة عن مشروعات التحول الرقمي.
ورشة تدريبية مكثفة تتناول مهارات التعامل مع شكاوى العملاء وبناء العلاقة الايجابية مع العميل واساليب التعامل مع الشكوى ورصدها وطرح الاسئلة والاستماع ونزع فتيل الغضب لدى العميل وحل الشكوى.