فنون ومهارات العرض والتقديم والإلقاء (أمام العملاء وكبر الشخصيات). 6 -2
مهارات التفوق في الأداء الإداري. 13 - 9
تنمية وتطوير الأنماط الشخصية والثروات الداخلية (رحلة عبر الذات). 27- 23
مهارات الإدارة اليابانية (كايزن). 20 - 16
المهارات المتقدمة في تخليل وتقييم ومعالجة المشكلات. 6 -2
مهارات الذكاء العاطفي للقيادات العليا. 13 - 9
تقييم وتحليل الأداء الفردي والمؤسسي. 6 -2
افضل الممارسات القيادية العالمية فى إدارة الأعمال والتخطيط ورسم الخرائط الإستراتيجية 27- 23
التحليل الإداري ودوره في مواجهة المشاكل بالمؤسسات. 13 - 9
إستراتيجية التدريب في إطار إدارة الجودة الشاملة ونظام إدارة الأداء. 6 -2
المنظومة المتكاملة للتخطيط الإستراتيجي وتطوير تقييم الأداء الإداري. 20 - 16
أخلاقيات العمل الإداري. 6 -2
الإبداع والتمييز في الإدارة والقيادة. 27- 23
تحويل الأفكار إلى خطط عمل 13 - 9
إدارة المشاريع. 6 -2
القيادة التحويلية (رؤية جديدة في تغيير الفكر الإداري المعاصر). 20 - 16
تنمية المهارات الإدارية للمديرين الجدد 13 - 9
قيادة التغيير وصياغة إستراتيجيات المستقبل 6 -2
التطوير الذاتي للإداري المتميز 27- 23
الأساليب الحديثة في التخطيط ومتابعة تخطيط الأعمال. 20 - 16
إستراتيجيات أداء المدير التنفيذي. 27- 23
التطوير الذاتي للإداري المتميز. 13 - 9
المنهج الاوربي في التخطيط الاستراتيجي وتحقيق الجودة الشاملة . 27- 23
ادارة المنظمات العامة ومهارات التدقيق على الجودة الشاملة . 6 -2
إدارة الجودة الشاملة و التحسين المستمر . 13 - 9
تطبيقات الايزو 18001 . 20 - 16
مهارات المقابلات والإختيار والتعيين. 6 -2
تطبيق تكنولوجيا المعلومات في تطوير الموارد البشرية. 6 -2
الإدارة الإستراتيجية للموارد البشرية. 27- 23
بطاقات الأداء المتوازن في إدارة الموارد البشرية. 20 - 16
فن إجراءات المقابلات الوظيفية الناجحة لمدير الموارد البشرية. 13 - 9
بطاقات الأداء المتوازن في إدارة الموارد البشرية. 27- 23
الإدارة الإستراتيجية للموارد البشرية. 6 -2
تنمية مهارات أخصائي التدريب. 6 -2
الإتجاهات الحديثة في بناء السياسات ووضع خطط التدريب. 27- 23
إعداد المدرب المحترف – منهج دولي PPT. 13 - 9
الإتجاهات الحديثة في التدريب والتطوير. 20 - 16
الإتجاهات الحديثة لشؤون الموظفين (المزايا والتعويضات). 13 - 9
تقييم الأداء رباعي الأبعاد (المنظومة المتكاملة). 27- 23
رسم سياسات وإجراءات شؤون الموظفين. 20 - 16
المهارات الفعالة في الإستقطاب والإختيار والتعيين. 13 - 9
الإتجاهات الحديثة في تقييم الأداء. 6 -2
إدارة نظم أعمال المكاتب الإلكترونية. 20 - 16
إدارة المكاتب الأمامية والفرق بينها وبين إدارة المكاتب الأخرى. 27- 23
تطوير المهارات الجوهرية لمدراء مكاتب الإدارة العليا. 6 -2
تنمية روح فريق العمل الجماعي. 13 - 9
إدارة الإجتماعات. 27- 23
كيف تنشئ مكتبة إلكترونية (تنظيم وتخطيط إدارة المكاتب). 6 -2
إعداد وكتابة التقراير والمكاتبات الرسمية. 6 -2
مهارات صياغة وكتابة الرسائل الإلكترونية. 27- 23
إدارة إجتماعات والوقت للسكرتير 13 - 9
السكرتارية الإلكترونية ودورها الهام في المكاتب. 20 - 16
الأساليب الحديثة في السكرتارية وتنمية مهارات السكرتير الخاص. 27- 23
مهارات إعداد الموازنات التشغيلية والمالية. 6 -2
موازنة البرامج والأداء. 13 - 9
إستراتيجية التحول نحو تطبيق موازنة البرامج والأداء بإستخدام الحاسب الآلي. 20 - 16
النظم المالية لشؤون الموظفين والموارد البشرية وإعداد موازنة العمالة بإستخدام الحاسب الآلي. 27- 23
التحليل المالي وتقييم أداء المشروعات بإستخدام الحاسب الآلي. 6 -2
دورة إدارة التأمينات بمختلف أنواعها. 20 - 16
الإحتيال في شركات التأمين بإستخدام الحاسب الآلي. 13 - 9
إعداد وتطوير مهارات المحاسبين الجدد. 27- 23
تحليل وفحص الميزانيات والقراءة النقدية للقوائم الماليةبإستخدام الحاسب الآلي. 6 -2
الإستراتيجيات والإتجاهات الحديثة في المحاسبة الحكومية. 20 - 16
مهارات التعامل مع التجارة الخارجية ومنظمة التجارة العالمية WOT. 27- 23
مهارات التعامل مع التجارة الخارجية وإتفاقية التجارة العربية الموحدة GAFTA. 13 - 9
عمليات التجارة الخارجية بإستخدام الحاسب الآلي. 20 - 16
المحاسبة في ظل الشراكة مع الإتحاد الأوربي. 6 -2
الأساليب الحديثة في إدارة النقدية والتحليل المالي والمراجعة. 27- 23
المهارات المتقدمة للمدققين. 6 -2
التحليل المالي الإلكتروني. 20 - 16
المراجعة الداخلية (الأسس والتطبيقات). 13 - 9
التدقيق المبني على المخاطر. 6 -2
إدارة المخاطر المالية في القطاع النفطي. 20 - 16
إعداد وكتابة التقارير المالية وفق المعايير الدولية. 27- 23
حساب تكلفة الخدمات في القطاع الحكومي بإستخدام الحاسب الآلي. 13 - 9
المعلومات المحاسبية في دعم وإتخاذ القرار الإداري. 27- 23
الأساليب الحديثة لقياس الربحية وتحليل التكلفة وإعداد التقارير المالية بإستخدام الحاسب الآلي. 6 -2
الإستراتيجيات المتقدمة في محاسبة الإمداد والتموين. 20 - 16
إستخدام الأدوات الحديثة لإدارة التكلفة لزيادة القدرة التنافسية والتسويقية للوحدات الإقتصادية. 13 - 9
أساليب وتقنيات إعداد كشوف الأجور والحوافز بإستخدام الحاسب الآلي. 27- 23
مهارات الإدارة الإقتصادية الإستراتيجية المصرفية للإدارة العليا. 6 -2
مهارات التمويل الإستثماري. 27- 23
ضمان الإئتمان والمخاطر الأساسية Credit Insurance. 20 - 16
المعاملات الأساسية في التمويل الإسلامي. 13 - 9
المعلومات المالية كأداة فعالة لمتخذي القرارات المالية. 6 -2
محاسبة الإستثمار وفقاً لمعايير المحاسبة الدولية. 20 - 16
إعداد القوائم المالية وفقاً للمعايير المحاسبية الدولية بإستخدام الحاسب الآلي. 27- 23
الإدارة المالية الإلكترونية والتحليل المالي بإستخدام الحاسب الآلي. 13 - 9
بناء المهارات المتكاملة للمحاسبين حديثي التعيين. 6 -2
الإشراف على تنفيذ البحث الإحصائي (التعامل مع أفلاد المجتمع – المؤسسات – العاملين – المشرفين). 27- 23
تصميم الإستبيان. 6 -2
التحليل الإحصائي المتقدم في قياس كفاءة وفاعلية الأداء. 20 - 16
أساليب جمع وتحليل وتبويب البيانات الإحصائية 13 - 9
أساليب جمع وتحليل وتبويب البيانات الإحصائية 6 -2
إعداد وتنمية البرامج التصديرية المتكاملة 27- 23
أهمية الدمج بين الشركات المتوسطة والصغيرة لمواجهة آثار ومخاطر العولمة 20 - 16
الطرق الحديثة لتحسين الإنتاجية وتقليل التكلفة. 6 -2
المهارات الإشرافية النوذجية الحديثة (التحديات والفرص). 13 - 9
كيف تؤهل نفسك نفسياً للمقابلة الشخصية. 27- 23
البرامج العقلية المؤثرة في السلوك (الإكتشاف وإعادة التوجيه). 13 - 9
تقنيات قبعات التفكير وأحذية العمل الست. 20 - 16
إستخدام تطبيقات الهندسة الكسورية لرسم الشخصية الإنسانية. 27- 23
أخلاقيات التعامل الأساسية مع الآخرين. 6 -2
تنظيم وترتيب المستودعات. 6 -2
إدارة المشتريات والمخازن في إطار النظام اللوجستي. 13 - 9
الإدارةالإحترافية للمستودعات والمخازن 27- 23
طرق التخلص من المخزون الراكد. 20 - 16
نظم المعلومات وتطبيقات الحاسب الآلي في إدارة المواد. 13 - 9
الإدارة الفعالة للشراء والتفاوض 13 - 9
الإجراءات والجوانب القانونية للمناقصات والعطاءات . 27- 23
مهارات إعداد ودراسة المناقصات 6 -2
الشراء الدولي والإستيراد. 13 - 9
أسس تقييم الموردين وفن التعامل معهم 6 -2
المهارات الفنية في الشراء والتعاقد عبر الشبكات. 27- 23
المهارات المتكاملة في إدارة المشتريات والمخاز. 27- 23
نظم وأساليب الشراء المحلي. 13 - 9
المراسلات التجارية والشراء عن طرق الإنترنت. 20 - 16
المهارات الإدارية والسلوكية والفنية لمديري المشتريات والمخازن. 27- 23
أفضل الممارسات لإدارة الشراء وسلسلة التوريد. 6 -2
مراقبة المخزون بإستخدام الحاسب الآلي. 6 -2
الإدارة الإستراتيجية لتخطيط وتنظيم عمليات المخازن. 27- 23
الأساليب الحديثة في إدارة المخازن. 13 - 9
أدوات تقييم المخزون السلعي والتخلص من الراكد. 20 - 16
فعالية تخطيط وتنفيذ الحملات الإعلامية للتوعية والإرشاد الإجتماعي. 6 -2
هندسة وإدارة المؤسسات الإعلامية والإعلانية (الفنون والمهارات). 27- 23
إستراتيجيات الأداء الإعلامي الفعال. 13 - 9
الإعداد المتكامل للمذيع النجم. 20 - 16
ميكنة العلاقات العامة والإعلام ومسايرة الإتجاهات الحديثة. 27- 23
إستراتيجيات العلاقات العامة والرأي العام. 6 -2
الأساليب والتقنيات الحديثة في إعداد وتنظيم المؤتمرات والمعارض. 13 - 9
مهارات العرض والتقديم. 6 -2
مهارات التحكم بالذات (الذكاء الوجداني). 27- 23
الثقة بالنفس طرقك للتميز وزيادة الإنتاجية. 20 - 16
العلاقات العامة والإتصال الجماهيري. 13 - 9
تدقيق العقود. 27- 23
إعداد العقود والإتفاقيات 13 - 9
براءة الإختراع والعلامات التجارية. 20 - 16
مهارات التفسير القانوني وصياغة ومتابعة الإجراءات القانونية. 27- 23
فن البيع والتسويق. 6 -2
المهارات القيادية لمدراء التسويق. 27- 23
التسويق الإلكتروني لخدمات المؤسسات الحكومية. 20 - 16
الطرق التسويقية لإجتذاب السياح وتحقيق الرواج في أوقات الكساد. 6 -2
المهارات الإبتكارية والإبداعية للعاملين في إدارات البيع والتسويق. 27- 23
تأهيل مسؤولي التسويق والبيع الإلكتروني. 13 - 9
التسويق المصرفي. 13 - 9
التسويق لأصحاب الشركات الصغيرة والأعمال الحرة. 27- 23
فن وأساليب البيع لرجال التسويق والعلاقات العامة. 6 -2
مهارات الإدارة الذاتية والسلوكية لمدراء البيع والتسويق. 27- 23
لماذا لايفعل العملاء مانريد أن يفعلوه. 20 - 16
إعداد ممارس التسويق الإسترتيجي – المستوى الأول. 13 - 9
المعايير والمقاييس الدولية لأخصائي الحريق والسلامة. 6 -2
التقنيات المتقدمة في الوقاية من الحرائق في المنشآت السكنية. 27- 23
OTI-521 للسلامة والصحة في المخاطر الطبيعية. 20 - 16
OTI-521 للسلامة والصحة المهنية للصناعات العامة. 13 - 9
إجراءات الأمن والسلامة داخل محطات المترو. 27- 23
تدابير السلامة الصناعية .. الخطط والإجراءات. 13 - 9
معاملات الثقة وإنحرافات النتائج والبيانات. 27- 23
الإعداد الفني والمهني لعناصر تأمين المنشآت. 6 -2
خبرات تصميم وصيانة أنظمة الإنذار والإطفاء والحريق بالمنشآت. 20 - 16
OTI – 510 للسلامة والصحة المهنية للتشييد والبناء. 13 - 9
أسرار تأمين المنافذ. 27- 23
مهارات غرفة العمليات الرئيسية أثناء الأزمة. 27- 23
ملامح وسياسات إدارة التميز. 20 - 16
الرعاية الأجتماعية للمتفوقين الموهوبين. 27- 23
تقويم برامج ومشروعات الدفاع الإجتماعي. 6 -2
إدارة وتطوير الخدمات في الجمعيات والمشاريع الخيرية ذات النفع العام. 27- 23
بناء الإستراتيجيات الإدارية والقيادية في العمل الخيري. 20 - 16
دور المؤسسات الأهلية في رفع مستوى العمل التطوعي. 6 -2
تقديم الدعم الفني للجمعيات في مجال الأنشطة المختلفة. 27- 23
الأساليب الحديثة لإدارة المشروعات التنموية. 13 - 9
مهارات كتابة مقتراحات المشروعات التنموية للحصول على الدعم الدولي للمشروعات. 6 -2
متابعة تنفيذ خطط التنمية نحو نظام متكامل وفعال. 20 - 16
مهارات الإتصال في العمل الخيري. 27- 23
صيانة محركات الديزل والبنزين. 6 -2
إدارة الصمامات. 27- 23
مناولة المنتج. 13 - 9
-البريمافيرا الحل المتكامل لإدارة المشروعات. 20 - 16
نظم المعلومات الجغرافية (GIS). 27- 23
أسس وآليات تسويق الخدمة الصحية. 20 - 16
المهارات الحديثة في التعامل مع المرضى. 27- 23
طرق الحماية والوقاية للأجهزة الإشعاعية والمعدات الطبية. 13 - 9
مهارات التعامل مع الطالب العنيد. 13 - 9
مهارات إدارة الفصول والمعاهد التدريبية. 20 - 16
إدارة الأنشطة التعليمية وتصميم المناهج وإعداد المقررات. 27- 23
الأساليب الحديثة في التدريب للمشرفين التربويين. 20 - 16
المدير التربوي الفعال الإختيار والإرتقاء. 6 -2
الأساليب الإبتكارية والإبداعية في طرق التدريس والتعليم والتدريب. 13 - 9
الأدوت السبع لإدارة المدارس والمعاهد التعليمية. 20 - 16
تقنيات تعليم الفئات ذات الإحتياجات الخاصة. 27- 23
المعايير والمقاييس الدولية لأخصائي الحريق والسلامة. 20 - 16
إدارة السلامة الصناعية. 6 -2
الأساليب الحديثة في تطبيق السلامة بمواقع العمل. 27- 23
الإستراتيجيات الحديثة في الإسعافات الأولية. 13 - 9
تدابير السلامة الصناعية .. الخطط والإجراءات. 13 - 9
الأساليب الحديثة لأمن وحراسة المنشآات. 20 - 16
إعداد المراجعين الداخليين لنظام أمن وسلامة الغذاء (HACCP). 27- 23
الأساليب الحديثة لأمن وحراسة المنشآات. 6 -2
التميز والإبداع في آداء العمل الأمني. 13 - 9
مهارات التعامل مع المخاطر والأعمال الطارئة للعاملين بالمجال الخدمي. 20 - 16
تنمية مهارات مسؤولي الأمن والسلامة الصناعية. 6 -2
الإدارة المتكاملة لمراقبة وحماية البيئة من التلوث. 13 - 9
نظام الإدارة البيئية ISO 14000. 6 -2
الجوانب الإقتصادية المالية للإدارة البيئية للمخلفات الصلبة. 27- 23
تلوث البيئة بالمخلفات الناتجة عن صناعة البترول. 20 - 16
مهارت إعداد دراسات الجدوى الإقتصادية بلإستخدام الحاسب الآلي. 20 - 16
آليات إدارة المشروعات تكنولوجيا المعلومات. 20 - 16
تطبيقات نظم الحاسب في الصناعات الغذائية. 27- 23
إدارة وتخطيط الموارد البشرية في المستشفيات. 20 - 16
الأساليب الحديثة في التغذية العلاجية والرعاية الصحية. 6 -2
فن التحليل الإحصائي باستخدام SPSS 20 - 16
تخطيط و إدارة المشروعات الاحترافية MS-project 6 -2
المهارات المتقدمة في دارة مواقع الأنترنت الحكومية 20 - 16
إدارة المعرفة في نظم المعلومات (Knowledge Management Skills & Designing developed KMS 6 -2

لمزيد من المعلومات حول البرامج - يرجى التواصل على :
me1@britain-institute.com
00971566323155