أخصائى جودة طبقا لمتطلبات المواصفة الدولية ISO 9001:2008 (16-20) مارس 2014
أخصائى جودة طبقا لمتطلبات المواصفة الدولية ISO 9001:2008
16 - 20 مارس 2014
تم إعداد دورة أخصائى جودة طبقا لمتطلبات المواصفة الدولية الأيزو 9001 لتقديم شرح مبسط لمواصفة الأيزو 9001 وتوضيح كيف يمكن للمواصفة أن تصبح جزء فعال في النظام الإداري للمؤسسة، خلال أيام التدريب سوف يتعلم المتدربون كيفية تنفيذ المراجعة وذلك من خلال الشرح النظري والعملي والحالات العملية التي سيقدمها المحاضر، وتبادل الأدوار بين المتدربين والمحاضر.
أهداف الدورة:
في نهاية هذه الدورة سوف يكون المتدرب قادراً على:
الفهم الدقيق والمفصل لسلسلة مواصفات الأيزو 9000
تعلم مهارات المراجعة طبقا لمتطلبات مواصفة الأيزو 9001 ودور المراجع في عمليات المراجعة.
تخطيط وإدارة عملية المراجعة (الموارد المتاحة - الجدول الزمني للمراجعة - استخدام قوائم التحقق - اختيار وإدارة فرق المراجعين).
تعلم مهارات التقييم والمراجعة ، والتوصل إلى النتائج.
تعلم مهارات التواصل مع المراجع عليهم وكيفية كتابة وتقديم تقارير المراجعة.
تزويد المتدربين بالمهارات اللازمة في اتخاذ الإجراءات التصحيحية.
الفئات المستهدفة:
كل الراغبين في الحصول على شهادة أخصائى جودة طبقاً لمتطلبات المواصفة الدولية ISO 9001:2008 .
أي شخص لديه الرغبة في الحصول على مزيد من الفهم حول مواصفة الأيزو 9001 والحصول على المهارات اللازمة لمراجعة نظم إدارة الجودة الأيزو 9001.
كل العاملين المسئولين عن تطبيق مواصفة الأيزو 9001.
كل الراغبين في الحصول على فرص عمل لدي الجهات المانحة لشهادة الأيزو Certification Body.
أي شخص يحتاج معرفة المزيد عن مواصفة الأيزو 9001 وذلك لمراجعة نظام إدارة الجودة الأيزو 9001.
الأفراد المهتمون بإجراء مراجعة الطرف الأول First party audit، مراجعة الطرف الثاني Second party audit ومراجعة الطرف الثالث Third party audit.
بمناسبة نجاح دورة مهندس جودة معتمد ورئيس فريق مراجعي نظام إدارة الجودة الأيزو 9001:2008 والتى تم عقدها بفندق اوبير بمدينة الرياض فى الفترة من 27 ابريل - 1 مايو 2013 بالتعاون بين مكتب آماد... (مشاركات: 0)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2931.imgcache مواصفة ايزو 9001 باللغة العربية لسهولة الفهم والتطبيق https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2931.imgcache
ISO 9001 : 2000 ( AR
التحميل
... (مشاركات: 10)
تستخدم المواصفة من قبل المنشآت التي :
تحتاج إلى أن تبين قدرتها على توفير المنتج بشكل متماثل باستمرار ويتطابق مع متطلبات العميل والأنظمة المتبعة .
تهدف إلى تدعيم إرضاء العميل من خلال التطبيق... (مشاركات: 1)
إن نظام الجودة الجيد سيؤدي إلى ممارسات إدارية جيده تحقق متطلبات الخدمات والمنتجات المحددة من قبل العميل بتماثل وثبات ودون تذبذب أو اضطراب.
لا يمكن المحافظة على مستوى ثابت للجودة في غياب نظام جودة... (مشاركات: 1)
هل تريد الاستثمار في البورصة؟، يساعدك هذا البرنامج التدريبي المتميز على فهم واحتراف الاستثمار في البورصة، حيث يتناول البورصات وانواعها ودورها الاقتصادي وانواع الاوراق المالية واهم قواعد التداول في البورصة والتحليلات المستخدمة في البورصة، كما يقدم للمتدربين قاعدة علمية جيدة تمكنهم من احتراف الاستثمار في البورصة واحتراف تداول الاوراق المالية.
جلسة تدريبية اونلاين، تهدف الى تأهيل المشاركين فيها على فهم قوائم التحقق والتي تعتبر من اهم عناصر مراجعة نظام ادارة الجودة، نظرا لما تمثله هذه القوائم من اهمية كبيرة باعتبارها المرشد الاساسي للمراجع خلال رحلة التحقق من تطابق المؤسسة مع نظام الجودة.
تم تصميم الدورة التدريبية "التميز في إدارة الرعاية الصحية" خصيصًا لأولئك الذين يسعون إلى إنشاء رؤية وخطط عمل لمؤسستهم من أجل أعمال مستقبلية أفضل في مجال الرعاية الصحية والحفاظ عليها في مأمن من أي مخاطر محتملة في المستقبل
تهدف دورة اعداد اخصائي الاصابات الرياضية والتأهيل الرياضي الى تهيئة واعداد المشاركين في الدورة على القيام بمهام اخصائي اصابات رياضية وتعلم كيفية التعامل مع كافة أنواع الاصابات الرياضية، والتعرف على أسبابها، وتعلم التعامل الصحيح مع كل نوع، كما يتم تأهيل المشاركين على فهم الأثر النفسي للاصابات الجسيمة وكيفية التعامل مع الآلام النفسية واستيعابها.
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.