الموضوع: مطلوب محامي تجاري للعمل بمكتب محاماة بالرياض براتب مجزي
مطلوب محامي تجاري للعمل بمكتب محاماة بالرياض براتب مجزي
خبرة على الاقل 10 سنوات فى مجال التصميمات الكهربائيه للمبانى الخدميه
3 شهور بدل سكن بالعام + 800 ريال شهريا مواصلات + تذاكر سفر من والى مصر
الرجاء ارسال السيرة الذاتيه على الميل المرفق مع شهادات... (مشاركات: 0)
مطلوب أمين مستودع لدية خبرة في نفس المجال لاتقل عن سنتين الى 5 سنوات
المؤهلات المطلوبه : إجادة اللغة الانجليزيه / شهادة حاسب / شهادة خبرة
الأولوية للسعوديين
يشترط على الغير سعودي ان يكون... (مشاركات: 0)
مكتب محاماة له عدة فروع
بحاجة للوظائف التالية
محامي مرخص متفرغ ـــ عدد 2
سعودي الجنسية
مكان العمل (مشاركات: 0)
مطلوب محاسب
للعمل بمكتب عقاري بشمال الرياض
يتقن برنامج إكسل
الراتب 2500 ريال
يفضل سوداني لديه خبرة ببرنامج الأمين المحاسبي
البريد الإلكتروني sa4444sa@gmail.com (مشاركات: 1)
مطلوب فوراً وعاجلا مديرة موارد بشرية للعمل بالرياض
للتواصل ارسال الاوراق مرفقة بصورة شخصية على
JOBSGULF@YAHOO.COM (مشاركات: 3)
برنامج تدريبي متخصص في تطوير الاعمال يهدف الى زيادة المعرفة المتخصصة في مجال تطوير الاعمال لدى المشاركين واكسابهم مهارات تطوير الاعمال والتعرف على أدوار ومسئوليات مدير تطوير الأعمال وتمكينهم من وضع خطة تطوير الاعمال ومتابعة تنفيذها
برنامج تدريبي متخصص في تصميم برامج التدريب الرياضي يستهدف تأهيل المدربين الرياضيين والمهتمين بالعمل في مجال التدريب الرياضي وتزويدهم بالخلفية العملية والمهنية القوية التي تساعدهم في تصميم برامج التدريب الرياضي وتزويدهم بالمهارات والمعارف المتخصصة في هذا المجال
برنامج تدريبي يتناول موضوع حل المشكلات واتخاذ القرارات ويعرف ما هي المشكلة والفرق بين المشكلة الجذرية والعرض واسباب المشكلات وانماط التفكير التي تتسبب في خلق المشكلات وطرق تحليل المشكلات وفهم اسبابها وادوات التحليل المستخدمة وعملية اتخاذ القرارات وتنفيذ القرارات.
دورة تدريبية متخصصة تهدف لمساعدتك على اكتساب الخبرات والمهارات اللازمة لإنجاح مقابلات التوظيف، وتحسين مخرجاتها
ورشة تدريبية تهدف الى تأهيل المشارك فيها على تعلم اساسيات التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية بطريقة فعالة، حيث يتم تدريبك في هذه الورشة على اعداد هيكل قانون متكامل للشركة، والتعرف على دورة حياة المؤسسة، وكيفية اعداد الهيكل التنظيمي، واسلوب العمل على نموذج تخطيط الموارد البشرية، وآلية تحديد الاحتياجات المستقبلية من الموارد البشرية.