صفحة 3 من 3 الأولىالأولى 123
النتائج 21 إلى 23 من 23

الموضوع: لائحة النظام الأساسي للعمل والجزاءات

  1. #1
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    ليبيا
    مجال العمل
    ادارة الموارد البشرية
    المشاركات
    24

    جديد لائحة النظام الأساسي للعمل والجزاءات

    لائحة النظام الأساسي للعمل والجزاءات المستخدمة في بعض الشركات في ليبيا.
    مع فائق الاحترام والتقدير للقائمين على هذا المنتدى و المشاركين.

  2. #21
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    شئون العاملين
    المشاركات
    21

    رد: لائحة النظام الأساسي للعمل والجزاءات

    بارك الله فيك اخى الحبيب
    وجزاك كل الخير

  3. #22
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    ليبيا
    مجال العمل
    مدير السؤون الإدارية والعلاقات العامة
    المشاركات
    37

    رد: لائحة النظام الأساسي للعمل والجزاءات

    رائع بل أكثر بكثير من رائع

    صحيت

  4. #23
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    مدير عام
    المشاركات
    1

    رد: لائحة النظام الأساسي للعمل والجزاءات

    جزاكم الله خيرا
    ربنا يتقبل منكم صالح الاعمال
    ويجعله فى ميزان حسانتكم

صفحة 3 من 3 الأولىالأولى 123
موضوعات ذات علاقة
لائحة العمل السعودية : المخالفات والجزاءات
المخالفات والجزاءات مادة (92): يعد مخالفة تستوجب الجزاء المنصوص عليه في هذه اللائحة ارتكاب العامل فعلاً من الأفعال الواردة بجدول المخالفات والجزاءات... (مشاركات: 49)

لائحة النظام الأساسي للعمل في غرفة تجارة وصناعة البحرين
اللائحة الكاملة للنظام الأساسي المعمول به من قبل غرفة تجارة وصناعة البحرين النص الكامل للائحة في المرفقات (مشاركات: 1)

بنود المخالفات والجزاءات
وهي بعض البنود التي تطبق في الشركات والمؤسسات على العاملين في الشركة لتقويم سلوكهم والتزامهم بالعمل وهي تضاف الى لائحة العمل بالشركة ، ويجب تعديل ارقام... (مشاركات: 6)

المنطق الأساسي في إدارة الأداء
المنطق الأساسي في إدارة الأداء تقوم فكرة إدارة الأداء على منطق بسيط هو أن الأداء المتميز المحقق للغرض منه يتطلب توفر العناصر التالية: - تصميم العمل... (مشاركات: 0)

أحدث المرفقات