الموضوع: محمد عبد الكريم محاسب قانونى للشركات وفحص الضرائب
محمد عبد الكريم محاسب قانونى للشركات وفحص الضرائب
محمد عبد الكريم محاسب قانونى
للاستشارات الماحسبيه وأجراء المزنيات
شركات ,وجميع الاجراءات ,واجراء الفحوصات,
مبدأ هو الامانه والدقه فى التعامل
رقم تلفون 01119894894
ايميل:ـ inspire.... (مشاركات: 0)
اسم البرنامج:دبلومة اعداد محاسب الضرائب المحترف
مده البرنامج: 5 ايام
تاريخ البدء : 27/10/2013
محاور البرنامج (مشاركات: 0)
(مشاركات: 0)
صوت عذب رقراق يخرج من قلب بكَاء يكاد ينفطر من تلاوة آيات الرحمن تشعر بها مع سماع صوت فضيلة الشيخ محمد صديق المنشاوي رحمه الله
نحسبه كذلك ولا نزكيه على الله
بين أيديكم ختمة كاملة للقران الكريم... (مشاركات: 1)
فحص ضرائب مبيعات
لو عندك فحص ضــرائب مبيعــات ومش عارف تعــمل ايه ؟؟؟
لو فيه مشكلة فى ضرائب مبيعــات ومـش عارف حلها ايه ؟؟؟
لوعاوز تعرف تعمل اقرار ضرائب مبيعــات ومـــش عارف ازاى ؟؟؟ (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يتناول الرقابة الداخلية وعلاقتها بالمراجعة الداخلية وحوكمة الشركات وادارة المخاطر يشرح كيفية القيام بالمراجعة الداخلية للشركة وتمكين المتدربين من تقديم الاستشارات التي تساعد المديرين في اتخاذ قرارات رشيدة في ضوء نتائج المراجعة الداخلية.
برنامج تدريبي يشرح التحول الرقمي في المؤسسات واسباب التحول الى الحوسبة السحابية وتطبيقات الحوسبة السحابية ومزاياها للشركات ومميزات برامج إدارة الموارد البشرية السحابية وبرمجيات إدارة الموارد البشرية
برنامج تدريبي متخصص في ادارة المرافق ووحدات المبني يهتم بإكساب المشاركين المعرفة اللازمة لادارة المرافق وفق النظم الحديثة واتباع اسس السلامة والصحة المهنية في ادارة المرافق وكذلك وفقاً للنظم الادارية والفنية المعمول في في هذا المجال
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.