الموضوع: محمد عبد الكريم محاسب قانونى للشركات وفحص الضرائب
محمد عبد الكريم محاسب قانونى للشركات وفحص الضرائب
محمد عبد الكريم محاسب قانونى
للاستشارات الماحسبيه وأجراء المزنيات
شركات ,وجميع الاجراءات ,واجراء الفحوصات,
مبدأ هو الامانه والدقه فى التعامل
رقم تلفون 01119894894
ايميل:ـ inspire.... (مشاركات: 0)
اسم البرنامج:دبلومة اعداد محاسب الضرائب المحترف
مده البرنامج: 5 ايام
تاريخ البدء : 27/10/2013
محاور البرنامج (مشاركات: 0)
(مشاركات: 0)
صوت عذب رقراق يخرج من قلب بكَاء يكاد ينفطر من تلاوة آيات الرحمن تشعر بها مع سماع صوت فضيلة الشيخ محمد صديق المنشاوي رحمه الله
نحسبه كذلك ولا نزكيه على الله
بين أيديكم ختمة كاملة للقران الكريم... (مشاركات: 1)
فحص ضرائب مبيعات
لو عندك فحص ضــرائب مبيعــات ومش عارف تعــمل ايه ؟؟؟
لو فيه مشكلة فى ضرائب مبيعــات ومـش عارف حلها ايه ؟؟؟
لوعاوز تعرف تعمل اقرار ضرائب مبيعــات ومـــش عارف ازاى ؟؟؟ (مشاركات: 0)
اشترك في ورشة الفكر التفاعلي للتعرف على ذاتك واكتشاف كنز المهارات والقدرات المدفونة بداخلك دون ان تدري، ورشة فريدة من نوعها تساعدك على الغوص داخل ذاتك للتعرف أكثر عليها واستخراج مهاراتك وقدراتك التي لم تستثمرها من قبل لتعمل على تحسين حياتك بشكل سريع وفعّال، وكذلك ستتعلم كيفية النجاح في العمل والحياة.
جلسات توجيه وإرشاد تهدف الى إكساب المشاركين الطرق والاساليب الصحيحة في التعامل مع المراهق وتفهم احتياجاته، وتحويل طاقاته الى طاقة ابداعية مثمرة، ويتناول المشكلات التي يعانيها الابناء والبنات في سن المراهقة وكيف يتعامل الاباء والمربون معها
يؤهلك هذا البرنامج التدريبي المتقدم على وضع واستخدام مجموعة الاستراتيجيات الحديثة والمهارات والمعارف المعاصرة في مجال التفاوض الشرائي وممارسة الشراء
ينبغي أن يكون جميع الموظفين المشاركين في عملية التعاقد مؤهلين ويتمتعون بالمعرفة الاحترافية في إدارة العقود لتمكين الشركات من الاستفادة الكاملة من نشاط الشراء، ولذلك يجب على مسئولي العقود في الشركات الالمام بموضوعات هامة مثل إدارة العقود الفعالة وإدارة مخاطر العقد وكيفية تفسير صياغة العقد وكيفية الحفاظ على جداول العقود والاسلوب الامثل للتحكم في تغييرات العقد، وهي الامور التي سيتم دراستها في هذا البرنامج التدريبي.
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.