الموضوع: المشكلات التي تواجهها مراكز التدريب
المشكلات التي تواجهها مراكز التدريب
1. أن ثمة حكماً يضاعف حدة المشكلات بالبرامج التي يقدمها المركز بصفة مجملة كما تعكسها الاستبانة وذلك من وجهة نظر المتدربين والمدربين الذين اشتركوا فيها.
2. ثمة حكماً يضعف حدة المشكلات المتعلقة بجميع محاور استبانة المتدربين وذلك من وجهة نظرهم.
3. أن ثمة حكما يضعف حدة المشكلات المتعلقة بك لمحاور استبانه المدربين فيما عدا محور (المدرب) وذلك من وجهة نظر المدربين.
4. ليس ثمة فروق دالة إحصائيا بين إستجابات المدربين حسب متغاير سنوات الخبرة سواء على عبارات الإستبانة مجملة أو محاورها فيما عدا محاور محتوى البرنامج، والمواد التلعيمية وأنماط التعليم والتعلم، والمدرب.
5. لم تظهر فروق دالة إحصائيا بين استجابات المدربين سواء على عبارات الإدارة مجملة أو محاورها، وذلك منها عدى محور محتوى البرنامج والمواد التعليمية وأنماط التعليم والمتعلم والمدرب.
6. لم تظهر فروق دالة إحصائيا بين استجابات المتدربين سواء على عبارات الإدارة مجملة أو محاورها، وذلك على صعب متغاير سنوات الخبرة فيما عدا محور السنوات بمركز التدريب.
7. لم تظهر فروق دالة إحصائيا بين استجابات المتدربين سواء على عبارات الأداء مجملة أو محاورها حسب متغير حضور برامج سابقة من عدمه.
8. ظهرت فروق دالة إحصائيا بين استجابات المتدربين على عبارات الإدارة مجملة وكذا على عبارات محاور إدارة وتنظيم البرنامج والمواد التعليمية والمساعدات التدريبية وذلك حسب متغير المؤهل، في حين لم توجد فروق في المحاور الأخرى حسب نفس المتغير.
9. أن ثمة تباينا في الحكم على حدة تلك المشكلات بين كل من المتدربين والمدربين وأن المتدربين كانوا مواجهة لتلك المشكلات.
10. أوضحت الدراسة أن أهم المشكلات التي تواجه المدربين بمركز تنمية الإدارة تتمثل في عدم إشتراك المدربين في تصميم البرنامج التدريبي و :
§ ضعف العائد المادي للمدرب.
§ ضعف تلبيات الإدارة لاحتياجات المدرب اللازمة.
§ الصراع بين المدربين على العمل بالبرنامج.
§ عدم إهتمام بعض المدربين بإعداد ما سيقومون بتدريسه من موضوعات.
السلام عليكم ..
أقدم لكم أهم التحديات والمشاكل التي تواجهها الإدارة المعاصرة :
1. العولمة: أي أن العالم أصبح كقرية صغيرة(تبادل ثقافي).
أهم التحديات التي تواجه المديرين اليوم هو تطور حجم... (مشاركات: 1)
1. العولمة : The Globalization من الصعوبة بمكان لأية منشأة أن تتجاهل المنافسة الدولية في هذا المجال خصوصاً مع الاتجاه المتزايد نحو الخصخصة وتحرير الأسواق.
2. النوعية والإنتاجية : Quality &... (مشاركات: 0)
التحديات والمشاكل التي تواجهها الإدارة المعاصرة:
1. العولمة: أي أن العالم أصبح كقرية صغيرة(تبادل ثقافي).
أهم التحديات التي تواجه المديرين اليوم هو تطور حجم المنشآت المعددة الجنسيات .
من... (مشاركات: 0)
إن عملية تحديد وتشخيص المشاكل والمعوقات التي تواجه العملية التدريبية، ينبغي أن تأخذ أكثر من منحى، فعلى الجهة القائمة على الترخيص لجهات التدريب أن تبقى على صلة دائمة لا تأخذ فقط الطابع الإشرافي... (مشاركات: 4)
السلام عليكم
لو سمحتوا ممكن تفيدوني عن المشاكل التي تواجهها ادارة الموارد البشرية زي الاستقطاب ودوران العمل قولوا لي عن مواضيع غيرها وشكرا (مشاركات: 1)
اذا كنت احد مهندسي التصميم والبناء البيئي، وتخطط للحصول على شهادة الريادة في الطاقة والتصميم البيئي، إذا فأنت في حاجة الى برنامج تدريبي متقدم يؤهلك للحصول على هذه الشهادة طبقا لمعايير المجلس الامريكي للابنية الخضراء، وأيضا لتزويدك بالمعارف الاساسية اللازمة لتصبح خبير مباني خضراء وأيضا متخصص في ضبط كفاءة الطاقة واستدامة المباني.
أكبر دبلوم مهني متخصص في مجال الأمن السيبراني، حيث تم تصميمه خصيصا لمساعدة المتدربين وتزويدهم بالمعلومات والمهارات اللازمة للعمل في وظائف الأمن السيبراني ومحترفي الحماية من الهجمات الالكترونية والتعامل مع نظم التشغيل ونظم الحماية وأسسها، وإمكانية عمل التحقيقات الجنائية وتشفير الملفات وطرق الدفاع والهجوم.
برنامج تدريبي يتناول عملية تأسيس شركات الاندية الرياضية الخاصة والهيكلة القانونية والادارية والجدوى الاقتصادية الخاصة بها وتصميم لوائح العمل الداخلية والتي تتضمن النظام الاساسى- اللوائح الداخلية المختلفة وموضوعات الخصخصة والحوكمة بالاندية الرياضية الخاصة والادارة المالية لعمليات التشغيل الداخلية وتصور ونموذج تطبيقى إنشائى للنادى الرياضى الخاص وممارسات وتطبيقات عملية .
لبناء سمعة منظمة الرعاية الصحية واستدامتها ، من المهم للغاية الوصول إلى "التميز" من خلال التركيز على المريض. توفر هذه الدورة التدريبية للمشاركين المعرفة والمهارات اللازمة لتصميم وتنفيذ إطار عمل قائم على تجربة المريض لتحسين الأداء العام لمنظمات الرعاية الصحية، وتهدف هذه الدورة التدريبية الى التركيز على أهمية بناء فرق رعاية صحية عالية الأداء والمشاركة، فضلًا عن تنفيذ الاستراتيجيات والأدوات لدعم الرعاية المركزة على المرضى.
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيلك للتعرف على أهم مبادئ وطرق تحصيل المستحقات المالية والديون المتأخرة وأهمية دور التحصيل فى ضمان تدفق الايرادات بصورة منتظمة وبتوقيتات محسوبة والذى من خلاله نستطيع ضمان استمرارية ونمو رأس المال والنشاط التجارى وبالتالى الربحية وتقليل أى مخاطر مالية محتملة وبتكلفة أقل.