الموضوع: تعرف على الإدارة بالأهداف
تعرف على الإدارة بالأهداف
كان دراكر مفكراً و اضحاً و منظماً. لقد كان لامعاً و بارعاً في الوصول إلي لب الموضوع، و ليس من المدهش أنه أراد أن تفعل الإدارة نفس الشئ. كان رأيه هو أنه يجب علي المديرين أن يضعوا أهدافاً ذكية قابلة للقياس يوافق عليها الموظفون و يقيسون أداءهم عليها؛ و هكذا يعرف المديرون و أفراد الفريق بالضبط موقعهم الحالي من تلك الأهداف. و قد أصبحت العناصر الخمسة؛ محدد؛ قابل للقياس؛ متفق عليه؛ و اقعي؛ محدد بوقت شهيرة للغاية في المساعدة علي الدقة في و ضع الأهداف.- نقطة عملية: احرص علي أن يكون لدي الجميع أهداف قابلة للقياس.البساطة:ليست البساطة مصطلح يمكن أن تجده مستخدماً في كتابات دراكر بشكل خاص ( فعموماً، لم يكن دراكر مهتماً بالموضة الحالية المتمثلة في محاولة إعطاء “ علامة تجارية “ لأي فكرة أو نظري). و لكن المؤكد أنه كان شخصاً يحب أن يحافظ علي بساطة الأشياء و لا يحب المصطلحات المعقدة التي لا لزوم لها؛ أو مصطلح “ خبير “ الذي كان يطلق عليه كثيراً فدائماً ما يسعى الجمهور لحضور ندواته و قالوا إن محاضراته كانت رائعة. لقد ذكرهم أن هذا ليس هو معيار تاثيرها؛ و إنما المعيار هو ما يفعلونه عملياً.- نقطة عملية: لا تختبئ و راء التعقيد أو المبادرات الصعبة؛ حافظ علي البساطة.التجديد:لم يكن دراكر ممن يحنو إلي الماضي علي الإطلاق. لقد كان مفكراً تقديماً؛ إلي حد مدهش، بينما استمر في تقديم المشورة و إلقاء المحاضرات حتي التسعينات من عمره. و قد كان أيضا و احداً من أوائل من أدركوا أنه مهما بلغ نجاح الشركة، فإن هذا النجاح نفسه قد يكون في النهاية هو سبب اهيارها إذا كان يعني عجز الشركة عن تجديد نفسها مع تغير الوقت و الأسواق من حولها.- نقطة عملية: تأكد من أن شركتك تتمتع بالرشاقة الكافية، تظل قادرة علي العمل بخفة كأنها شركة صغيرة ناشئة.
الإدارة هي إنجاز الأعمال بطريقة صحيحة، و القيادة هي إنجاز الأعمال الصحيحة.بيتر دراكر
يعقد فالكون للتدريب والتطوير البرنامج التدريبي "دورة الإدارة بالأهداف وتحقيق النتائج لموظفي الإدارة العليا"
خلال الفترة من 20– 24 ابريل 2014
والمزمع إنعقاده في دبي – الإمارات العربية المتحدة .
... (مشاركات: 0)
● ـ الإدارة بالأهداف .
● ـ د. سلمان أحمد الدوسري .
* ـ أسلوب إداري يشترك فيه الرئيس والمرؤوسين في كافة المستويات الإدارية في المنشأة والشركة والمؤسسة في تحديد الأهداف التي ينبغي على الوحدات... (مشاركات: 0)
الإدارة بالأهداف Management By Objectives - MBO -
وهي نظام من الإدارة مصمم لكي يضمن تنفيذالمدراء لأهداف المؤسسة . إذ يتوقع من المدراء أن ينشئوا أهدافهم الخاصة المبنيةعلى أهداف المؤسسة . ويتم... (مشاركات: 0)
عندي استفسار بخصوص إدارة أداء المرؤسين وهو الإدارة بالأهداف ما لمقصود بها وهل هناك كتب متميزه عن الاتجاهات الحديثة في إدارة أداء المرؤسين؟ (مشاركات: 7)
1. مفهوم الإدارة بالأهداف:
ويمكن تحديد الإدارة بالأهداف بأنها نظام تحدد المنظمة به طريقها وما تريد أن تصل إليه وقياس النتائج التي تحققها. أما بدايات هذه التقنية ترجع الى " بيتر دركر" في كتابه "The... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يؤهلك لاجتياز امتحان الجزء الأول من شهادة المحاسب الاداري المعتمد CMA وفقاً للمنهج المعتمد الخاص بمعهد المحاسبين الاداريين الامريكية الذي يتناول موضوعات التخطيط المالى والأداء والتحليل.
دبلوم تدريبي في ادارة الفنادق ودور الضيافة لتأهيل المشاركين الى الالمام بماهية الادارة الفندقية وانواع وتصنيفات الفنادق ومعايير الخدمة الفندقية والمستويات الادارية في الفنادق
أول برنامج تدريبي عربي يستهدف تدريبك على استخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين العملية الإنتاجية مثل التخطيط والجدولة الذكية، ومراقبة وتحليل العمليات، والصيانة التنبؤية، والتحسين المستمر والتكيف، والروبوتات والأتمتة الذكية.
تغطي هذه الدورة التدريبية المهارات الأساسية لتمكينك من جمع وعرض وتحليل البيانات. وتأهيلك لإحداث تأثير شخصي كبير داخل شركتك، ستجعلك هذه الدورة التدريبية قادراً على فهم البيانات المقدمة أو استخدام البيانات لاتخاذ قرارات تجارية واستثمارية جادة و ذات معنى.
برنامج تدريبي متخصص يتناول مفاهيم الاستدامة البيئية لمباني المستشفيات واستراتيجيات تحقيق الاستدامة فيها وتقييم معايير الاستدامة في تصميم المستشفيات ويشرح معايير تصميم وتقييم المستشفيات الخضراء وما هو الموقع المستدام وكفاءة استخدام الطاقة وكفاءة المياة و المواد والموارد وجودة البيئة الداخلية وخلق بيئة استشفائية.