الموضوع: ورشة عمل : إدارة المخاطر الجمركية اسطنبول – تركيا من 21 - 30 مايو 2014م
ورشة عمل : إدارة المخاطر الجمركية اسطنبول – تركيا من 21 - 30 مايو 2014م
الدار العربية للتنمية الإدارية
وحدة البرامج الخاصة |
بإعتماد معهد المدراء المحترفين IPM
Institute of Professional Managers
عزمت على عقد ورشة عمل
إدارة المخاطر الجمركية
اسطنبول- تركيا للفترة من 21- 30 مايو 2014م
يسر الدار العربية للتنمية الإدارية © توجيه الدعوة لسعادتكم ولمؤسستكم الكريمة لحضور ورشة عمل إدارة المخاطر الجمركية، وتهدف ورشة العمل إلى إكساب العاملين في الجمارك أيا كان نوعها مهارات تحديد مفهوم المخاطر و تحديد طرق التعرف على المخاطر، وتحديد مسارات الإفراج فى ظل إدارة المخاطر، وإدراك العلاقة بين ادارة المخاطر واتفاقية كيوتو لتبسيط الاجراءات الجمركية، وكذلك التعرف على أهم المؤشرات للخطر فى المنشأ ، القيمة ، البضائع ، المستوردين ... الخ.
سوف تدور محاور الورشة حول التعرف على: ماهية الخطر، والمفهوم العام لإدارة المخاطر والانتقائية، والطرق الشائعة للتعرف على المخاطر.، وتقييم المخاطر فى موانئ الدخول البحرية والجوية ودوره فى تحقيق الرقابة الجمركية.، ومسارات الإفراج فى ظل إدارة المخاطر ومعايير الانتقائية، ودورة عمل إدارة المخاطر، ودراسة التوصيف العام للمخاطر، والعناصر المتصلة بالعملية الاستيرادية، وإدارة المخاطر واتفاقية كيوتو لتبسيط وتسهيل الإجراءات الجمركية، و مؤشرات المخاطر فى المنشأ وفى القيمة للأغراض الجمركية، و فى البضائع، وفى المستوردين، وفى الموردين، وتجارة الترانزيت، وأخيرا مؤشرات المخاطر الخاصة بالحاويات، ثم تجارب ناجحة فى إدارة المخاطر.
مستهدفين في ذلك: القيادات ومديرو الإدارات العاملين في التخليص الجمركي في الوزارات الحكومية وموظفو الجمارك، والعاملين في التجارة الدولية، والعاملين بالشركات الكبرى، واعضاء الغرف التجارية والصناعية، والمستوردين والمصدرين، وموظفى الوزارات ذات العلاقة مثل وزارة الاستثمار.
وبهذه المناسبة يسعدنا دعوتكم للمشاركة بورقة عمل أو الحضور والمناقشة وتعميم خطابنا على المهتمين بموضوع ورشة العمل وإفادتنا بمن تقترحون توجيه الدعوة لهم علما بأن رسوم الاشتراك 2200 دولار أمريكي. |
لمزيد من المعلومات
يمكنكم التواصل مع
مدير التدريب
أ/ ريهان سالم
الجوال: (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)691
هاتف: (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)93_ (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)83
فاكس: (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)73_(يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)23
(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى) |
الدار العربية للتنمية الإدارية
وحدة البرامج الخاصة
بإعتماد معهد المدراء المحترفين IPM
Institute of Professional Managers
عزمت على عقد ورشة عمل
تخطيط وجدولة وضبط المشروعات (مشاركات: 0)
الدار العربية للتنمية الإدارية
وحدة البرامج الخاصة
بإعتماد معهد المدراء المحترفين IPM
Institute of Professional Managers
عزمت على عقد ورشة عمل
مراجعة الحساب الختامي وتدقيق الحسابات (مشاركات: 0)
الدار العربية للتنمية الإدارية
ورشة عمل
إدارة الأزمات والكوارث
بإعتماد : معهد المدراء المحترفين IPM
Institute of Professional Managers
تركيا – اسطنبول للفترة من 5 – 14 مايو ... (مشاركات: 0)
الدار العربية للتنمية الإدارية
ورشة عمل
إدارة الأزمات والكوارث
بإعتماد : معهد المدراء المحترفين IPM
Institute of Professional Managers
تركيا – اسطنبول للفترة من 5 – 14 مايو ... (مشاركات: 0)
الدار العربية للتنمية الإدارية
ورشة عمل
إدارة الأزمات والكوارث
بإعتماد : معهد المدراء المحترفين IPM
Institute of Professional Managers
تركيا – اسطنبول للفترة من 5 – 14 مايو ... (مشاركات: 0)
يعمل نظام معالجة شكاوى وزيادة رضا العملاء “ISO 10002:2018” على استمرار متابعة موضوعات خدمة العملاء وتحسينها باستمرار وعلى رأس تلك الموضوعات معالجة شكاوى العملاء والاستفادة من آرائهم وردود فعلهم تجاه الخدمة أو المنتج المقدم إليهم من المنشأة.
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية، حيث سيتم شرح الدور الاستراتيجي للموارد البشرية ومستقبل الموارد البشرية، وآليات التخطيط الاستراتيجي لإدارة الموارد البشرية، وكيفية استقطاب المواهب وادارتها والحفاظ عليها، وتسليط الضوء على تقييم الأداء واحتراف اعداد هيكل الرواتب والاجور.
دورة تدريبية لشرح متطلبات وقواعد نظام العمل بالسعودية ويشرح كيفية الإشراف والرقابة على ملفات الموارد البشرية وشؤون الموظفين ويمكن المتدربين من الحفاظ على حقوق طرفي التعاقد، ويحمي الشركات السعودية من ارتكاب مخالفات تضعها تحت طائلة الدعاوى القضائية والعقوبات
برنامج تدريبي متخصص في تصميم برامج التدريب الرياضي يستهدف تأهيل المدربين الرياضيين والمهتمين بالعمل في مجال التدريب الرياضي وتزويدهم بالخلفية العملية والمهنية القوية التي تساعدهم في تصميم برامج التدريب الرياضي وتزويدهم بالمهارات والمعارف المتخصصة في هذا المجال
جلسة كوتشينج تهدف الى توجيه المشارك فيها لتعلم كيفية تطبيق منهجية FOCUS-PDCA للتحسين المستمر وحل المشكلات بطريقة منهجية منظمة وهي التقنية التي تستخدمها العديد من المنظمات من أجل توجيه جهود التحسين.