الموضوع: جدول الدورات الداخلية والخارجية لشهر صفر1431هــ / فبراير 2010 م
جدول الدورات الداخلية والخارجية لشهر صفر1431هــ / فبراير 2010 م
جدول الدورات الداخلية والخارجية لشهر صفر1431هــ / فبراير 2010 م
,, السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ,,
1/ دورة الاستراتيجيات الحديثة في إدارة المشتريات
المدينة / جدة
المدة / 4 أيام
الفترة / صباحية
تاريخ الانعقاد : 7 / 2 / 1431هــ الموافق : 21 / 2 / 2010 م
****************************************
2 / ورشة عمل إدارة الوقت وضغوط بيئة العمل
المدينة / جدة والطائف
المدة / 2 يوم
الفترة / مسائية
تاريخ الانعقاد :
جدة : 6 / 2 / 1431هــ الموافق : 20 / 2 / 2010م
الطائف : 13/ 2 / 1431 هـ الموافق : 27 / 2 / 2010 م
***************************************
3/ إستراتيجيات التسويق في ظل المنافسة وبناء فرق العمل التسويقية
الدولة / البحرين
المدة / 5 أيام
الفترة / صباحية
تاريخ الانعقاد : 23 / 2 / 1431 هــ الموافق : 7 / 2 / 2010 م
**************************************
للحصول على تفاصيل الدورات أعلاه :
جوال : 320 71 42 056
أو إرسال طلب الحصول على التفاصيل مع ذكر اسم الدورة وذلك عبر الايميل أدناه: (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
مركز سنيريا لتدريب وتاهيل الكوادر البشرية
السادة / المحترمين
الموضوع : انعقاد دورة
يسر مركز سنيريا لتدريب وتأهيل الكوادر البشرية دعوتكم لحضور دورة تدريبية التي تعقد في عدد من الدول العربية... (مشاركات: 0)
جدول الدورات التدريبية // فبراير 2010 م
1/ دورة الاستراتيجيات الحديثة في إدارة المشتريات
المدينة / جدة
المدة / 4 أيام
الفترة الزمنية / 5 مساء – 9:30 مساء
تاريخ الانعقاد : 7 / 3 / 1431هــ ... (مشاركات: 1)
talent management
برنامج إدارة الكفاءات
لخبير الموارد البشرية الدكتور / محمود خان
7 ـ 9 فبراير 2010 م
بفندق راديسون ساس
لمزيد من التفاصيل
شركة تقنية الوطن
0599202385 (مشاركات: 0)
ختام الدورات الداخلية لشهر ذو الحجة / ديسمبر 2009 م
1/ دورة فن العلاقات العامة
المدينة : جدة
المدة : 4أيام
الفترة : صباحية
الدورة : للرجال
تاريخ الانعقاد: 13 / 12 / 2009الموافق : 26 / 12 /... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ,,
جدول الدورات الداخلية لشهر شوال / أكتوبر بجدة والرياض
1/ دورة الادارة الحديثة للموارد البشرية
المدينة : الرياض
المدة : 5 أيام
الفترة : مسائية
تاريخ... (مشاركات: 1)
أول برنامج تدريبي عربي متخصص في تدريب المشاركين على ادارة متاجر التجزئة متعددة الفروع حيث يشرح الطبيعة الخاصة لمجال البيع بالتجزئة وتكوين وادارة فرق العمل بالمتجر وادارة المخزون الخاص بالمتجر وادارة المبيعات وتحسين العرض البصري وخدمة العملاء وادارة التسويق والادارة المالية وادارة السلامة والصحة المهنية .
برنامج تدريبي متقدم يركز على الجدارات الأساسية للتخطيط الاستراتيجي والتغيير للقيادات العليا ويعتمد على التطبيق العملي ودراسة الحالات واستخدام الادوات العملية المعتمدة عالمياً في هذا المجال
برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما يتناول موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما و لين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)
كورس تدريبي متخصص يهدف الى تدريبك على استخدام اهم برامج الكمبيوتر مثل برنامج الوورد MS Word وبرنامج الاكسيل MS Excel وتطبيقات الانترنت في مجال ادارة الموارد البشرية
تغطي دورة تدريب المدربين TOT كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.