الموضوع: ندوة : توجهات الاقتصاد والنظام المصرفي في ظل العولمة اسطنبول – تركيا من 10 - 14 يونيو 2014م
ندوة : توجهات الاقتصاد والنظام المصرفي في ظل العولمة اسطنبول – تركيا من 10 - 14 يونيو 2014م
الدار العربية للتنمية الإدارية
وحدة البرامج الخاصة |
بإعتماد : المعهد الأوروبي لمدراء الأعمال EIBM
European Institute for Business Manager
عزمت على عقد ندوة
توجهات الاقتصاد والنظام المصرفي في ظل العولمة
اسطنبول- تركيا للفترة من 10- 14 يونيو 2014م
سيحاضر فيها : أ . د فياض عبد المنعم – وزير المالية الأسبق
يسر الدار العربية للتنمية الإدارية © توجيه الدعوة لسعادتكم ولمؤسستكم الكريمة لحضور ندوة الاقتصاد والعولمة والنظام المصرفي ، لقد تركت العولمة على الجهاز المصرفي الكثير من الآثار الاقتصادية التي قد يكون بعضها إيجابيا وقد يكون البعض الاخر سلبيا، وبالتالي تصبح المهمة الملقاة على عاتق القائمين على إدارة الجهاز المصرفي هو تعظيم الآثار الإيجابية وتقليل الآثار السلبية عند الحد الادنى لها وتتمثل بعض تلك الآثار في إعادة هيكلة صناعة الخدمات المصرفية والتحول إلى مايعرف بالمصارف الشاملة، وتنويع النشاط المصرفي والاتجاه في التعامل في المشتقات المالية و ضرورة الالتزام بمقررات لجنة بازل واحتدام المنافسة في السوق المصرفية بعد اتفاقية تحرير تجارة الخدمات المصرفية والاندماج المصرفي وخصخصة البنوك وإضعاف قدرة البنك المركزي على التحكم في السياسة النقدية.
سوف تدور محاور الندوة حول : التعرف على طبيعة العولمة وتاثيرها على الاقتصاد العالمي ، إدراك مدى تاثير العولمة على النظام البنكي والمصرفي ، التعرف على اتفاقية بازل العالمية ، دراسة الأدوار الجديدة للبنوك والمصارف المركزية في ظل العولمة وتحرير التجارة ، التعرف على الاستراتيجيات الجديدة للأجهزة المصرفية في ضوء العولمة والاتفاقيات الدولية .
مستهدفين في ذلك: القيادات العاملة في وزارات الاقتصاد والمالية والتخطيط ، مديرو إدارات الشئون المالية والمحاسبة والمراجعة والتدقيق في جميع الوزارات ، مديرو البنوك والمصارف والعاملين بها ، مديرو مكاتب الاستشارات المالية والاقتصادية ، مديرو والعاملين بالجمعيات الأهلية ذات العلاقة بالاقتصاد .
وبهذه المناسبة يسعدنا دعوتكم للمشاركة بورقة عمل أو الحضور والمناقشة وتعميم خطابنا على المهتمين بموضوع الندوة وإفادتنا بمن تقترحون توجيه الدعوة لهم علما بأن رسوم الاشتراك 1400 دولار أمريكي. |
لمزيد من المعلومات
يمكنكم التواصل مع
السكرتير التنفيذي
أ/ إيمــان حسين
هاتف: (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)93_ (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)83
فاكس: (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)73_(يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)23
(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى) |
الدار العربية للتنمية الادارية
ورشة عمل
إدارة العلاقات العامة
من خلال متغيرات العولمة وتكنولوجيا المعلومات
بإعتماد : معهد المدراء المحترفين IPM
Institute of Professional Managers
... (مشاركات: 0)
(مشاركات: 0)
(مشاركات: 0)
(مشاركات: 0)
الدار العربية للتنمية الإدارية
وحدة البرامج الخاصة
بإعتماد معهد المدراء المحترفين IPM
Institute of Professional Managers
عزمت على عقد ورشة عمل
إدارة المخاطر الجمركية (مشاركات: 0)
اذا كنت تعمل في مجال تنظيم الفعاليات والاحداث الرياضية، فلابد أنك تحتاج الى تطوير نفسك للعمل باحترافية في هذا المجال، نحن نقدم لك حصريا اقوى برنامج تدريبي للمتخصصين في ادارة الفعاليات والاحداث الرياضية، حيث يتم في هذا البرنامج التدريبي تأهيلك التأهيل العلمي والتطبيقي لاستخدام ادوات ادارة العمليات لتنظيم الاحداث الرياضية بصورة احترافية، والتي تساعدك للنجاح في وظيفة مدير حدث رياضي
أقوى شهادة دبلوم تدريبي في مجال المحاسبة، حيث يساعدك الحضور في هذا الكورس للتعرف على المفاهيم المحاسبية مثل المبادئ والفروض المحاسبية المتعارف عليها كمبدأ الاستحقاق والاساس النقدي ومقابلة الايرادات بالنفقات ومبدأ الحيطة والحذر وغيرها ويشرح الدورة المحاسبية بكل تفاصيلها مثل القيد المزدوج وحساب الاستاذ وميزان المراجعة والقوائم المالية ثم يتناول اعداد القوائم المالية للشركات مثل قائمة المركز المالي وقائمة الدخل وقائمة التغير في حقوق الملكية ثم ينتقل الى شرح أهم الضرائب كضريبة القيمة المضافة وضريبة الخصم من المنبع.
برنامج تدريبي لاعداد دراسة الجدوى للمشروع يتناول مراحل اعداد دراسة الجدوى ويعتمد على الحالات العملية في تأهيل المشاركين على اعداد دراسات الجدوى في مجالات مختلفة
برنامج تدريبي متخصص في حوكة الشركات يغطي الموضوعات الهامة في هذا المجال مثل مهمة حوكمة الشركة وما هي حوكمة الشركات والنظرية العامة لحوكمة الشركات ومبادئ حوكمة الشركات وفوائد تطبيق حوكمة الشركات وكيف يمكن تأسيس مجلس الإدارة واختيار أعضائه، ومصفوفة صلاحيات الحوكمة طبقا لقانون الشركات وكود الحوكمة وتقييم مجلس الإدارة والخيارات الاستراتيجية لملاك الشركة، ثم ينتقل البرنامج الى مشروع تطبيق الحوكمة وخريطة الطريق لتطبيق ممارسات الحوكمة وكيفية قياس أداء المشروع وادارة المخاطر وتعريف المخاطر ومفاتيح النجاح لإدارة المخاطر وعملية إدارة المخاطر وكيفية قياس المخاطر ومصفوفة ترتيب أولويات المخاطر وسجل المخاطر ومؤشرات الأداء الرئيسية لوظيفة إدارة المخاطر واخيرا مطابقة موقع الشركة الإلكتروني لمتطلبات الحوكمة
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.