الموضوع: برنامج تدريبي : الإدارة الاستراتيجية للجودة الشاملة اسطنبول – تركيا للفترة من 8 الى 12 يونيو 2014 م
برنامج تدريبي : الإدارة الاستراتيجية للجودة الشاملة اسطنبول – تركيا للفترة من 8 الى 12 يونيو 2014 م
الدار العربية للتنمية الإدارية
وحدة البرامج التدريبية وورش العمل
برنامج تدريبي
الإدارة الاستراتيجية للجودة الشاملة
بإعتماد: المعهد الأوروبى لمدراء الأعمال EIBM
اسطنبول – تركيا
خلال الفترة من 8الى 12 يونية 2014 م
تهدف ورشة العمل إلى التعرف على الأنماط والممارسات الإدارية في مؤسسات القطاع الحكومى والقطاع الخاص ومناقشة الصعوبات التي تواجهها والأنماط الإدارية المختلفة لتطويرها بما يواكب التطورات الاقتصادية الديناميكية واستحقاقات ثورة المعلومات والاتصالات وتحديات السوق المفتوحة، كما يهدف إلى تشخيص مظاهر وأسباب الفساد الإداري والأساليب الناجحة في مكافحتها وتأطير المؤشرات والمعايير لقياس الأداء المؤسسي من منظور مقارن على المستويين العربي والدولي وذلك من خلال عدة محاور من ضمنها: محور التنظيم والإدارة - محور الأداء المؤسسي - محور التميز في الأداء المؤسسي.
مستهدفين في ذلك:وكلاء الوزارات ورؤوساء مجالس الإدارة ومديرو العموم. كافة القيادات الإدارية والمالية في الوزارات والهيئات ومؤسسات القطاع العام والخاص. أجهزة الرقابة ومؤسسات المجتمع المدني. مديرو إدارات التخطيط والتطوير والمتابعة. العاملين بالإدارت الوسطي والتنفيذية. جيمع المرشحون لشغل تلك المناصب وبهذه المناسبة يسعدنا دعوتكم للمشاركة وتعميم خطابنا على المهتمين بموضوع البرنامج وإفادتنا بمن تقترحون توجيه الدعوة لهم علماً بأن رسوم الاشتراك 1400 دولار أمريكى للفرد.
لمزيد من المعلومات يمكنكم التواصل مع
نائب مدير التدريب
أ / سارة عبد الجواد
جوال : (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)608
هاتف : (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)93 – (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)83
فاكس : (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)73 – (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)23
بريد إلكتروني : (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى) |
|
الدار العربية للتنمية الإدارية
وحدة البرامج التدريبية وورش العمل
برنامج تدريبي : الاتصالات الإدارية وفن التعامل مع الاخرين
بإعتماد: المعهد الأوروبى لمدراء الأعمال EIBM
European Institute for... (مشاركات: 0)
الدار العربية للتنمية الإدارية
وحدة البرامج التدريبية وورش العمل
برنامج تدريبي
الإدارة الاستراتيجية للجودة الشاملة
بإعتماد: المعهد الأوروبى لمدراء الأعمال EIBM
اسطنبول – تركيا
خلال الفترة من... (مشاركات: 0)
تدعوكم الدار العربية للتنمية الإدارية
وحدة البرامج التدريبية وورش العمل
لحضور برنامج تدريبي
سلطة التأديب فى الوظيفة العامة بين الإدارة والقضاء (مشاركات: 0)
تدعوكم الدار العربية للتنمية الإدارية
وحدة البرامج التدريبية وورش العمل
لحضور برنامج تدريبي
الإدارة الاستراتيجية للجودة الشاملة
بإعتماد: المعهد الأوروبي لمدراء... (مشاركات: 0)
تدعوكم الدار العربية للتنمية الإدارية
AHAD
بإعتماد: المعهد الأوروبي لمدراء الأعمال EIBM
Europe Institute of Business Managers
لحضور ورشة عمل
الإدارة الاستراتيجية للجودة الشاملة
مقر... (مشاركات: 0)
أول برنامج تدريبي عربي متخصص يتناول أوجه الاختلاف بين النشاط الحكومي والنشاط الاقتصادي وتعريف المحاسبة الحكومية وأثر التشريعات على المحاسبة الحكومية ومتطلبات المحاسبة الحكومية ووظائف المحاسبة الحكومية وأدواتها و الاتجاهات الحديثة فى المحاسبة الحكومية و المداخل المختلفة لتفعيل الرقابة المالية عبر التقارير المالية في الوحدات الحكومية و تطوير النظام المحاسبي الحكومي لأغراض المحاسبة عن الكفاءة والفعالية و الرقابة على الموازنات الحكومية
برنامج تدريبي يساعد المشاركين على تنمية المهارات القيادية في مجال الضيافة وادارة الفنادق، ورفع مستوى اداءهم في مختلف المستويات التنظيمية
برنامج تدريبي موجه للعاملين في مجال ادارة الاندية والمؤسسات الرياضية، حيث يهدف الى تأهيل المشاركين على تعلم كيفية تطبيق مفاهيم الادارة الاستراتيجية والتخطيط الاستراتيجي للمؤسسات الرياضية، ويساعد على تأهيلهم على كيفية وضع الرؤية والرسالة للمؤسسات الرياضية.
دورة تدريبية متخصصة تهدف لمساعدتك على اكتساب الخبرات والمهارات اللازمة لإنجاح مقابلات التوظيف، وتحسين مخرجاتها
تغطي هذه الدورة التدريبية جميع الأدوات والتقنيات والفلسفات والأنشطة الأساسية اللازمة لفهم وإدارة ومراقبة أنشطة الاحتيال في مجال المشتريات ومكافحة الرشوة على المستوى التنظيمي. والهدف من هذه الدورة التدريبية هو تزويد المديرين والمهنيين بالمهارات والمعارف والفهم اللازمة لإحداث تغيير فعلي حيثما تدعو الحاجة إليه؛ للتحقق من صحة الضوابط الحالية والتوصية بإدخال تغييرات على الضوابط حيثما يكون ذلك ضروريًا.