الملف المرفق نموذج تقرير تدريب يملأه المتدرب لتقديمه للجهة التى يريدها . غالباً ما تكون نوعية هؤلاء المتدربين من الطلاب .
*** من النماذج ذات الصلة :
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
الملف المرفق نموذج تقرير تدريب يملأه المتدرب لتقديمه للجهة التى يريدها . غالباً ما تكون نوعية هؤلاء المتدربين من الطلاب .
*** من النماذج ذات الصلة :
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
العزيزة سارة كمال شكرا لك
تستخدم الشركة الملف المرفق كجدول ينسق مواعيد التدريب التى يجب وأن يحصل عليها الموظفون . *** من النماذج ذات الصلة : نموذج تطوير أداء موظف Employee performance development ( مترجم) (مشاركات: 1)
نموذج متابعة لبرامج وسياسة التطوير و التدريب بالمؤسسة . *** من النماذج ذات الصلة : نموذج مبسط عن حاجة الموظف لتدريب (مشاركات: 2)
الملف المرفق نموذج يتم من خلاله دراسة الحالة الوظيفية لتحديد أوجه التدريب التى يحتاج لها الموظف . *** من النماذج ذات الصلة : نموذج جدول التدريب Training Plan (مشاركات: 0)
تسمح بعض الشركات للموظفين فيها بالعمل التطوعى خلال ساعات العمل و يقدم هذا التقرير لحساب عدد ساعات العمل التطوعى الذى يستنفذه الموظف . *** من النماذج المفيدة : نموذج إستعلام داخلى (مترجم) (مشاركات: 0)
السلام عليكم اليكم نموذج عن : تقرير الأداء Performance Report بالمرفقات (مشاركات: 1)
جلسة كوتشينج تهدف الى توجيه المشارك فيها لتعلم كيفية تطبيق منهجية FOCUS-PDCA للتحسين المستمر وحل المشكلات بطريقة منهجية منظمة وهي التقنية التي تستخدمها العديد من المنظمات من أجل توجيه جهود التحسين.
يؤهلك هذا البرنامج على استخدام تطبيقات الاوفيس والانترنت في ادارة الاعمال فيبدأ باستخدامات برنامج الوورد في كتابة التقارير والمراسلات ويشرح كائنات البرنامج ودمج المراسلات ومخرجات الحفظ والطباعة قم ينتقل الى استخدامات برنامج الإكسيل فيغطي تصميم الجداول والمعادلات النصية وتطبيقاتها وجمع وطرح عدد الساعات للموظفين وربط أوراق العمل وشرح القائمة المنسدلة والقوائم المخصصة وشرح دالة VLOOKUPوالتنسيق الشرطي وإخفاء وإظهار المعادلات من ورقة العمل وحماية ورقة العمل والخلايا من التعديل وحماية كامل ملف الاكسل ثم ينتقل الى تطبيقات الإنترنت واستخداماتها مثل تطبيقات جوجل مواقع التواصل الإجتماعي إدارة الوقت الإلكترونية
دورة تدريبية مكثفة تهدف الى تعريف المشاركين بموضوع ادارة المخاطر، والاشكال الثلاثة للمخاطر، وكيفية تحديد اهداف ادارة المخاطر، وتحليل تلك المخاطر، وكذلك تقسيم وتصنيف المناطق الخطره، ومعرفة خطوات عملية ادارة المخاطر، كذلك القاء الضوء على آلية التمييز بين الطرق الثلاث الشائعة للتعرف على المخاطر وكيفية مواجهتها، وأخيرا يتعلم المشارك كيفية وضع خطة للتعامل مع المخاطر بشكل احترافي.
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين ليكونوا قادرين على تصميم الجدارات الوظيفية المطلوبة للوظائف بالمؤسسة كوظائف الحسابات أو المستشفيات أو خدمات العملاء أو الوظائف الأخرى داخل المؤسسة مما يساعد على جذب أفضل الكفاءات للمؤسسة ورفع كفائتهم والحفاظ عليهم
كورس تدريبي يهدف الى تأهيل مديري ومشرفي المبيعات على أفضل ألية احترافية لدراسة ورصد وتحليل البيانات البيعية واعداد مؤشرات الاداء الرئيسية لادارة المبيعات التي تؤهلهم لتقييم الوضع الحالي.
رد مع اقتباس