الموضوع: نموذج تقييم أداء موظف
نموذج تقييم أداء موظف
عملية تقييم اداء الموظفين من أكثر العمليات التي تحتاج الى نماذج متخصصة ودقيقة
نظرا لما يبني على نتائج هذا التقييم من نتائج تتعلق باستمرار الموظف من عدمه وتتعلق براتبه وامتيازاته المالية والمعنوية
لذا ارجو من الجميع الانتباه واختيار انسب النماذج للوظيفة التي يجري تقييم شاغليها
وفقكم الله
رد: نموذج تقييم أداء موظف
الأستاذ / محمد أحمد إسماعيل
أنت دائماً كما عهدناك، تمدنا بأفضل الأعمال وأروع المقالات.
أسئل الله أن يزيد مواهبك حسناً وإجلالاً.
جزاك الله الف الف خير، وجعله في ميزان حسناتك.
رد: نموذج تقييم أداء موظف
شكرا لك اخي الكريم
ربنا يزيدك
رد: نموذج تقييم أداء موظف
يعطيك العافيك وجعل ذلك فى ميزان حسناتك
رد: نموذج تقييم أداء موظف
جزاك الله خيرا استاذنا الفاضل/ محمد احمد اسماعيل ربنا يبارك فيك
رد: نموذج تقييم أداء موظف
جزاكم الله الفردوس الاعلى من الجنة وجعل عملكم خالصا لوجهه الكريم
رد: نموذج تقييم أداء موظف
مشكور على هذا الجهد المميز
رد: نموذج تقييم أداء موظف
نموذج رائع فيه من الاحترافيه الكبيرة التى تساعد بالفعل على نجاح العمل والادارة ومراقبة وتققيم الافراد
مشكور وجزاك الله خير الجزاء
رد: نموذج تقييم أداء موظف
دائما متميز و مميز كل ما تقدم لنا و للمنتدى
رد: نموذج تقييم أداء موظف
مجهود رائع ومتميز ومبدع يا مشرفنا الغالى
رد: نموذج تقييم أداء موظف
مشكوووووووووووووووووووووو وووووووووووووووووور
رد: نموذج تقييم أداء موظف
جزاكم الله خيرأ وادعوا لكم بالتوفبق فى كل وقت
وننتظر المزيد يااستاذ/ محمد
وارجو منكم افادتى بالارشادات والضوابط التى يتبعها مبتدئ علم الموارد البشريه
رد: نموذج تقييم أداء موظف
شكرا لك أخي الكريم على هذه الخدمة الطيبة
رد: نموذج تقييم أداء موظف
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو وور
رد: نموذج تقييم أداء موظف
ممكن اسال اى شخص اجدر بعمل تقييم الاداء للموظفين ؟
شكرا جزيلا
رد: نموذج تقييم أداء موظف
السلام عليكم
جزاكم الله عنا وعن المسلمين كل خير
رد: نموذج تقييم أداء موظف
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ارجو ان يظهر امامي هذا النموذج
رد: نموذج تقييم أداء موظف
جزاكم الله خيرا على ما بذلتموه من مجهود
رد: نموذج تقييم أداء موظف
شكراجزيلا اخي الكريم.............
في المرفقات
نموذج مثالي وبسيط لتقييم أداء مديري الإدارات والأقسام في المؤسسة (مشاركات: 2)
نموذج تقييم أداء موظف
EMPLOYEE'S PERFORMANCE APPRAISAL FORM (مشاركات: 7)
في المرفقات
نموذج مثالي وبسيط لتقييم أداء فئة الحرفيين العاملين في المؤسسة او حتى الذين يتم التعاقد معهم لتنفيذ بعض المهام الموسمية (مشاركات: 7)
في المرفقات
ستجدون نموذج اداء شامل واحترافي للموظف (مشاركات: 16)
في المرفقات
نموذج مثالي مبسط لتقييم أداء العاملين من فئة المهنيين (مشاركات: 5)
هل تبحث عن وظيفة "وكيل شحن دولي"، هذا البرنامج التدريبي المتقدم يؤهلك تماما لهذه الوظيفة حيث يجعلك ملما بالقواعد والمفاهيم المرتبطة بالتجارة الدولية، ودور وكيل الشحن الدولي، والمنظمات الدولية المرتبطة بالشحن الدولي، وستتعلم ايضا كيفية تأسيس وبناء هيكل تنظيمي لشركات الشحن الدولية، ومتطلبات العضوية في منظمة FIATA والخطوات التنفيذية لذلك.
برنامج يتناول موضوعات الاستدامة وأهميتها ومنظور سلسلة القيمة واستراتيجية الاستدامة والتخطيط لها وإشراك أصحاب المصلحة ونظم إدارة الاستدامة المتكاملة وأطر عمل تقارير الاستدامة وإدارة دورة حياة المنتج ومناهج إدارة الاستدامة وإدارة الاستدامة الاجتماعية
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على الالمام بمفاهيم جودة وسلامة الغذاء طبقا للمواصفة ISO 22000:2018، حيث يتعرف المشاركين على مفاهيم الايزو والعناصر الاساسية لنظام الايزو وما هو نظام ادارة سلامة الغذاء وما هي مصادر تلوث الغذاء وبرنامج الهاسب وتطبيقاته وعمليات تخطيط قوائم الطعام وعمليات شراء واستلام وتخزين وصرف المواد الغذائية.
برنامج تدريبي يشرح عمليات الاستحواذ والاندماج وبين الشركات وأهميتها وكيفية التخطيط لتنفيذها لتحقيق افضل النتائج، وتضمن لك الدراسة في هذا البرنامج فهم استراتيجية الاستحواذ والاندماج بين الشركات، وكيفية تقييم وتحليل الشركات المستهدفة من عمليات الاندماج، وستتعلم آلية ادارة التكامل المؤسسي والعمليات والتكنولوجيا وادارة الموارد البشرية والثقافة التنظيمية بعد الاندماج، كذلك دراسة الأسلوب الأمثل لإدارة العلاقات العامة والتواصل الاستراتيجي اثناء وبعد عملية الاندماج، وكيفية ادارة المخاطر والامتثال وتقييم الأداء والقياس وكيف تتم ادارة العلاقات مع الشركاء والموردين في الشركة بعد اتمام عملية الاندماج بشكل كلي.
برنامج تدريبي مكثف يهدف الى تأهيل مسئولي التوظيف بالشركات على احتراف استخدام شبكات التواصل الاجتماعي على استقطات وتعيين الكفاءات وسد الاحتياجات الوظيفية في وقت قصير وبتكلفة مثالية، وأيضا على تحسين الصورة الذهنية الخاصة بشركاتهم لدى طالبي الوظائف والمرشحين المحتملين