تتشرف اكاديمية اي بي اس ان تعلن عن بدء برنامج تأهيل مسئولي التدريب
التعريف بالبرنامج : تأهيل المشاركين في البرنامج على اكتساب المهارات الفنية والادارية للعمل في مجال التدريب. وتحديد الاحتياجات التدريبية وتخطيط البرامج وتقييم مخرجات التدريب. وكذلك مهارات تنسيق العملية التدريبية وتخطيط جداول التدريب وما الي ذلك. الفئة المستهدفة : مسئولي التدريب أو الاشخاص المرشحين لشغل وظيفة مسئولي تدريب رؤساء أقسام التدريب منسقي التدريب في الجهات التدريبية والشركات محاور البرنامج : عملية التدريب . ماهيتها واهدافها - المصطلحات المستخدمة في مجال التدريب - العلاقة بين التدريب والتعليم . والاختلافات بينهما - الاهداف التدريبية وعلاقتها بالسياسة العامة للشركة - كيفية صياغة الهدف التدريبي. - مدخلات العملية التدريبية مخرجاتها - مراحل عملية التدريب - ما هي الاحتياجات التدريبية وكيف يتم تحديدها - نماذج وطرق تحديد الاجتياجات التدريبية - أساليب تحديد الاحتياجات التدريبية (تحليل المنظمة والتنظيم – تحليل الوظيفة – تحليل الفرد ( - اعداد ميزانية التدريب - مهارات وأدوات تنسيق البرامج التدريبية
عدد ساعات البرنامج :- 24 ساعة
للتسجيل في الدورة التدريبية - يمكنك الاتصال على قسم خدمة العملاء في الأكاديمية على رقم 01026330011 او يمكنك إرسال طلبك على قسم الحجز في الأكاديمية على البريد الإلكتروني (reg@ibsacademy.org)، أو عن طريق ملئ نموذج التسجيل الإلكتروني
للاستعلام والحجز :82 شارع مصطفي النحاس - مدينة نصر Face book: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
ورشة تدريبية 6 ساعات
التعريف بالورشة :
تدقيق الموارد البشرية هو أسلوب شامل (أو وسائل) لمراجعة السياسات الحالية الموارد البشرية والإجراءات والوثائق ونظم تحديد الاحتياجات من الموارد البشرية بهدف... (مشاركات: 0)
التعريف بالبرنامج :
تأهيل المشاركين في البرنامج على اكتساب المهارات الفنية والادارية للعمل في مجال التدريب. وتحديد الاحتياجات التدريبية وتخطيط البرامج وتقييم مخرجات التدريب. وكذلك مهارات تنسيق... (مشاركات: 0)
لاول مره فى العالم العربى تقدماي بي اس اكاديمي(دبلومة مهارات التفكير)
تتشرف اكاديمية اي بي اس للتدريب ان تعلن عن دبلومة مهارات التفكير:
لاول مرة فى العالم العربي تقدم هذه الدبلومة فرصة لاطلاق... (مشاركات: 0)
لاول مرة فى العالم العربي تقدم هذه الدبلومة فرصة لاطلاق ابداعات الشباب من خلال برنامج شامل يحتوى على المحاور التالية :
1- تنمية مهارات التفكير الناقد
2- التفكير الابداعى
3- مهارات حل المشكلات ... (مشاركات: 0)
بشرى للعاملين فى مجال التدريب والموارد البشرية .. تتشرف شركة ميك للاستشارات والتدريب
بتقديم
برنامج تنمية مهارات مسئولي ومنسقي التدريب
فإذا كنت تريد التعرف على :
1. المفاهيم الحديثة للموارد... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص وموجه مدربي اللياقة البدية ومدربي كرة القدم والمتخصصين في مجال الاصابات الرياضية والتأهيل الرياضي حيث يتم في هذا البرنامج تقديم شرح وافي ومفصل عن تأهيل اصابات الرباط الصليبي الامامي ACL ويتم تقديم كل الشرح اللازم لفهم التشريح الوصفي للطرف السفلي ومفصل الركبة وكيفية الوقاية من الاصابات وكيفية حدوث اصابات الرباط الصليبي ودرجات الاصابة واعراضها ومراحل تأهيل اصابة الرباط الصليبي وأخيرا يشرح نموذج لبرنامج تأهيلي لإصابة الرباط الصليبي الأمامي.
برنامج تدريبي يتناول قانون الجمارك المصري الجديد واللائحة التنفيذية وابرز التعديلات وكذلك التسهيلات التى يقدمها القانون الجديد للمتعاملين والعقوبات الواردة فى قانون الجمارك الجديد وكيفية تجنب الوقوع فى المخالفات الجمركية والعقوبات ويشرح منظومة الافراج المسبق عن الشحنات المستوردة وكيفية التسجيل فى نظام منظومة الاستعلام المسبق عن الشحنات المستوردة والتزامات المستورد والمصدر والناقل والتوكيل الملاحي مع التطبيق العملى على منظومة نافذة .
تهدف تلك الدورة التدريبية الى إكساب المشاركين المعارف والمهارات اللازمة لتمكينهم من التعامل مع فرص الاستثمار وإدارة منتجات وخدمات ومحافظ الاستثمار المختلفة
برنامج تدريبي يساعدك في وضع خطة التحول الرقمي للموارد البشرية في شركتك يشرح ماهية التحول الرقمي ومزاياه وانعكاساته على ادارة الموارد البشرية وكيفية بناء خطة التحول الرقمي للموارد البشرية و تصميم العمليات الرقمية وإعادة هندسة الإجراءات ويشرح التحديات والمخاطر التي تواجه عملية التحول الرقمي للموارد البشرية.
برنامج تدريبي يؤهل المشاركين لاستخدام اللغة الانجليزية في المجال الاعلامي بدقة وبأسلوب محترف. ويساعدهم في فهم المصطلحات والتعبيرات الشائعة واستخدامها في كتابة الاخبار والتقارير والمقالات الصحفية واجراء المقابلات الصحفية والتواصل باللغة الانجليزية والاستماع الفعّال للمواد الصوتية والمرئية باللغة الإنجليزية