الموضوع: نصائح تفيدك عند الخروج برحلة مع فريق العمل
نصائح تفيدك عند الخروج برحلة مع فريق العمل
لا بد أن مديرك قد أبلغك بأن المؤسسة تنوي إقامة رحلة للموظفين وعائلاتهم. وقد تعتقد حينئذ أن هذا الأمر يقتصر على الشواء وممارسة الألعاب الرياضية والاسترخاء، وقضاء بعض الوقت مع الزملاء. في الحقيقة يتسرع العديد من الأشخاص حول كيفية التصرف في نشاطات مماثلة، لكن تذكر أن هذه ليست مجرد رحلة ترفيهية للشركة، بل هي حدث متعلق بالأعمال أيضاً.
وإن لم تدرك أهمية هذه الناحية من قبل، فاعلم أن أي حدث ترعاه الشركة سيكون متعلقاً بالأعمال، وبالتالي يجب أن تتوافق تصرفاتك مع الثقافة الخاصة بمكان العمل. ولضمان النجاح في ذلك، إليك بعض النصائح المفيدة:
الأمور المسموحة:
1. اشترك بهذه الرحلات، فهي فرصة لتتعرف إلى زملائك في الأقسام الأخرى، في جو مريح وبعيد عن التوتر والإجهاد.
2. ارتدِ ملابس جميلة ومناسبة للمكان وطبيعة النشاط الذي اشتركت فيه. واستعن بنصائح موظفي الإدارة العليا أو قسم الموارد البشرية في هذا الشأن، وليس من زملائك في القسم.
3. احرص على ترتيب شؤون عائلتك. فإن كنت ستحضر أطفالك وزوجتك، هيئهم للحدث وناقش معهم التصرفات المقبولة التي يجب الالتزام بها.
4. احصل على قسط كافٍ من المتعة. إذ يمكنك الالتزام بالتصرفات المناسبة، وقضاء بعض الوقت الممتع في الوقت نفسه. فإن تضمنت الرحلة الذهاب لحضور مباراة رياضية مثلاً، ابحث عن الفريق الذي سيلعب، لتتمكن من الحديث عنه مع الآخرين.
5. لا تنسَ شكر منظمي الرحلة.
الأمور الممنوعة:
انتبه إلى تصرفاتك؛ فهذه الرحلة في نهاية المطاف عبارة عن حدث متعلق بالأعمال، وسيحضره مديرك ومديره أيضاً، بالإضافة إلى فريق الإدارة التنفيذية وجميع زملائك. لذلك، تجنب الثرثرة والتعليقات السلبية، وانتق عباراتك، فذلك يعكس صورة سلبية عنك. كما عليك التأكد من أن مديرك فضلاً عن زملائك قد رأوك جميعهم خلال مدة الرحلة، وتعاملوا معك.
أولا: مفهوم فريق العمل:
لفريق العمل العديد من التعاريف منها أن فريق العمل "مجموعة من الأفراد يتميزون بوجود مهارات متكاملة فيما بينهم، وأفراد الفريق يجمعهم أهداف مشتركة وغرض واحد، بالإضافة إلى وجود... (مشاركات: 21)
مفهوم فريق العمل :
الفريق مجموعة من الأفراد يعملون مع بعضهم لأجل تحقيق أهداف محددة ومشتركة ، والبعض يعرف الفريق على انه " مجموعة من الأفراد يتميزون بوجود مهارات متكاملة فيما بينهم ، وأفراد الفريق... (مشاركات: 0)
أفضل سبع نصائح
... يقول ابن القيم :
“من عيّر أخاه بذنب لم يمت حٺى يفعله” (مشاركات: 1)
إخواني الأعضاء،،
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ،، حبيت أطرح هذا الموضوع للفائدة للجميع علماً ان هذه النقاط والنصائح مفيدة جداً ومهمة ويركز عليها الشخص الذي سيجري المقابلة الشخصية لك ، حيث انني... (مشاركات: 8)
نصائح في مقابلة الخروج
إذا تمت بشكل صحيح، فإن مقابلات خروجِ الموظفين يمكن أن تساعدك على تحديد وحل المشاكل الخاصة بالعمل، وترفع نسبة الإحتفاظ بالموظفين، وتقلل من الإستياء أو سوء الفهم عندما يترك... (مشاركات: 4)
أول برنامج تدريبي عربي يستهدف تدريبك على استخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين العملية الإنتاجية مثل التخطيط والجدولة الذكية، ومراقبة وتحليل العمليات، والصيانة التنبؤية، والتحسين المستمر والتكيف، والروبوتات والأتمتة الذكية.
دورة تدريبية مكثفة تهدف لتأهيل المشاركين على اعداد السياسات والاجراءات الخاصة بإدارة الموارد البشرية بالشركة. ليصبح لديهم القدرة على اعداد وتحديث السياسات والاجراءات بصورة احترافية وتساعد الشركة على تحقيق اهدافها.وإكسابهم الخبرة العملية التي تؤهلهم لتحليل العمليات والانشطة داخل ادارة الموارد البشرية وتخطيط العمل بكفاءة.
كورس تدريبي متخصص في مجال إدارة الشئون المالية في عالم الرياضة اذ اصبحت الادارة المالية واحدة من الموضوعات الأكثر أهمية للمديرين التنفيذيين في المؤسسات الرياضية، ويعد التخطيط المالي الصحيح ومعرفة خيارات التمويل أمرًا ضروريًا عند تحديد كيفية إدارة مؤسسة رياضية بنجاح. ستقدم هذه الدورة العوامل الأساسية في الإدارة المالية التي يمكنك تطبيقها يوميًا كمدير لمؤسسة رياضية.
برنامج تدريبي يتناول الانظمة الحديثة للمشتريات واسس لائحة عقود المشتريات والمناقصات ومراحل عملية المناقصة وخطوات تنفيذ المناقصات ومرحلة الترسية وقرارات وأعمال لجنة الترسية
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل العاملين في مجال المبيعات أو الافراد الراغبين في دخول هذا المجال المتميز. يتناول هذا البرنامج فنون البيع واساليب البيع وكيفية جذب العملاء وما هي الكلمات التي يستخدمها البائع المحترف في عرض المنتج والتواصل مع العملاء. وكذلك كيف يتعامل مع اعتراضات العملاء بالاضافة الى موضوعات اخرى كثيرة.