بسم الله الرحمن الرحيم
بحمد الله تعالى افتتحنا
المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية
ونحن ندعو الله ان يوفقنا وان يجعله في ميزان حسناتنا وفي ميزان حسنات كل من سيشارك في هذا المنتدى بإذن الله تعالى
وجزى الله المشاركين عنا كل الخير
بسم الله الرحمن الرحيم
بحمد الله تعالى افتتحنا
المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية
ونحن ندعو الله ان يوفقنا وان يجعله في ميزان حسناتنا وفي ميزان حسنات كل من سيشارك في هذا المنتدى بإذن الله تعالى
وجزى الله المشاركين عنا كل الخير
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.
"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"
برجاء من الادارة معرفتى كيف اشارك فى هذا المنتدى يوجد عندى ملفات ونماذج تنفع المبتدئيين فى الموارد البشرية
أخي الحبيب وليد
المسألة بسيطة جدا
يمكنك الذهاب الى منتدى النماذج وأدوات العمل
ثم الضغط على موضوع جديد
وتقوم بارفاق الملفات التي ترغب بها الى مشاركتك
وتشرح في المشاركة ما هو طبيعة الملف المرفق ومتى يستخدم...؟
انا طالب بكلية الهندسة اريد ان اجد وظيفة (مشاركات: 5)
السلام عليكم بعد التحية لشخصكم الكريم لى استفسار وعتاب تم وصول عدد مشاركاتى الى 57 مشاركة ومرة 76 مشاركة ثم تم نزولهم الى 30 مشاركة فى المرتين دونما سبب؟! كما تم نزول اللقب من محترف الى اقدمية... (مشاركات: 2)
بسم الله الرحمن الرحيم نفتتح المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية اللهم افتح علينا بالخير (مشاركات: 6)
دبلوم تدريبي متقدم يؤهلك لفهم اساسيات الطاقة المتجددة وبنيتها التحتية ومميزات وعيوب كل نوع منها تركز على عمليات توليد الطاقة المتجددة ونقلها وتخزينها
برنامج تدريبي مكثف وموجه خصيصا لشاغلي مناصب الادارة العليا في الشركات والمؤسسات، حيث يقدم لهم المساعدة في فهم مبادئ ادارة المخاطر وتطبيقها في اعمالهم ومشروعاتهم كما أنه يمكنّهم من فهم طبيعة المخاطر وكيفية اعداد خطة لمعالجتها.
برنامج تدريبي متميز يتناول مهارات التواصل في بيئة العمل يشرح ماهية الاتصال الفعال واسباب نجاح الاتصال وكيف يؤثر على الشركات ثم مهارات التواصل الشفهي والكتابي والاتصال الجماهيري والاتصال مع فريق العمل
مكافحة الفساد هدف رئيسي تسعى إليه الشركات والمؤسسات أيا كان نشاطها في الوقت الحالي وذلك يعود في الأساس إلى رغبة هذه المؤسسات في القضاء على هذه الظاهرة ومحاصرة عوامل انتشارها، وبسبب ان التشريعات العالمية لمكافحة الفساد دخلت حيز التطبيق وبقوة وفي عالم مفتوح لن يكون في امكان مؤسسة ما تأجيل او التغافل عن حوكمة اجراءاتها ووضع برامج قوية لمكافحة الفساد.
برنامج تدريبي يتناول موضوع حل المشكلات واتخاذ القرارات ويعرف ما هي المشكلة والفرق بين المشكلة الجذرية والعرض واسباب المشكلات وانماط التفكير التي تتسبب في خلق المشكلات وطرق تحليل المشكلات وفهم اسبابها وادوات التحليل المستخدمة وعملية اتخاذ القرارات وتنفيذ القرارات.
رد مع اقتباس