الموضوع: وظائف بمدينة الخبر
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
شركة كبرى بمدينة الخبر ترغب بتوظيف ( سكرتير تنفيذي ) للمدير العام
الشروط:
1- المؤهل : دبلوم معهد إدارة تخصص ( سكرتارية ) أو بكالوريوس إدارة / أو دبلوم إدارة .... (مشاركات: 0)
إعلان عن جدول انعقاد 9 دورات تدريبية في التخصصات القانونية بمدينة الخبر
يعلن مركز التخصصات للتدريب والتطوير
عن انعقاد عدة دورات تدريبيه في مجالات والتخصصات القانونية بمدينة الخبر في فندق... (مشاركات: 0)
يعلن مركز التخصصات للتدريب والتطوير
عن انعقاد عدة دورات تدريبيه في مجالات والتخصصات القانونية بمدينة الخبر في فندق هوليداي ان ،،، للرجال والنساء .
وهي كالأتي :-
... (مشاركات: 0)
مطلوب لدى شركة فرنسية كبرى في الخبر
سكرتيرة تجيد الأعمال المكتبية
الشـروط ..
1- لديها مؤهل مناسب
2- إجادة اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة ( شرط أساسي )
3- إجادة التعامل مع برامج الحاسب... (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
مطلوب سكرتيره خبره بمدينة الخبر بمؤسسة برمجيات
يرجي التكرم بارسال السيره الذاتية علي
amro.4@live.com
تحياتي (مشاركات: 0)
برنامج يشرح مواصفة الايزو 31000:2018 يتناول مبادئ إدارة المخاطر على النحو المنصوص عليها في المواصفة يساعدك في إنشاء إطار عمل لإدارة المخاطر والحفاظ عليه وتحسينه باستمرار وفقاً لارشادات الايزو 31000 وتطبيق عملية ادارة الخاطر والتخطيط لتسجيل المخاطر وعمليا اعداد التقارير ومراقبة ومراجعة وتحسين عملية ادارة المخاطر
برنامج تدريبي متخصص في التخطيط لتنفيذ برنامج الحوكمة في المؤسسات الحكومية ويتناول المراحل الثلاث (مرحلة الاعداد –مرحلة التنفيذ – مرحلة التمكين) يعتمد على الورش التدريبية والتطبيقات العملية في كل مرحلة من مراحل التدريب
برنامج تدريبي متخصص لشرح منهج ®P3O يشرح للمتدربين مقدمة عن مكاتب المحافظ والبرامج والمشاريع ومميزات الحصول على شهادة P3O والنماذج وتكييفها وفق متطلبات العمل وكيفية تنفيذ P3O وكيفية تشغيل P3O
جلسة كوتشينج تهدف الى توجيه المشارك فيها لتعلم كيفية تطبيق منهجية FOCUS-PDCA للتحسين المستمر وحل المشكلات بطريقة منهجية منظمة وهي التقنية التي تستخدمها العديد من المنظمات من أجل توجيه جهود التحسين.
تغطي هذه الدورة التدريبية جميع الأدوات والتقنيات والفلسفات والأنشطة الأساسية اللازمة لفهم وإدارة ومراقبة أنشطة الاحتيال في مجال المشتريات ومكافحة الرشوة على المستوى التنظيمي. والهدف من هذه الدورة التدريبية هو تزويد المديرين والمهنيين بالمهارات والمعارف والفهم اللازمة لإحداث تغيير فعلي حيثما تدعو الحاجة إليه؛ للتحقق من صحة الضوابط الحالية والتوصية بإدخال تغييرات على الضوابط حيثما يكون ذلك ضروريًا.