ينصح [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]/ بقراءة السيرة النبوية فى ظل العوائق وكيف العوائق تتحول الى عمل مميز وهادف ؟؟
ونلتقى مع رد [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] على بعض المهاتفات والتى من خلالها نتعرف على شخصية المبدع.... فمن هو المبدع ؟؟
ونناقش قضية الشخص الذى ينسب التوفيق الى نفسه مع أننا لابد أن نعرف جيدا أن التوفيق بيد الله وحده تبارك وتعالى .
ونتعرف أيضا على الشخص الذى لديه طموح عالى ولكن ليس لديه الهمة اللازمة لتحقيق هذا الطموح .
وكيف يحقق الانسان ميزانية متوازنة دون الضعف أمام طلبات ابنته الصغيرة عند اصطحابها الى السوق حيث أن البنات لهن طلبات كثيرة بسبب اهتماهن بالملابس واللعب ....فكيف يحقق التوازن فى ظل هذه المشكلة ؟؟
ويناقش أيضا المهندس سلمان الشمرانى عدم تحمل الزوجة لدخل الزوج المنخفض وكيفية تعامل الزوج مع زوجته فى هذه الحالة ؟؟
ولمزيد من الاستمتاع والاستفادة باجابات [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] / مستشار التنمية البشرية والتطوير الذاتى تفضلوا بمشاهدة الفيديو .
منقول من التنمية البشرية وتطوير الذات -طاقات بلا حدود
الحياة أمل الجزء الأخير للمستشار سلمان الشمرانى
https://www.youtube.com/watch?v=ju0WeU6ISls
يستكمل المهندس سلمان الشمرانى الاجابة عن استفسارات المشاهدين و يتحدث... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص يتناول ماهية التحقيق الاداري ومبادئه وقواعد الاجراءات التأديبية وأصول اعداد محضر التحقيق الاداري وإعداد المذكرات القانونية وضمانات الموظف المحال للتحقيق و التصرف في التحقيق الإداري كل هذا وفق القانون المصري ويتضمن ورش عمل وتطبيقات عملية للتحقيق الاداري واعداد محاضره.
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لتدريبك على تحسين عملية انتقاء واختيار الموظفين باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي عن طريق تحليل البيانات وتقييم المرشحين بشكل اكثر دقة وفاعلية، كذلك سيتم تدريبك على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين وتطوير أداء الموظفين وتحليل الاحتياجات التدريبية لهم وكيف يمكن تحسين إدارة الأداء وزيادة فاعلية إدارة الوقت والحضور والانصراف وغيرها من المهام الموكلة لمسئولي إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات، باختصار سيقدم لك هذا البرنامج التدريبي كل ما تحتاجه لتعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي وتوظيفه في إدارة الموارد البشرية وتحسين أداء الموظفين والعاملين داخل المنظمة.
معايير المحاسبة الدولية هي مجموعة من المبادئ والإجراءات المتفق عليها دوليًا والمتعلقة بالطريقة التي تعرض بها الشركات حساباتها، يطلب المستثمرون بيانات مالية معدة باستخدام معايير المحاسبية الدولية، تم تكوين لجنة معايير المحاسبة الدولية عام 1973 وتتكون من ممثلى الهيئات المحاسبية فى العالم. ويتولى إدارة لجنة معايير المحاسبة الدولية مجلس مكون من مندوبى ما يقرب من ثلاثة عشر دولة بالاضافة الى بعض المنظمات التى لديها إهتمامات فى إعداد التقارير المالية، وقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بهدف تعريف المشاركين بمفاهيم وأسس اعداد القوائم المالية وفقا لمعايير المحاسبة الدولية وتزويدهم بطرق واساليب إدارة الربحية في اعداد القوائم المالية بما يتوافق مع معايير المحاسبة الدولية.
برنامج يشرح الجوانب القانونية في عمل العقود التي تبرمها النوادي الرياضية والمؤسسات الرياضية مثل عقد تصميم فرع نادى رياضى وعقد مدير تنفيذى بالنادى وعقد مديرى ادارات مختلفة بالنادى وعقود العاملين والموظفين بالنادى وعقد المدرب الرياضى وعقد لاعب محترف وعقود أعضاء الجهاز الفنى والادارى للالعاب الرياضية بالنادى وعقد رعاية رياضية وعقد دعاية واعلان وعقد مدير كرة محترف وعقد اعلانات ثابتة ومتحركة وعقد ايجار منافذ خدمات وعقد مقاولة وعقد خيمة رمضانية.
برنامج تدريبي يشرح عمل الحملات الاعلانية على السوشيال ميديا وصناعة المحتوى وادارة حسابات السوشيال ميديا و إنشاء المجموعات وإدارتها إنشاء وإدارة الـ events آلية عمل branding و الحماية من الـ brand attack