ورشة عمل بعنوان استراتيجيات في الإبداع
استراتيجيات تساعد على التفكير الإبداعي :
ما هو الإبداع :
مجموعة من القدرات العقلية تعطي فكرة أو منتج إبداعي .
شروط الفكرة أو المنتج الإبداعي :
1- مفيدة للمجتمع .
2- الجدة ( جديدة ) .
ما هي مجموعة القدرات العقلية :
1- الطلاقة:
الإتيان بأكبر عدد من الأفكار ( إدرار الأفكار ).
مثال:
ما هي كافة استخدامات القلم ؟ [ نوع التفكير تباعدي ]
( استقبال جميع الإجابات مع التركيز على أن الجميع يشارك )
حاول أن تجيب على السؤال وتطلق العنان للتفكير :
ارجو تنزيل المرفقات
يسرنا أن نعلن للأخوة في المراكز التدريبية عن توفر 26 حقيبة تدريبية في موضوعات متعددة تم تصميمها والانتهاء منها تشمل دليل المدرب، دليل المتدرب، العروض التقديمية، دليل الأنشطة، للتواصل معنا عبر... (مشاركات: 11)
لمن يجيد اعداد تنفيذ الحقائب التدريبة . في طرق ومناهج تدريس العلوم نامل منة التواصل بشكل عاجل على الايميل التالي : almarad2007@gmail.com وشكراً (مشاركات: 2)
ارفق لكم اليوم مهارات الاتصال .. حقيبة تدريبية (مشاركات: 1)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/6989.imgcache يسر المركز الأكاديمي لرواد النجاح أن يقدم لكم دورة متألقة بعنوان الإبداع في الرياضيات ]، للمدرب المبدع أ .محمود البلوشي (مشاركات: 0)
يسر المركز الأكاديمي لرواد النجاح أن يقدم لكم دورة متألقة بعنوان الإبداع في الرياضيات ]، للمدرب المبدع أ .محمود البلوشي (مشاركات: 0)
دورة تدريبية تم تصميمها خصيصا لشرح موضوع محاسبة زكاة الشركات واهميتها الشرعية ومصارفها وإصدار القوائم المالية لأغراض الزكاة وكيفية تحديد الاصول الزكوية والوعاء الزكوي وتحديد مقدار الزكاة المستحقة على الشركات وتوزيع حصص الزكاة على الشركاء والمساهمين ويشرح المعالجات الزكوية من خلال التدريب العملي على بيانات شركة حقيقية
برنامج تدريبي يشرح استراتيجية تعهيد الموارد البشرية HR Outsourcing وما العوائد التي تحققها للشركات من تطبيق تعهيد الموارد البشرية و كيفية تطبيق التعهيد في وظائف الموارد البشرية ونشرح صياغة عقود تعهيد الموارد البشرية و استراتيجيات تحسين وتعظيم الفائدة من التعهيد و قياس الأداء والتحسين المستمر في خدمات التعهيد.
برنامج تدريبي يتناول موضوع ادارة دورة حياة المنتج و التسويق و التخطيط لسلسلة الإمداد للمنتجات و الادارة التشغيلية للمنتج و إدارة وتقييم واختيار الموردين ويعتمد التدريب في البرنامج على مناقشة حالات عملية والتطبيق عليها.
هذه الدورة فريدة من نوعها في العالم العربي وتقدم لأول مرة حيث أن دليل الموارد البشرية دائما تقدمه الشركات الاستشارية للمؤسسات دون معرفة كيفية الإعداد والتصميم وأثناء هذه الورش سوف يتعلم المشارك أسرار تصميم وتطوير السياسات المناسبة للمؤسسة وصياغة الاجراءات التشغيلية بكفاءة ومراجعة النماذج الداعمة من خلال شرح لأسس ومفاهيم تصميم هذا الدليل والتطبيق العملي في محاضرات تطبيقية، وتأتي أهمية هذه الدورة التدريبية من أن المشارك مع نهاية الدورة سوف يكون قام بإعداد الدليل فعليا الخاص به أو بمؤسسته.
برنامج تدريبي متخصص يوفر فهماً دقيقاً لمتطلبات ISO 55001، مما يساعد في تحسين توافق المؤسسات مع المعايير الدولية وزيادة فرص حصول المؤسسات التي تتبع النظام بنجاح لإتمام مراحل الحصول على شهادة ISO 55001 مما يعزز من سمعتها في السوق ويسهم في زيادة ثقة العملاء.
رد مع اقتباس