الموضوع: مقدمة دليل سياسات واجراءات الموارد البشرية
مقدمة دليل سياسات واجراءات الموارد البشرية
حتى تكون لكل شركة سياسة تنظيمية يتم العمل من خلالها فانة من الافضل ان يكون لها دليل سياسات واجراءات الموارد البشرية حيث انة يعد الاطار الشرعى والتنظيمى الذى يتم التعامل معة والذى يحدد الاجراءات الادارية والتنظيمية للشركة ويضع الاطار التنظيمى الخاص بها .
ولذا فاننى اقدم لجميع المهتمين بالموارد البشرية فى الوطن العربى مقدمة لهذا الدليل متضمننا المحتويات التى يجب ان يتضمنها هذا الدليل
ولكم وافر تحياتى ،،،
رد: مقدمة دليل سياسات واجراءات الموارد البشرية
جزاك الله خيرا وبارك الله فيك وهل يمكننى با اخى الكريم ان اقتبس منه لاننى اعمل حاليا على اعداد دليل اجراءات سير عمل لاحد المنظمات
مع كامل شكرى وتقديرى
رد: مقدمة دليل سياسات واجراءات الموارد البشرية
جزاك الله خيرا وبارك الله فيك وهل يمكننى با اخى الكريم ان اقتبس منه لاننى اعمل حاليا على اعداد دليل اجراءات سير العمل للادارة الصيانه وبرجاء المساعده
رد: مقدمة دليل سياسات واجراءات الموارد البشرية
شكرا لك ارجوا ان امكن اضافة بعض النماذج الأخرى
رد: مقدمة دليل سياسات واجراءات الموارد البشرية
شكرا جزيلا لك اخي الحبيب
وشكرا كل الشكر لهذا المنتدي الرائع ولكل العاملين فيه
رد: مقدمة دليل سياسات واجراءات الموارد البشرية
مشكوووووووووووووووووووووو وووووووووووووووور
رد: مقدمة دليل سياسات واجراءات الموارد البشرية
الأخ العزيز خالد
حاولت الدخول ولكن لم يفتح الملف لدي فهل هناك سبب؟؟؟
رد: مقدمة دليل سياسات واجراءات الموارد البشرية
جزاك الله خيرا وبارك الله فيك
رد: مقدمة دليل سياسات واجراءات الموارد البشرية
شكرا على المقدمة و جزاك الله خير
رد: مقدمة دليل سياسات واجراءات الموارد البشرية
مشكور علي هذا المجهود الرائع
رد: مقدمة دليل سياسات واجراءات الموارد البشرية
شكرا اخي الكريم...........
رد: مقدمة دليل سياسات واجراءات الموارد البشرية
مششششششششششششششششششششششكو رين والله يوفقكم
رد: مقدمة دليل سياسات واجراءات الموارد البشرية
مشكور على هذا المجهود الطيب
رد: مقدمة دليل سياسات واجراءات الموارد البشرية
سلمت يا استاذ خالد حسن ومفيدة لاعداد الأدلة
رد: مقدمة دليل سياسات واجراءات الموارد البشرية
شكرا جزيلا اخي الكريم ..............
رد: مقدمة دليل سياسات واجراءات الموارد البشرية
جزاك الله خيرا على هذا الجهد المميز والمبدع
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
هذا هو دليل سياسات الموارد البشرية الذي قمت بإعداده حديثاً، أردت أن أضيفه إلى مكتبة بحوث هذا المنتدى الطيب، وأعتبره مشاركة متواضعة مني لمسيرة هذا المنتدى الذي... (مشاركات: 92)
الاخوة الزملاء اليكم دليل سياسات واجراءات العمل بأدارة الموارد البشرية. ارجو ان يعود عليكم بالقائده.
وقد روعي عند وضع دليل السياسات والاجراءات الاتي:
1. الجودة والخدمه والسرعة والرقابه على... (مشاركات: 281)
في المرفقات نموذج لمجموعة من السياسات والإجراءات التي جرى تطبيقها عمليا بالفعل في احدى المستشفيات العاملة في المملكة العربية السعودية (مشاركات: 8)
تختص سياسات تسيير الموارد البشرية بدراسة قواعد العمل ، التي تسترشد بها الإدارة في معاملاتها مع الأفراد . فان الهدف الرئيسي لسياسة إدارة الموارد البشرية هو العمل على تكوين قوة عمل مستقرة و فعالة و... (مشاركات: 4)
دمة في إدارة الموارد البشرية
الأسبوع الأول (مشاركات: 7)
كورس تدريبي يؤهلك لاكتساب المعرفة الاساسية باللغة الألمانية بداية من تعلم الحروف والنطق الى المفردات الأساسية في اللغة الألمانية واستخداماتها في جمل بسيطة ثم قواعد تركيب الجمل في اللغة الألمانية ثم مهارة المحادثة باللغة الألمانية ثم مهارة الاستماع والقراءة باللغة الألمانية.
تم تصميم هذا البرنامج التدريبي المتكامل للراغبين في دخول مجال التشطيب والديكور والعاملين في المجال العقاري، حيث سيتم المشاركين في هذا البرنامج كل ما يختص بأمور التشطيب والتأسيس والديكور من اعمال الكهرباء والسباكة والنجارة والمحارة والسيراميك والدهان، وكذلك اعمال اللاندسكيب واعمال التشطيبات النهائية، كما سيتم شرح خصائص المواد والخامات المستخدمة واستعمالاتها المختلفة وكيفية تقسيم موقع العمل الى وحدات منفصلة للتعامل مع كل وحده على حده، ويختم البرنامج بتقديم شرح اساسيات الديكور وتوزيع الأثاث.
يهدف هذا البرنامج التدريبي الى تعليمك آليات التواصل مع الأسواق العالمية لتصدير المنتجات المحلية وكيفية تنفيذ صفقات التصدير التجاري بشكل آمن من خلال الانترنت، وكيف تقوم بتأمين اعمالك عند تصدير المنتجات المحلية من خلال الانترنت
دورة تدريبية متميزة في ادارة المشتريات والعقود اللوجستية، تساعدك على تحقيق التكامل والتنسيق الدقيق بين وظائف الشراء والتخزين والتعبئة والتغليف وخدمة العملاء وجدولة الطلبات
اهم شهادة تدريبية للمهتمين بإدارة الأزمات، برنامج تدريبي يشمل ستة محاور تدريبية للتعرف على الاسلوب العلمي الامثل لإدارة الأزمات بعيدا عن الاجتهادات الفردية، ويشمل هذا البرنامج ثلاث ورش عمل تطبيقية للوصول في النهاية لدعم قدراتك المهنية من خلال وظيفتك في التعامل باحترافية مع الازمات التي تمر بها الشركة أو المنظمة التي تعمل بها.