سولومون للاستشارات الادارية ، هي احدي الشركات الرائدة في مجال التدريب والاستشارات منذ عام 2006 في دبي والوطن العربي ، هدفها الأول هو تمكين الأفراد والمنظمات من خلال مجموعة من الحلول والبرامج التدريبية وورش العمل من 3 أيام وحتي 5 أيام و التي تخدم جميع القطاعات و تغطي جميع المجالات مثل :
ADMINISTRATIVE SKILLS المهارات الادارية
CUSTOMER SERVICE خدمة العملاء
HR. MANAGEMENT AND DEVELOPMENT تطوير وادارة الموارد البشرية
MANAGEMENT AND LEADERSHIP الإدارة والقيادة
PERSONAL DEVELOPMENT المهارات الشخصية
QUALITY MANAGEMENT SKILLS إدارة الجودة
SALES AND MARKETING التسويق والبيع
FINANCE المالية
HEALTH, SAFETY AND ENVIRONMENT الصحة والسلامة المهنية
PLANNING AND STRATEGY الاستيراتيجية والتخطيط
LOGISTICS MANAGEMENT إدارة الخدمات اللوجستية
COMMUNICATION AND WRITING SKILLS مهارات الاتصال
PROJECT MANAGEMENT إدارة المشروعات
CONTRACT MANAGEMENT إدارة العقود
MAINTENANCE AND TECHNICAL MANAGEMENT الصيانة والادارة الفنية
SUPPLY CHAIN MANAGEMENT إدارة سلسلة التوريد
PUBLIC RELATIONS العلاقات العامة
TRAINING AND DEVELOPMENT التدريب والتطوير
MICROSOFT OFFICE COURSES برامج الأوفيس
COMPLIANCE & TRANSPARENCY
PUBLIC PRIVATE PARTNERSHIPS
PUBLIC GOVERNANCE SKILLS
NATIONAL AND BUSINESS SECURITY
GREEN AGRI-SUSTAINABILITY
TECHNICAL TRAINING الامتثال والشفافية
الشراكة بين القطاع العام والخاص
مهارات الحوكمة
الأمن الوطني والادارة
الاستدامة الخضراء
التدريب التقني
يمكنكم زيارة موقعنا عليالانترنت : [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
يسعدنا دائما مشاركتنا قصص نجاحكم وحضور ورش العمل الخاصة بنا و استقبال استفساراتكم علي البريد الالكتروني : ,. [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] أو الاتصال علي : 0097142149056
Business Processes are one of the critical drivers for any organisation in realizing their organizational strategic objectives. This means that management must constantly review and realign... (مشاركات: 2)
يعقد فالكون للتدريب والتطوير برنامج
Supply Chain Management& inventory management
لندن
بتاريخ 01-05 Oct 2012
لمزيد من الإستفسارات وطلب المحتويات يرجى التواصل على الأرقام المرفقة ... (مشاركات: 0)
World events such as terrorism, natural disasters and the global financial crisis have raised the profile of risk. Now more than ever, organizations must plan, respond and recognize all forms of... (مشاركات: 1)
A practical framework for effectively managing performance in today's complex, competitive and risky global markets
The Third Edition provides a complete framework for building best practice... (مشاركات: 0)
لبناء سمعة منظمة الرعاية الصحية واستدامتها ، من المهم للغاية الوصول إلى "التميز" من خلال التركيز على المريض. توفر هذه الدورة التدريبية للمشاركين المعرفة والمهارات اللازمة لتصميم وتنفيذ إطار عمل قائم على تجربة المريض لتحسين الأداء العام لمنظمات الرعاية الصحية، وتهدف هذه الدورة التدريبية الى التركيز على أهمية بناء فرق رعاية صحية عالية الأداء والمشاركة، فضلًا عن تنفيذ الاستراتيجيات والأدوات لدعم الرعاية المركزة على المرضى.
شهادة دبلوم تدريبي تخصصي يهدف الى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة وتنظيم خدمات التغذية بالمستشفيات والمنشآت الصحية، وتعريف المشارك بأهمية إدارة التغذية، وطريقة التخطيط والتنظيم والتقييم في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية.
كورس يتناول موضوع السلامة البيئية بوحدات الاقامة بالمستشفيات والمعايير التصميمية للحد من انتقال العدوي وللوقاية من اخطار الحريق وتلك الخاصة بالأمن والأمان ومعايير تصميم البيئة الداخلية بوحدات الاقامة بالمستشفيات ودراسة للتجارب العالمية وكيفية تطبيق المعايير علي المستشفيات.
دورة تدربية متخصصة موجهة للمهندسين المعماريين والمدنيين ومهندسي الاعمال الالكتروميكانيكية والمهندسين الاستشاريين بجميع تخصصاتهم وكذلك لمهندسي المكاتب الفنية بأنواعها وموجهة كذلك إلى المقاولين وشركات الإنشاءات وشركات التطوير العقاري وجميع العاملين بالمجال القانوني والمحاسبي بقطاع التشييد والبناء، حيث يتم دراسة انواع العقود بصفعة عامة والعقود في قطاع التشييد والبناء بصفة خاصة، وما هي الالتزامات الفنية والمالية لجميع اطراف تلك العقود
ورشة تدريبية تهدف الى تأهيل المشارك فيها على تعلم اساسيات التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية بطريقة فعالة، حيث يتم تدريبك في هذه الورشة على اعداد هيكل قانون متكامل للشركة، والتعرف على دورة حياة المؤسسة، وكيفية اعداد الهيكل التنظيمي، واسلوب العمل على نموذج تخطيط الموارد البشرية، وآلية تحديد الاحتياجات المستقبلية من الموارد البشرية.
رد مع اقتباس