دورة خبير إعداد وتحليل الموازنة العامة Make Money at : http://bit.ly/best_tips
يسعد مركز فضاء قطر للتدريب والتطوير (Q Space Training) أن يعلن عن توافر دورة تدريبية مؤكدة :
خبير إعداد وتحليل الموازنة العامة
تقام الدورة بالـقاهرة في الفترة من 30 نوفمبر إلي 4 ديسمبر 2014
الأهـــــداف العامة :
- اكساب المشاركين المهارات الحديثة في إعداد الموازنات.
- تمكين المشاركين من اعداد الموازنات العامة بفاعلية وكفاءة عالية.
- اطلاع المشاركين على احدث الطرق و الوسائل في اعداد الميزانيات.
- تمكين المشاركين من اعداد الموازنات الموجه بالنتائج وهي احدث طريقة في اعداد وتقييم ومتابعة
الميزانيات والاكثر انتشارا الان في العالم.
- تمكين المشاركين من مراجعة وتقييم الميزانيات العمومية.
- تمكين المشاركين من اعداد الميزانيات التقديرية.
المرشحون للمشاركة :
- مدراء المالية و رؤساء الأقسام و مساعديهم.
- محليين الموازنات والمعنيين بإعدادها.
- جميع الموظفين الماليين المهتمين بالموازنات ومتابعتها وتقييمها.
للاستفسار عن الـ(محتوي العلمي – رسوم - التسجيل) يرجى الاتصال او ارسال بريد اليكترونى :
أحمد القعيد : Training Coordinator
هاتف – فايبر – واتس أب- / 00201095002056
البريد الالكتروني : [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
موقع المركز : [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
أهم ما يميزنا في مركز فضاء قطر
1-أحدث الأساليب التدريبية من حيث التجهيزات والأدوات والمهارات الشخصية للمحاضرين.
2- شهادة معتمدة عربياً وعالمياً من جامعة كامبردج
3- الاستقبال من المطار وحتي باب الفندق ونفس الأمر عند العودة.
4- والمساعدة في حجز الفندق، وترتيب الرحلات السياحية في حالة رغبة العميل بذلك.
5- تجهيز دليل سياحي + دليل بكيفية التنقل باللغة العربية للبلد التي تقام بها الدورة.
أحمد القعيد : Training Coordinator
هاتف – فايبر – واتس أب- / 00201095002056
البريد الالكتروني : [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
Almjd Quality & HR Developmen
المجد للجودة و تطوير الموارد البشرية
www.almjd-hr.com: الموقع الالكتروني مركز المجد للجودة وتطوير الموارد البشريه
hussein@almjd-hr.com : البريد الالكتروني مركز... (مشاركات: 4)
Four Seasons, for seminars and conferences
الفصول الاربعه لتنظيم الندوات و المؤتمرات
البريد الالكتروني للفصول الاربعه لتنظيم الندوات و المؤتمرات:cs@almjd-hr.com
Fseasons10@yahoo.com:بريد... (مشاركات: 0)
التاريخ: 05/05/2010م
كتاب رقم: 001250/2010
عناية السيد المحترم،،،
مدير إدارة التدريب
الموضوع : برنامج تدريبي
بعد التحية والإحترام،،،
تهديكم شركة التواصل للاستشارات والتدريب، أجمل... (مشاركات: 1)
The Australian Internet Business Resource Kit, is a step-by-step guide on how to make money online. This publication is designed for both startup and established businesses. The Guide shows you how... (مشاركات: 0)
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لتدريبك على تحسين عملية انتقاء واختيار الموظفين باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي عن طريق تحليل البيانات وتقييم المرشحين بشكل اكثر دقة وفاعلية، كذلك سيتم تدريبك على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين وتطوير أداء الموظفين وتحليل الاحتياجات التدريبية لهم وكيف يمكن تحسين إدارة الأداء وزيادة فاعلية إدارة الوقت والحضور والانصراف وغيرها من المهام الموكلة لمسئولي إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات، باختصار سيقدم لك هذا البرنامج التدريبي كل ما تحتاجه لتعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي وتوظيفه في إدارة الموارد البشرية وتحسين أداء الموظفين والعاملين داخل المنظمة.
تغطي هذه الدورة التدريبية المهارات الاساسيه اللازمة لاستكشاف سيناريو ومشكلة معقدة كمدير ومستشار استراتيجي. ويركز التدريب علي المهارات المطلوبة لنشر ديناميكيات النظم و التفكير التصميمي بفعالية وتعظيم فوائدهما كنهج لحل المشاكل التي توفر فوائد تجاريه حقيقية في مختلف المجالات
أول برنامج تدريبي عربي يستهدف تدريبك على استخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين العملية الإنتاجية مثل التخطيط والجدولة الذكية، ومراقبة وتحليل العمليات، والصيانة التنبؤية، والتحسين المستمر والتكيف، والروبوتات والأتمتة الذكية.
برنامج تدريبي متخصص لتأهيل المشاركين على فهم طبيعة السوق العقاري السعودي وحجم تعاملاته وتوقعات النمو المستقبلية ويقدم شرحا للمهن العقارية ويستعرض اللوائح المنظمة للسوق العقاري السعودي وأنظمة التمويل العقاري في السعودية والجهات المرتبطة بالسوق العقاري السعودي والتطبيقات الالكترونية العقارية المنظمة للسوق العقاري السعودي والتقييم العقاري بالسعودية ويتضمن البرنامج ورش عمل ومناقشات وجلسات حوار حول السوق العقاري السعودي.
دورة TOT هي دورة تدريب المدربين وتهدف الى أن تغطي كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.