النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: اسلوب لعب الادوار = Role Playing =

  1. #1
    الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
    محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    أعمال ادارية
    المشاركات
    7,515
    صفحة الفيس بوك
    صفحة الفيسبوك لـ محمد أحمد إسماعيل

    اسلوب لعب الادوار = Role Playing =

    اسلوب لعب الادوار = Role Playing =
    احد طرق التدريب التي تعتمد على تمثيل المتدرب أو تخيله ممارسة دور من خلال موقف حقيقي بالشركة.
    استشارات :
    - الهياكل التنظيمية
    - الوصف الوظيفي
    - اللوائح الداخلية للموارد البشرية
    https://www.facebook.com/Arab.HRM
    https://twitter.com/edara_arabia

  2. #2
    الصورة الرمزية momayz
    momayz غير متواجد حالياً جديد
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة العربية السعودية
    مجال العمل
    أعمال ادارية
    المشاركات
    1

    رد: اسلوب لعب الادوار = Role Playing =

    موضوع قيم ومفيد يعطيك العافية

  3. #3
    الصورة الرمزية لحن حكاية
    لحن حكاية غير متواجد حالياً موقوف
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    الجزائر
    مجال العمل
    طالب - دارس حر
    المشاركات
    28
    صفحة الفيس بوك
    صفحة الفيسبوك لـ لحن حكاية

    رد: اسلوب لعب الادوار = Role Playing =

    بارك الله فيك على الموضوع القيم

موضوعات ذات علاقة
اسلوب اعداد الرسالة:..
اولاً..ماهى الوظائف التى تؤديها ثانياً..لمن سيتم توجيه واداء الوظائف ثالثاً..كيف يتم تأدية الوظائف رابعاً..لماذا توجد المنظمة اولاً...يجب اكتشاف... (مشاركات: 0)

Course in : The Strategic Role of HCM
The Strategic Role of HCM Objectives * To Understand the Difference between HRM and HCM * To Understand the Importance of Strategic HCM and Its... (مشاركات: 0)

ماهي الادوار التي يمارسها المدير داخل المنظمه من خلال سلطة في ادارة الموارد البشريه ؟سلسلة سؤال وجواب 6
س6 ماهي الادوار التي يمارسها المدير داخل المنظمه من خلال سلطة في ادارة الموارد البشريه ؟ 1 دور رجل الاعمال : يجب انا يفهم كيف يعمل من بمعيته يدرك كيف يتم... (مشاركات: 0)

Role of HR
As a business partner to the management team, human resources (HR) serves as a key adviser in all areas of HR related matters. HR supports and enhances the... (مشاركات: 1)

الحوار .. اسلوب الاقوياء
وهو عن مناقشتك الاخرين حول قضاياء تسالهم ويسالون .. تجيبهم .. تسمع منهم .. تذكرهم .. توضح لهم .. ان حياتك كلها حوار .. فجعل حوارك ذا هدف .. حاور الجميع ..... (مشاركات: 0)

أحدث المرفقات