السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
انا عضو جدديد في هذا المنتدى , واتمنى مساعدة من الجميع و اللي عنده خبرة بالاخص
انا من مصر و في كلية تجارة جامعة المنصورة و السنة اللي جاية سنة تخصص باذن الله و قدامي نوعين من التخصص وهما : محاسبة او إدارة اعمال و لكن انا عندي ميوول للادارة احساسي اني شايف نفسي اقوى في مجال القيادة , عايز اعرف قسم ادارة الموارد البشرية هيحقق ميولي و كم رواتبه عند بداية التخرج في دولة زي السعودية او الامارات .
ارجو مساعدتي و شكرا لكم
أقدمية
يكفي ان تعرف ان إدارة الموارد البشرية من اقوي الادارات بالشركات و لها مميزات لا تتوافر في غيرها و عليها ايضا مسوليات كبيرة .
عادة رواتب الموارد البشرية اعلي في معظم الشركات من الادارة المالية
يعطيك الف عافية على الرد ومشكووور , بس تقريبا بالنسبة للمقيم مثلي كم راتبه في بعض الشركات في السعودية مع العلم اني من مواليد الرياض وعشت بها قرابة 20 عامالمشاركة الأصلية كتبت بواسطة Mwatanya
اتمنى انك تساعدووووني في اخذ القرار , مشاركتم معي و تنبيهي سوف تفيدني كثيرا ارجوا المشاركة معي واعطائي المزيد من المعلومات عن هذا الموضوع لانني اريد ان احسمه و شكرا لكم
مقارنة بسيطة بين طالب التجارة وطالب الطب وجه المقارنة ___ طالب التجارة ___طالب الطب البداية ___ طفل عادى ___ طفل عادى ونجحوا فى الابتدائية___ الحمد لله ___ أول الدفعة ونجحوا فى الاعدادية___... (مشاركات: 5)
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته اخواني اخواتي انا اعمل بشركة كبرى في نشاط التعليم بالمملكة العربية السعودية ويتطلب نظام سعودة الوظائف توظيف 35% من نسبة الاجانب و مجال التعليم الاكاديمي يصعب ايجاد... (مشاركات: 3)
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته ممكن لو سامحتم تقولولى ما هى اجراءات التراخيص اللازمة لفتح سنتر معتمد لتدريس كورسات كمبيوتر علما اننى اريد تدريس معظم الكورسات مثلا اللينكس و مايكروسوفت و ... (مشاركات: 2)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ،،امابعد كلفت مؤخرا بدراسة المسار الوظيفي لجهت العمل ، وبانني ليست لدي الخبرة الكافة بكيفة وضع المسار وماهية الخطوات اتمنى من له الدراية والخبرة في وضع المسار... (مشاركات: 6)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ارغب من اهل الخبرة استشارة ادارية.. لدينا في الشركة مدير عقود عمره 62 عام وخدمته 30 عام بالشركة وفي الفترة الاخيرة غير مستفاد من خدماته وغير منتج وحالته الصحية... (مشاركات: 0)
برنامج يتناول مقدمة عن التكاليف و تبويب التكاليف و التقرير عن التكاليف (وفقا لمنهج النظرية الإجمالية - وفقا للعلاقة مع حجم الإنتاج - وفقا للعلاقة مع القرارات المتخذة - اتخاذ القرارات) والتكاليف واتخاذ القرارات ومقارنة بين النظم التقليدية والحديثة لتقدير التكاليف
دورة تدريبية مكثفة تهدف الى تعريف المشاركين بموضوع ادارة المخاطر، والاشكال الثلاثة للمخاطر، وكيفية تحديد اهداف ادارة المخاطر، وتحليل تلك المخاطر، وكذلك تقسيم وتصنيف المناطق الخطره، ومعرفة خطوات عملية ادارة المخاطر، كذلك القاء الضوء على آلية التمييز بين الطرق الثلاث الشائعة للتعرف على المخاطر وكيفية مواجهتها، وأخيرا يتعلم المشارك كيفية وضع خطة للتعامل مع المخاطر بشكل احترافي.
يتناول الكورس الاستراتيجيات الحديثة في إعداد القوائم المالية وكيفية قراءة هذة القوائم من خلال التحليل والتقييم وكذلك إعداد وعرض القوائم المالية طبقا للمعايير الدولية IFRS وكيفية قراءة وتحليل وتقييم النتائج المالية التي تحويها ارقام هذه القوائم.
ورش عمل في ادارة الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
برنامج تدريبي اونلاين يهدف الى دراسة أسس ومبادئ التسويق وتطبيقاتها في المجال العقاري، وكيفية اعداد الخطط والاستراتيجيات التسويقية وتحليل المنافسة للمنتجات العقارية
رد مع اقتباس