الموضوع: المؤسسة العربية للاستشارات والتدريب وتطوير الاداء ainfct
المؤسسة العربية للاستشارات والتدريب وتطوير الاداء ainfct
التعديل الأخير تم بواسطة ainfct ; 9/2/2015 الساعة 15:01
للإستشارات
التربوية و التدريب
نلتقي لنرتقي ...
بمستوى التعليم والتدريب
رؤيتنا في العربية :
مؤسسة مدنية رائدة إقليمياً تسهم في تطوير القائمين على العملية التعليمة، ملتزمة بالمهنة منهجاً،... (مشاركات: 0)
تعلن المؤسسة العربية للاستشارات التربوية و التدريب
ان البرامج الاتية سوف تنفذ بعد 10 ايام من الموعد بسبب الاضرابات و احوال البلاد و سوف يتم عمل خصم خاص جدا لأول 10 مسجلين و البرامج هي كالأتي : ... (مشاركات: 0)
العربية
للإستشارات
التربوية و التدريب
نلتقي لنرتقي ...
بمستوى التعليم والتدريب
رؤيتنا في العربية :
مؤسسة... (مشاركات: 0)
تعلن العربية للاستشارات التربوية والتدريب عن بدء دورة التاهيل لامتحانات السلك الدبلوماسي
فى هذه الدورة سوف :
• تتعلم كل ما يخص النظام السياسى المصرى
• تتعلم كل ما يخص القانون الدولى و المنظمات... (مشاركات: 0)
تعلن العربية للاستشارات التربوية والتدريب عن بدء دورتها المتميزة ( تدريب المدربين ):
أهداف البرنامج:
صياغة الأهداف الخاصة للتدريب.
تصميم المحتوى التدريبي الجيد.
تصميم أنشطة التعلم في... (مشاركات: 0)
برنامج يتناول الأساليب الحديثة المستخدمة في ادارة مخاطر الاستثمار وتقييم الاصول و دراسة وتقييم الهيكل التمويلي للمنشأة و الأساليب الحديثة المستخدمة لإعادة الهيكل التمويلي والاعتبارات المؤثرة على قرار هيكل التمويل و بدائل تعديل وإصلاح هيكل التمويل ويتضمن تدريبات وحالات وتمارين عملية التمويل الأمثل للشركات
صمم هذا البرنامج لتأهيل المتدربين المشاركين على فهم دور الامتثال التجاري في تسهيل العمليات اللوجستية وزيادة كفاءة سلاسل الامداد ويتم من خلاله التعرف على المفاهيم الأساسية للامتثال التجاري واللوجستيات وسلاسل الامداد ثم ينتقل الى شرح عناصر الامتثال التجاري والقواعد الجمركية والكود الجمركي المنسق والتقييم الجمركي والعقود التجارية وعلاقتها بالتقييم الجمركي وعلاقة الامتثال التجاري وتكاليف عمليات التصدير والاستيراد وأثر الامتثال على تنافسية سلاسل الامداد وتسهيل العمليات اللوجستية
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
برنامج تدريبي مكثف وموجه خصيصا لشاغلي مناصب الادارة العليا في الشركات والمؤسسات، حيث يقدم لهم المساعدة في فهم مبادئ ادارة المخاطر وتطبيقها في اعمالهم ومشروعاتهم كما أنه يمكنّهم من فهم طبيعة المخاطر وكيفية اعداد خطة لمعالجتها.
برنامج تدريبي متخصص يتناول التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وتخطيط القوة العاملة و تخطيط اكتساب المواهب وعلاقته بالعلاقات العامة والعلامة التجارية لصاحب العمل