New Strategies for Banks WALDENBURG INTERNATIONAL COLLEGE
New Strategies for Banks WALDENBURG INTERNATIONAL COLLEGE
The Program me is designed for high-ranking bank executives who are challenged by the rapid transformation of the banking industry – deregulation, worldwide integration, new competitors and financial and technological innovations. This seminar will help the participants to choose which strategy their bank should select, and how to protect national economic and financial systems during the present crisis.
CURRICULUM
The study program me includes the following subjects:
Part I: International Banking:
The Capital Market and the World Economy in times of Global Financial Crisis
Finance of International Trade in times of Global Crisis– Encouraging Export
Emerging Markets- Threats and Opportunities
Part II: Mutual Relationship between the Government and Banks:
Fiscal and Monetary Policies- the role of the government and banks in handling financial crisis
The effect of a Bank’s Policy on a Local Market
Full Employment Policy
Protection of Private Savings
National Security Policy – dealing with the unemployment threat
Part III: Banking Strategies:
Bank of Israel Policy – Stanley Fisher's Way of Protecting the Banking System
The Stock Exchange and its Conservative Measures
Part IV: Risk Management:
Risk Analysis and Management in Banking:
Market Risks
Interest Risks
Foreign Currency Risks
BASEL II Approach and its Impact on Risk Management
Credit Risk Measurement during Financial Recession
Credit Scoring for Private Borrowers during Financial Recession
The Value at Risk (VAR) Model
Financial Ratios and Leverage
Operational Risks:
Technological Risks
Legal Risks
Frauds and Human Risks
Risk Adjusted Rate of Return on Capital (RAROC)
Part V: Sophisticated Financial Tools:
Sophisticated Financial Tools after the fall of the CDOs and ARSs
Part VI: Micro and Rural Finance:
Microfinance: The Promise and Limitations
Rural Finance: How will the poor deal with the Crisis?
Part VII: Management Skills:
Time Management, Conflict Resolution and Leadership and Synergetic Decision Making
Human Resources: Management and Development
Financial Innovations in International Banking
NOTE: The above curriculum outline is intended as a guide only. The sequence of course offerings is subject to change at the discretion of the administration.
Contact us: WALDENBURG INTERNATIONAL COLLEGE [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
Management of Higher Education Institutions WALDENBURG INTERNATIONAL COLLEGE
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/1929.imgcache
The ten-day in-depth training program me takes a strategic... (مشاركات: 0)
Human Resources Management WALDENBURG INTERNATIONAL COLLEGE
DESCRIPTION PROGRAMME
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/1910.imgcacheهذه الصورة بحجم اخر انقر هنا لعرض الصورة بالشكل الصحيح... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص في ادارة عقود الفيديك يتناول التعريف بقانون الفيدك والصياغات الجديدة للاصدارات المختلفة ودور المهندس في عقود الفيدك مطالبات المقاول وفض النزاعات ونظام boot-bot والتحكيم الدولي في المنازعات ونماذج منه و.الأوامر التغيرية وإجراءات طرح العطاءات والتفاوض في العقود الدولية وورش عمل ومناقشات.
برنامج يشرح دور المدرب الرياضي المجتمعي ويؤهل المشاركين لاكتساب المهارات الرياضية والمجتمعية اللازمة للنجاح في هذا الدور. يتناول البرنامج الاعداد البدني وبناء الالعاب الصغيرة والترفيهية واسس التغذية السليمية والاسعافات الاولية والمهارات الحياتية والادارية
اذا كنت مسئول جودة في شركة من الشركات وطلبت منك ادارة الشركة العمل على تحقيق نظام ادارة بيئية فعال، فإنك حينها مطالب بتطبيق متطلبات مواصفة الايزو 14001:2015، وهو ما جعلنا نقوم بتصميم هذا البرنامج التدريبي المتميز الذي يهدف الى تأهيلك التام لتطبيق متطلبات مواصفة ISO 14001:2015، بهدف توفير البيئة التشغيلية المثالية التي تدعم قدرة المؤسسة على تجنب وتقليل خطر المشاكل البيئية وتحسين نظام ادارة البيئة في المؤسسة.
جلسة كوتشينج تهدف الى توجيه المشارك فيها لتعلم كيفية تطبيق منهجية FOCUS-PDCA للتحسين المستمر وحل المشكلات بطريقة منهجية منظمة وهي التقنية التي تستخدمها العديد من المنظمات من أجل توجيه جهود التحسين.
نظرا لما لوحظ أن المهارة اللغوية العربية الأساسية، لبعض العاملين ليست بالمستوى الذي يمكنهم من أداء مهامهم، في صياغة المراسلات والتقارير؛ مما يؤثر في وضوح ودقة المعنى المقصود، فقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي، ليقدم أسلوبا تدريبيا حديثا لتنمية المهارات الأساسية في اللغة العربية، مع تمكينهم من صياغة الوثائق الرسمية بالدقة اللغوية المطلوبة .