مطلوب سائقين رصاص اسفلت دكالة بشركة مقاولات بالسعوديه تصنيف اولسائقين رصاص اسفلت دكالة خبرةللتواصل01227654013
مطلوب سائقين رصاص اسفلت دكالة بشركة مقاولات بالسعوديه تصنيف اولسائقين رصاص اسفلت دكالة خبرةللتواصل01227654013
مطلوب مشغلين خلاطة بشركة مقاولات بالسعوديه تصنيف اول مشغلين خلاطة خبرة للتواصل 01227654013 (مشاركات: 0)
مهندس معماري ( 5 سنوات يجيد الحاسوب وبرامج التصميم المعماري ( اتوكاد. 3D max) .مهندس مدني ( طرق ) و مهندس مدنس ( إنشاءات ) مهندس كهرباء ( 5 سنوات في مجال التصميم والإشراف على الأعمال... (مشاركات: 0)
مطلوب فورا للعمل بشركة مقاولات كبرى بالسعودية مهندسين مدني طرق خبرة لاتقل عن6سنوات مهندسين مواد6سنوات خبرة مهندسين حاسبين كميات رسامين خبرة فى الشوب دروينج على من تنطبق عليه الشروط فقط يرجى... (مشاركات: 0)
مطلوب للعمل بشركة كبرى بالسعوديه مصريين فى التخصصات التاليه مدير مالي خبره من 10-15 سنة خبرة يفضل شهادة (CMA - CIA - CPA) مدير مبيعات من 7-10سنوات خبره فى ادارة المبيعات مدير موارد... (مشاركات: 0)
مطلوب مساح خبرة للعمل بشركة مقاولات بالرياض شرط ان يكون مقيم داخل المملكة وان تكون خبرته لا تقل عن سنتين فى المجال مع وجود مميزات اخرى للاستفسار ارسال السيرة الذاتيه على ايميل m.k@kafaahinv.com... (مشاركات: 0)
دبلوم المعايير الوطنية السعودية للمستشفيات سباهي (CBAHI) واحد من أهم البرامج التدريبية في مجال الجودة في ادارة المستشفيات، حيث يؤهل المشاركين على فهم معايير الاعتماد فى جميع أقسام المؤسسة الصحية ويمكنهم من معايير سباهي في الممارسات اليومية للمؤسسة الصحية في المملكة العربية السعودية.
كورس تدريبي يهدف الى اكساب المشاركين المعلومات والمهارات السلوكية اللازمة للتألق في مجال المبيعات وفنون الإقناع والتعرف على أساسيات مهارات البيع والاقناع
برنامج يتناول مقدمة في التطوير التنظيمي OD والتأثير الاستراتيجي والتأثير التشغيلي للتطوير التنظيمي و دور التطوير التنظيمي في إدارة الكفاءات والحفاظ والجذب لها و أساليب وأدوات التطوير التنظيمي و قياس نتائج التطوير التنظيمي
يتناول هذا البرنامج التدريبي المتخصص مكونات قائمة الدخل وقائمة المركز المالي وقائمة التدفقات النقدية وأهداف التحليل المالي وتقنياته المختلفة ويستعرض نماذج الفشل المالي والتطبيق على القيام بالتحليل المالي باستخدام الاكسيل
برنامج يتناول موضوع الحوكمة والاطراف الرئيسية لنظام الحوكمة ومحاربة الفساد في مؤسسات الضيافة باستخدام الحوكمة ومقاييس ومؤشرات الحوكمة والمصادر الطوعية والإلزامية التي تحث مؤسسات الضيافة على تطبيق نظام الحوكمة والمراجعة والرقابة وإدارة المخاطر ودور الحوكمة في رفع من الكفاءة التشغيلية وجودة الأعمال وتطوير النظم الرقابية وإرساء مفاهيم وقواعد الحوكمة والمساءلة واستدامة ومسئولية مؤسسات صناعة الضيافة والشفافية والإفصاح