صفحة 31 من 51 الأولىالأولى ... 21293031323341 ... الأخيرةالأخيرة
عرض المواضيع من 451 إلى 465 من 762

المنتدى: الأجور والرواتب والتعويضات والبدلات

في هذا الباب سنتعرض لكل الموضوعات ذات الصلة بالأجور والرواتب والبدلات والتعويضات وكيفية اعداد سلم الاجور وكيفية اعداد الرواتب الشهرية وكيفية اعداد اجر الساعات الاضافية وغيرها من موضوعات

  1. - اعداد هيكل الرواتب والاجور

    بسم الله الرحمن الرحيم اليكم اليوم اهل المنتدى بــ المرفقات ~ اعداد هيكل الرواتب والاجور

    كتبت بواسطة samar salah, 23/4/2011 19:59
    • مشاركات: 75
    • المشاهدات: 68,906
    30/12/2018 10:39
  2. - كل ما يجب معرفته عن ادارة الأجور والتعويضات

    المرفق التالي عبارة عن عرض تقديمي يقدم لك معلومات مفيدة جدا حول : ما هي التعويضات المباشرة وغير المباشرة ما هي التعويضات المالية وغير المالية ما هو الحد...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 7/5/2011 02:00
    • مشاركات: 44
    • المشاهدات: 54,667
    4/3/2016 09:33
  1. الأجازات المستحقة

    السلام عليكم .. الإجازات المستحقَّـة Leave Entitlement

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 20/4/2011 18:34
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 16,218
    2/9/2012 08:32
  2. هل لي ساعات عمل اضافية

    اعمل كمدير تنفيذي مباشر مع المدير العام ونائبه من الساعة السابعة صباحا وحتى الساعة الواحدة ومن الساعة الرابعة وحتى الساعة الحداية عشرة مساء وليس ليب توقيع في...

    كتبت بواسطة مصطفى12, 6/8/2012 09:59
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 1,157
    29/8/2012 12:57
  3. بحث : تصميم هيكل الاجور

    أقدم لكم بحث مهم جدا في مجال الموارد البشرية وهو تصميم هيكل الاجور ، ومن خلال البحث عنه في المراجع العلمية وجدت ندرة في تفاصيله والموجود منه أجمالي لا يعطى...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 18/11/2011 20:00
    • مشاركات: 8
    • المشاهدات: 7,502
    24/8/2012 15:56
  4. مطلوب ( لمعرفة طريقة حساب مستحقات نهاية الخدمة حسب قنون العمل السعودي ) بما يرضي الله ... بارك الله فيكم

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته .... مع العلم بأني موظف بمهنة مندوب مبيعات منذ 7 سنوات بنفس الشركة ، وهل العمولة تحسب بتعويضات نهاية الخدمة .... يرجى...

    كتبت بواسطة صقر البوكا, 17/3/2012 22:34
    • مشاركات: 8
    • المشاهدات: 6,233
    23/8/2012 19:27
  5. كيفية تحديد رواتب الموظفين

    كيفية تحديد رواتب الموظفين يعتبر تحديد رواتب الموظفين أمراً صعباً خاصة إذا لم يسبق لك القيام بهذا الأمر من قبل، حيث أنك تجهل من أين تبدأ حتى في عملية...

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 7/8/2012 18:27
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 10,984
    21/8/2012 09:02
  6. طريقة احتساب الزيادات السنوية – الكومبا رايشو

    هناك العديد من طرق احتساب الزيادات السنوية بعضها واضح وصريح مثل، “في حال حصولك على تقييم حسب المتوقع (3 من 5) فستحصل على زيادة 5% وفي حال حصولك على تقييم...

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 18/8/2012 02:59
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 4,945
    18/8/2012 02:59
  7. نظام العمل السعودي لشركات الاستثمار الأجنبي

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته، انا اعمل بشركة استثمار اجنبي بالسعودية وتحت كفالتهم وتمت اقالتي من العمل بعد ١٨ شهر. هل استحق مكافأة نهاية خدمة؟ وكيف يتم...

    كتبت بواسطة Jobless, 10/8/2012 15:42
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,116
    10/8/2012 15:42
  8. نسبة الرواتب للدخل

    سؤال مهم جداً هل هناك نسبة معينة لمجموع رواتب العاملين في شركة او مؤسسة من الدخل العام بمعنى شركه مجموع ايراداتها 20 مليون ونسبة ماتدفعه من رواتب للعاملين...

    كتبت بواسطة mattas, 1/8/2012 12:02
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,348
    1/8/2012 12:02
  9. الحوافز ... ومفهومها وأهميتها

    يقول د. أحمد ماهر: ( إذا كان الأجر أو المرتب هو المقابل الذي يحصل عليه الفرد كقيمة للوظيفة التي يشغلها، فإن الحافز هو العائد الذي يحص عليه كنتيجة للتميز في...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 29/7/2012 11:08
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,395
    29/7/2012 11:08
  10. كيف تحدد أجور موظفيك؟

    يقول د. زكي محمود هاشم: " يعتبر تقييم الوظائف مدخلًا أساسيًا لتطبيق سياسة موضوعية وعادلة للأجور حيث يتم منح الوظيفة الأجر الذي يتعادل مع أهمية ومستوى صعوبة...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 29/7/2012 10:53
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,489
    29/7/2012 10:53
  11. اريد حساب ساعات عمل الموظقين

    مثال: الحضور الساعة 9 صباحاً والأنصراف فى الخامسة مساءً وبعض الموظفين ترحل فى السابعة او السادسة فأريد حساب فرق السعات لعمل إيضافى لهم وبعض الموظفين يأتى...

    كتبت بواسطة alaa123_0, 22/7/2011 05:10
    • مشاركات: 5
    • المشاهدات: 4,584
    23/7/2012 15:26
  12. سياسات ادارية : سياسة التعويضات

    الفصل الثالث - سياسة التعويضات سياسة التعويضات Compensation Policy

    كتبت بواسطة فريق العمل, 20/10/2010 20:22
    • مشاركات: 5
    • المشاهدات: 6,478
    17/7/2012 12:20
  13. استفسار تأخر الموظف وكيفية التعامل مع راتبه؟؟

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ارجو الافادة في كيفية التعامل في موظف تأخر في اجازته السنوية ١٢ يوما. كيف يتم التعامل معه ومع الخصم وكيف تكون رسالة الانذار؟...

    كتبت بواسطة النعماني, 28/6/2012 20:05
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 1,870
    17/7/2012 12:10
  14. ارجو المساعده ضروري من المختصين

    لدي موظف كان في اجازه من بداية شهر 6 ودوام في تاريخ 24 من نفس الشهر وكانت اجازه بالخصم فاريد الاستفسار بخصوص راتبه هل يعطى بدل السكن كاملا ام يخصم مثل الايام...

    كتبت بواسطة ftooo, 29/6/2012 18:26
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 863
    10/7/2012 18:10
  15. الرواتب والترقيات

    1. الرواتب والمزايا النقدية والعينية الأخرى: 1.1. سلم الرواتب: § يتم تعيين كافة الموظفين الجدد فى الدرجات الوظيفية المناسبة للوظائف التى يتم تعيينهم...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 10/7/2012 15:36
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 7,875
    10/7/2012 15:36

صفحة 31 من 51 الأولىالأولى ... 21293031323341 ... الأخيرةالأخيرة