صفحة 9 من 42 الأولىالأولى ... 789101119 ... الأخيرةالأخيرة
عرض المواضيع من 401 إلى 450 من 2074

تصفح موضوعات في التدريب والتطوير

تعرف على الأسس العلمية لإختيار وتصميم وتقييم البرامج التدريبية والتي تساعد على تطوير أداء العاملين في المؤسسة

  1. التدريب في صدر الاسلام

    لتاريخنا الإسلامي العظيم دور كبير في إرساء دعائم ومفاهيم التدريب ، وذلك عن طريق صور شتى ومظاهر متنوعة تمثلت ابتداءً في شخص النبي صلى الله عليه وسلم وأصحابه رضوان الله عليهم ، ففي تلك الحقبة الزمنية...

    كتبت بواسطة د.محمد بن عدنان السمان, 23/12/2009 07:26
    • مشاركات: 6
    • المشاهدات: 7,417
    28/12/2009 16:26
  2. كيفية تصميم برنامج للتدريب

    تصميم برنامج التدريب: ويتضمن عدة موضوعات أهمها: 1. تحديد المحتوى التدريبي. 2. تحديد أساليب التدريب. 3. تحديد المساعدات التدريبية. 4. تحديد المدربين. 5. وضع نظام لتطبيق ومتابعة البرنامج....

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 21/10/2012 12:21
    • مشاركات: 9
    • المشاهدات: 7,416
    16/5/2013 10:15
  3. إدارة التدريب

    الفصل الثامن إدارة التدريب كي تنجح في جذب اهتمام المشاركين إلى موضوع التدريب وكي تعمل أنت والمشاركين سوياً في الوصول لمخرجات التدريب وتحقق أهداف عملية التعلم، عليك أن تكون بارعاً في إدارة...

    كتبت بواسطة Nesma.Mohamed, 1/7/2012 09:48
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 7,416
    1/7/2012 09:48
  4. تنمية مهارات الاتصال الفعال

    الاسم : شادي مجلي سكر الحقيبة التدريبية : مهارات الاتصال و التواصل

    كتبت بواسطة شادي مجلي سكر, 31/5/2011 22:08
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 7,396
    9/12/2013 19:38
  5. إدارة التدريب .. Training Management

    أهمية التدريب للمؤسسات التدريب له أهمية كبيرة في العصر الذي نعيش فيه. إن التطور التكنولوجي والعلمي بات سريعاً بحيث أننا باستمرار بحاجة لتعلم مهارات وعلوم جديدة. ليس هناك مثال أشهر أو أوضح من الحاسوب...

    كتبت بواسطة أحمد نبيل فرحات, 6/4/2008 13:10
    • مشاركات: 18
    • المشاهدات: 7,387
    19/11/2008 14:01
  6. ما هو الفرق بين التدريب والتعليم؟

    الفرق بين التدريب والتعليم: هناك فوارق بين التدريب والتعليم يمكن توضيحها فيما يلي: وجه المقارنة التعليم التدريـب

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 16/7/2012 11:28
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 7,368
    16/7/2012 11:28
  7. ارشادات للمتدربين

    هذا الملف المرفق يحتوي على بعض النصاح الهامة التي تلزم المتدربين المشتركين في اي برامج تدريبية وتعلمهم كيف يستعدون لتلقي الخبرات الجديدة التي تقدم في الدورات وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 15/4/2008 12:39
    • مشاركات: 5
    • المشاهدات: 7,318
    27/3/2011 18:57
  8. تعريف تحديد الاحتياجات التدريبية

    تعريف (الناصر 1429) لتحديد الاحتياجات التدريبية: هي الفجوة الظاهرة وغير الظاهرة في أداء الموظف إما في مهاراته أو معارفه أو معلوماته أو اتجاهاته، وتحتاج إلى تغيير أو تعديل حتى تتناسب مع متطلبات...

    كتبت بواسطة HR Management, 3/4/2013 09:49
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 7,308
    3/4/2013 09:49
  9. معوقات تطبيق معايير الجودة الشاملة في البرامج التدريبة

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته أرجو من الأخوة الأعضاء مشاركتى الرأى في وضع (فرضيات) لبحثي الذي أقوم بإعداده والذي يتناول (بحث مشكلة معوقات تطبيق معايير الجودة الشاملة في التدريب في المنظمات )

    كتبت بواسطة د.عصام, 27/3/2009 01:26
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 7,295
    17/12/2009 23:28
  10. مفارقات تدريبية 1 (الفرق بين تحليل وتحديد الإحتياجات التدريبية)

    المقارنة بين تحديد الإحتياجات التدريبية وتحليل الأإحتياجات التدريبية المفاهيم المستخدمة فى هذه المقارنة 1) الاحتياجات التدريبية : هى نوع من الحاجة إلى التحسين فى الأداء الإنسانى الذى يمكن...

    كتبت بواسطة Ahmed Shaheen, 28/11/2011 09:14
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 7,285
    28/11/2011 09:14
  11. فوائد التعليم أو التدريب عن بعد وسلبياته

    فوائد التعليم أو التدريب عن بعد وسلبياته أساليب التعليم في عصر العولمة تحتاج إلى دراسة متفحصة حيث يوجد هناك العديد من المميزات التي جلبتها التكنولوجيا لأسلوب التعلم عن بعد والتي ازدادت مع...

    كتبت بواسطة samar salah, 4/5/2011 04:18
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 7,284
    4/5/2011 04:18
  12. طريقة عمل ميزانية للتديب

    بسم الله الرحمن الرحيم الاخوة في المنتدى لعربي لادارة الموارد البشرية تحية طيبة وبعد اخوكم مسئول التدريب بشركة ومطلوب مني لهذا العام عمل موازنة للتدريب ، فأطب مساعدتكم بمثال بسيط على الاكسل مثلاً...

    كتبت بواسطة احمد حميدة, 25/12/2010 08:59
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 7,266
    25/12/2010 10:14
  13. Post واقع التدريب على جودة الخدمة في البنوك المحلية الفلسطينية

    مقدمة: أصبح التنوع في الخدمات المصرفية و مواكبة التطور التكنلوجي والمعرفي في تقديم الخدمات المصرفية ميزة من مزايا النشاط المصرفي الحاضر . إن شعور الزبون بالرضا عن نوعية وجودة الخدمات المقدمة له...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 28/12/2007 19:45
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 7,240
    28/10/2013 19:48
  14. نظام التعليم والتدريب عن بعد

    أوضح الدكتور الوزير في محاضرته أن التطور المتسارع في التقنيات المعلوماتية ووسائل الاتصال الحديثة كان له أكبر الأثر في ظهور أشكال متعددة للتعليم والتدريب عن بعد أكثر كفاءة وفاعلية، وأصبح التعليم عن...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 6/5/2008 11:20
    • مشاركات: 7
    • المشاهدات: 7,235
    27/12/2010 18:24
  15. عملية تصميم الدورة

    يشير تصميم الدورة إلى تخطيط وهيكلة الدورة لتحقيق أهداف تعليمية محددة. تتضمن عملية تصميم الدورة الأنشطة التالية: · تحديد الأهداف المناسبة · اختيار محتوى يتوافق مع الأهداف · اختيار...

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 4/6/2020 00:30
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 7,227
    4/6/2020 00:30
  16. طرق وأساليب ومبادىء التدريب

    أولا :المسؤول عن التدريب تعددت وجهات النظر التي تحدد مسؤولية التدريب،حيث يحددها البعض على أنها مسؤولية مشتركة و البعض الآخر يحددها على أنها مسؤولية العاملين القدامى، و آخرين على مسؤولية الإدارة...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 15/5/2012 10:21
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 7,180
    15/5/2012 10:21
  17. ملخص كتاب- ارسم مستقبلك بنفسك – الفصل الأول

    البحث عن السعادة إن أصعب الأسئلة الفلسفية التي يسألها الإنسان في حياته هي (كيف لي أن أعيش سعيد) وهو سؤال يدور في ذهن كل إنسان على وجه الأرض. وبالطبع تختلف إجابة هذا السؤال من إنسان لأخر.والمؤلم أن...

    كتبت بواسطة ehab esmat, 17/12/2009 03:29
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 7,166
    17/12/2009 08:48
  18. حقيبة تدريبية : ادارة المستشفيات

    حقيبة تدريبية : ادارة المستشفيات تتناول الموضوعات التالية : الباب الاول: إدارة المستشفيات 1. مفهوم الادارة 2. المهارات الادراية 3. مجالات الادراة 4. نظريات الادارة 5. ...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 15/9/2015 13:10
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 7,139
    15/9/2015 22:20
  19. دورة القيادة الأستراتيجية

    دورة القيادة الاستراتيجية د . عصام الرحبي رئيس مجلس ادارة شركة المطورون المحترفون الرئيس التنفيذي وعضو مجلس الإدارة لمجموعة شركات بغلف القابضةسابقا عضو مجلس إدارة للعديد من الشركات...

    كتبت بواسطة aiman alyan, 7/10/2009 11:11
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 7,129
    7/10/2009 11:11
  20. ما هو التدريب على رأس العمل؟

    هو التدريب الذي يكون داخل المنشأة أو خارجها ويشمل كافة النواحي الفنية والإدارية والتقنية مع التركيز على اختصاص العمل داخل المنشأة. ويقصد بالتدريب على رأس العمل ذلك النوع من التدريب الذي يعد بهدف رفع...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 24/5/2014 16:49
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 7,125
    24/5/2014 16:49
  21. هام تدريب العاملين وتأهيل المستفيدين بمنظور وزارة العمل والشؤون الإجتماعية

    تدريب العاملين وتأهيل المستفيدين بمنظور وزارة العمل والشؤون الإجتماعية الأستاذ / ضيف الله بن سليم البلوي مقدمة أولت الجمعيات الخيرية عناية خاصة لتدريب وتأهيل وتشغيل الحالات التي ترعاها فمنذ بدء...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 15/4/2008 12:50
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 7,118
    15/4/2008 12:50
  22. جديد (( برنامج تدريبي ))

    تسعد شركة التجمع للتنمية البشرية بمشاركتكم لحضور (( برنامج تدريبي )) دراسات الجدوى الاقتصادية وتقييم المشروعات والذي سيعقد في الخرطوم - السودان يوم الأحد 08/03/2009 للإستفسار عن...

    كتبت بواسطة مهند بابكر حامد, 16/2/2009 22:58
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 7,099
    20/2/2009 23:22
  23. تدريب محاسبين بمكتب الفتح للمحاسبه والمراجعه

    بسم الله الرحمن الرحيم * فَأَمَّا الزَّبَدُ فَيَذْهَبُ جُفَاء وَأَمَّا مَا يَنفَعُ النَّاسَ فَيَمْكُثُ فِي الأَرْضِ * مجموعة الفتح للمحاسبة والمراجعة و الادارة أعرق مكاتب المحاسبة والخبرة...

    كتبت بواسطة مكتب محاسبه, 17/5/2014 13:10
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 7,073
    17/5/2014 13:10
  24. كتاب دور المعهد الوطني لتدريب المدربين في تنمية الموارد البشرية

    أصبحت مختلف الدول في العالم بعد التقدم التكنولوجي الهائل والسريع والمتغير والانفتاح الاقتصادي العالمي ، والتزايد السكاني وخصوصاً الدول النامية منها بأمس الحاجة إلى استراتيجيات في تنمية الموارد...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 28/12/2007 18:41
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 7,056
    28/12/2007 18:41
  25. ما هي المصادر التي تساعدنا في تحديد الاحتياجات التدريبية للموظف

    مصادر تحديد الاحتياجات التدريبية: فانه يمكن لجهة واحدة أو أكثر من الجهات التالية الإسهام في تحديد الاحتياجات التدريبية(11): أ#- المتدرب لأنه الشخص الوحيد الذي يشعر بجوانب القصور لديه أكثر من...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 8/11/2015 15:48
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 7,056
    4/10/2018 22:18
  26. Post هل يحتاج مديري المشاريع الى التطوير الوظيفي

    بسم الله الرحمن الرحيم هل يحتاج مديري المشاريع الى التطوير الوظيفي يزداد الاهتمام بمسئوليات مدير المشروع وخلفياته العلمية وكيفية تطويره مهنيا بما يحقق له النجاح و من المؤكد أن إدارة مشاريع...

    كتبت بواسطة mabdulal, 29/6/2008 09:32
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 7,034
    29/6/2008 09:32
  27. نموذج بطاقه وصف وظيفى

    نموذج يستخدم فى وصف الوظائف

    كتبت بواسطة ايمن ابراهيم ايوب, 8/4/2014 16:43
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 7,033
    8/4/2014 16:43
  28. قياس العائد على التدريب

    عرف قياس العائد على التدريب باحتساب أى فائدة تترتب على عقد أى برنامج تدريبى. ومع ذلك، يجب أن تعبر عملية حساب العائد عن ناتج دقيق يمثل قيمة واقعية وحقيقية تنشأ عن مقارنة قيمتين محددتين حسب المعادلة...

    كتبت بواسطة احمدابوزيدحسن, 4/8/2011 15:02
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 7,029
    31/3/2012 12:17
  29. ما الفرق بين التدريب و التدريب الداخلي

    التدريب هو برنامج يحصل فيه المتدرب على فرصة لتطبيق معرفته النظرية في الحياة العملية. و إذا تحدثنا عن التدريب الداخلي، فهو نوع من أنواع التدريب الذي تدخل فيه الكليات أو المعاهد في اتفاقية مع المنظمات...

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 10/2/2020 13:22
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 7,019
    10/2/2020 13:22
  30. أهداف عملية التدريب

    تشتمل أهداف التدريب على الآتي: 1- اكتساب الأفراد المعارف المهنية والوظيفية وصقل المهارات والقدرات لإنجاز العمل على أكمل وجه. 2- تطوير أساليب الأداء لضمان أداء لضمان أداء العمل بفعالية. 3-...

    كتبت بواسطة HR Management, 27/11/2012 11:02
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 7,017
    27/11/2012 11:02
  31. التدريب (مفهوم - حاجة - اهمية)

    يعد التدريب من أهم محاور تطوير العمل إذ أنه كفيل بتزويد العاملين بالمهارات اللازمة لتحسين أداء أعمالهم والرقي بالمستوى العام للجهات التي يعملون فيها . وتعول على التدريب أهمية قصوى في : ...

    كتبت بواسطة HR Management, 24/3/2013 10:08
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 7,014
    24/9/2013 21:14
  32. مزايا وعيوب التدريب خارج الموقع/ بعيدًا عن مكان العمل

    فوائد التدريب خارج موقع العمل إن التدريب خارج موقع العمل يعتبر عنصر هام لنجاح أي عمل تجاري. فيمكنه أن يساعد شركتك على التطوير و التوسع في مجالات جديدة، و كذلك يجعل عملياتك الحالية أسرع و أكثر...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 7/1/2018 15:20
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 7,005
    7/1/2018 15:20
  33. ما هى التحديات الأكثر شيوعًا فى التدريب و كيف يتغلب عليها المدير الناجح؟

    سواء كانت منظمة كبيرة أو شركة ناشئة، الشئ الوحيد الذى لا تقدر على تجاهله هو توفير افضل الإمكانيات للتدريب من أجل موظفيك. إنها الخطوة التى تساعد على تطوير عملك و بقائك فى المنافسة. و مع ذلك، فليس...

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 6/1/2019 15:13
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,977
    6/1/2019 15:13
  34. هام دراسة هامة :تقويم كفاءة العملية التدريبية في معاهد التدريب الأمنية بمدينة الرياض

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته اعضاء المنتدى الكرام هذه الدراسة المرفقة من الدراسات الهامة والجيدة في مجال تقويم كفاءة العملية التدريبية وبغض النظر عن مجالها الأمني إلا أن الجميع يمكنه الافادة...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 6/5/2008 10:25
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,970
    6/5/2008 10:25
  35. ملزمة شرح برنامج الوورد 2013 بالصور

    في المرفقات مادة تدريبية مصورة لشرح استخدام برنامج الوورد 2013 Word تحتوى على شرح سهل ومبسط لبرنامج word من مايكروسوفت

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 9/2/2020 17:04
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 6,951
    24/2/2020 07:07
  36. التدريب في اليمن ودوره في تنمية الموارد البشرية

    يشهد العالم حاليا العديد من المتغيرات المتسارعة والتي بدأت أثارها تطفو على سطح الحياة بمختلف جوانبها , الإنتاجية والاقتصادية والاجتماعية والسلوكية .. الخ، وبصفة خاصة ما تحقق خلال العقدين الأخيرين من...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 28/12/2007 21:54
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,934
    28/12/2007 21:54
  37. تعلم كورس التسويق الالكترونى وعمل من منزلك عن طريق الانترنت والعمل عن بعد والرب

    تعلم كورس التسويق الالكترونى وعمل من منزلك عن طريق الانترنت والعمل عن بعد والربح من المدونات والمواقع بالقاهرة للمدربه دينا الجيار للمزيد من التعرف على المدربه...

    كتبت بواسطة محمود محمدم, 8/10/2010 17:11
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,933
    8/10/2010 17:11
  38. مثلث النجاح لاى تدريب تنمية بشرية

    مثلث نجاح أي تدريب في التنمية البشرية علم حقيقي – تدريب راقي – شهادات معتمدة رسالتنا إرشاد الناس لإسعاد أنفسهم - كن معنا فكر متجدد وعمل متطور - معا نصعد للقمة المركز العالمي ICNLP للتدريب...

    كتبت بواسطة تطوير ذاتى, 25/8/2010 13:09
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,909
    25/8/2010 13:09
  39. التخطيط للتدريب

    التخطيط للتدريب : يتضمن التخطيط للتدريب خطوات أساسية هي : 1. معرفة الاحتياجات و حصرها . 2. سياسية التدريب و خطته . 3. تعميم التدريب و...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 24/10/2010 17:50
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 6,889
    30/11/2010 20:30
  40. فوائد التدريب والتطوير

    يعتبر التدريب مسئولية مشتركة بين كل الأطراف المشاركة فيه, أي إدارة الموارد البشـرية والمديرين التنفيذيين في مواقع أعمالهم, والأفراد المتدربين الذين يتلقون التدريب، ويتضح دور الموارد البشرية في...

    كتبت بواسطة إداري_جديد, 16/4/2014 01:35
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,889
    16/4/2014 01:35
  41. من أساليب التدريب الأساليب المختلطة

    هناك عدد من الأساليب التدريبية التي تستخدم لنقل المعرفة أو المحتوي، وفى الوقت نفسه لتغيير الاتجاهات، وتنمية المعرفة بالذات، وتطوير أسلوب التعامل مع الآخرين. وتشمل هذه وسائل، مثل أساليب المناقشة، وطرق...

    كتبت بواسطة فارس النفيعي, 4/10/2010 18:24
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,874
    4/10/2010 18:24
  42. نصيحة جوهر التنمية الادارية

    جوهر التنمية البشرية يعني مصطلح التنمية البشرية ويؤكد ايضا على أن الإنسان هو أداة, وغاية التنمية حيث تعتبر التنمية البشرية النمو الاقتصادي وسيلة لضمان الرخاء للمجتمع، وما التنمية البشرية إلا عملية...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 5/1/2008 01:34
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,862
    5/1/2008 01:34
  43. استقصاء لتحديد الموضوعات التدريبية الأكثر اهمية للموظفين

    أولويات مناهج التدريب: (النموذج مصمم لاستقصاء اراء متدربين في المجال الطبي ويمكن تعديله بما يناسب طبيعة عمل شركتك) يرجى تحديد أولويات مواضيع المناهج التالية من خلال وضع علامة "X" في مربع واحد لكل...

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 21/6/2020 01:44
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,849
    21/6/2020 01:44
  44. مرحلة ما بعد انعقاد الاجتماع

    مرحلة ما بعد انعقاد الاجتماع وهي المرحلة التي تلي انتهاء جلسة الاجتماع ، ويتم فيها القيام بعدة خطوات أهمها ما يلي : أولاً : توثيق الاجتماع : يجب فور انتهاء الاجتماع إعداد محضر مطبوع بذلك ،...

    كتبت بواسطة samar salah, 3/5/2011 11:01
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,838
    3/5/2011 11:01
  45. العملية التدريبية

    إن التدريب ليس هدفا في حد ذاته بل وسيلة لتحقيق غايات معينة . ومثله مثل العمليات الإدارية الأخرى إذا لم يتم التخطيط له بعناية وفق خطوات علمية مدروسة، فإنه قد يكون مصدرا لتبديد الموارد. فنجاح التدريب...

    كتبت بواسطة فارس النفيعي, 30/9/2010 12:06
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 6,831
    30/9/2010 15:58
  46. استعراض نموذج ادي للتدريب )ADDIE Model)

    كما هو الحال بالنسبة لجميع الأنظمة الأخرى التي تستخدم مبادئ وأساليب إدارة المشاريع، يتطلب تطوير وتنفيذ برامج التدريب نهجا منظما مرحليا للتأكد من أنه قد تم إنجاز كل مرحلة عمل في الوقت المناسب، بمعايير...

    كتبت بواسطة رجل ادارى, 26/5/2014 02:00
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,825
    26/5/2014 02:00
  47. كيفية قياس فعالية التدريب لبرنامج تدريب الموظفين

    تنطوي برامج التدريب على استثمارات كبيرة من حيث الوقت و المال. وبالتالي يصبح قياس العائد على الاستثمار أمرًا بالغ الأهمية. و يسمى تقييم فعالية برامج تدريب الشركات الخاصة بك من خلال التقنيات المثبتة...

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 4/9/2019 14:55
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,817
    4/9/2019 14:55
  48. حقيبة تدريبية : الادارة والتخطيط الاستراتيجي

    حقيبة تدريبية : الادارة والتخطيط الاستراتيجي الدكتور / علي محمد عبد الوهاب أستاذ إدارة الأعمال كلية التجارة – جامعة عين شمس العملية الادارية والتخطيط الاستراتيجي الكفاءة والفاعلية ...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 20/10/2014 14:48
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,811
    20/10/2014 14:48
  49. التدريب الاليكتروني أنموذج جديد للتأهيل والتدريب والتطوير

    التدريب الالكتروني أنموذج جديد للتأهيل والتدريب والتطوير مقال عن التدريب الالكتروني في وزارة التربية والتعليم المملكة العربية السعودية 1429هـ إن الاستجابة لخطط الدولة وتوجهات ولاة الأمر،...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 6/5/2008 11:51
    • مشاركات: 6
    • المشاهدات: 6,791
    19/5/2009 16:24
  50. دليل تطوير المناهج التدريبية

    دليل متكامل لتطوير المناهج التدريبية مصمم وفقا لمراحل عملية التدريب ومقسم الى 9 مراحل والدليل احترافي ومصمم بطريقة مهنية رائعة ومزود بالمخططات التوضيحية ويحتوى دليل تطوير المناهج التدريبية Training...

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 6/2/2020 17:31
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 6,777
    19/2/2020 22:29

صفحة 9 من 42 الأولىالأولى ... 789101119 ... الأخيرةالأخيرة