صفحة 3 من 12 الأولىالأولى 12345 ... الأخيرةالأخيرة
عرض المواضيع من 101 إلى 150 من 581

تصفح موضوعات في العمل الجماعي وبناء وادارة فرق العمل

نظرا لما يوفره العمل الجماعي من ايجابيه على معدل الانتاجية داخل المؤسسة فإنها دعوى للنقاش حول كيفية بناء وادارة فرق العمل بنجاح

  1. لماذا تفشل بعض فرق العمل

    فريد مناع يقول ديل كارنيجي: (غالبًا ما تفشل مباراة فريق النجوم الذي يضم أفضل اللاعبين من الفرق المختلفة, ورغم أنهم الأفضل إلا أنك قد تجد الهزيمة من نصيبهم). يمثل هذا مثالًا للأزمات التي قد...

    كتبت بواسطة HR Management, 5/12/2012 11:47
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,894
    5/12/2012 11:47
  2. الرضا عن العمل

    محمد العطار (إن القادة العظماء يمتلكون حسًا عاليًا للرعاية، فإنهم يهتمون فعلًا بموظفيهم) بريان تراسي يشير الرضا عن العمل، إلى مجموعة من إتجاهات الفرد ناحية عمله، وفي هذا المجال يمكن أن نفرق بين...

    كتبت بواسطة HR Management, 5/12/2012 11:50
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,987
    5/12/2012 11:50
  3. الجماعية لماذا ؟؟

    فريد مناع ألم يكن كافيًا أن ينجح الإنسان نجاحًا ذاتيًّا؟ ألم يكن كافيًا أن يصنع الإنسان هدفه؟ ثم يرسم خطته؟ ثم يذكي جذوة الإيجابية في نفسه؟ وإن كان الإنسان قد حقق الخطوات الثلاث...

    كتبت بواسطة HR Management, 5/12/2012 11:52
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,655
    5/12/2012 11:52
  4. الفردية والجماعية

    فريد مناع {وكذلك جعلناكم أمة وسطًا} ، هكذا وصف الله U هذه الأمة، وبهذه الوسطية والتوازن ميَّزها، فهذا الدين وهذه الشريعة دائمًا ما تكون وسطًا بين طرفين، وكما قيل قديمًا: (وكلا طرفي قصد...

    كتبت بواسطة HR Management, 5/12/2012 11:54
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,656
    5/12/2012 11:54
  5. عيوب فرق العمل

    عيوب فرق العمل : - قد تخرج أحيانا عن السيطرة وتبدو عليها مظاهر الفوضى وعدم الانضباط - تحتاج وقت طويل حتى تحقق نتائج ملموسة. احذر !!!! عدم الإفراط في المديح أو الدعاية: أعط الثقة لمن...

    كتبت بواسطة HR Management, 27/12/2012 10:45
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,977
    27/12/2012 10:45
  6. مهارات بناء فريق العمل الفعال

    مفهوم فريق العمل هو مجموعه من الأفراد لها هدف مشترك تمتلك مهارات مختلفه يكمل بعضها البعض لإنجاز الهدف المشترك لأفراد الفريق. تعريف عملية بناء الفريق §هي عملية إدارية وتنظيمية تخلق من جماعة العمل وحدة...

    كتبت بواسطة HR Management, 7/1/2013 10:33
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 7,464
    10/1/2013 07:49
  7. تنظيم الفريق

    تنظيم الفريق : تلجا المنمات العصرية لانشاء فرق العمل لتواجه التحديات العصرية والمتغيرات السريعة والمنافسة الشديدة ، ، حيث يتيح هذا الاسلوب للمنظمة الاستفادة من كافة التخصصات الموجودة لديها...

    كتبت بواسطة HR Management, 1/1/2013 09:29
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 3,800
    14/9/2013 18:58
  8. نشأة وتطور منهجية فرق العمل

    لقد أسهمت النظريات الإدارية التي ظهرت في منتصف القرن العشرين في التوجه نحو الاهتمام بالعنصر البشري وأعطت مفاهيم إدارة الجودة الشاملة دعماً إضافياً للعمل الجماعي المخطط والمدروس، حيث مثلت فرق العمل...

    كتبت بواسطة HR Management, 9/1/2013 11:43
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 4,680
    10/1/2013 07:47
  9. أنواع وتصنيفات فرق العمل

    تتعدد أنواع فرق العمل وتصنيفاتها تبعاً لأهدافها التي تتكون من أجل تحقيقها، وعندما تشعر المنظمة بالحاجة إلى تشكيل وبناء فريق عمل، فإن أول مشكلة تواجهها هي تحديد نوع الفريق، ويتأثر نوع فرق العمل لعوامل...

    كتبت بواسطة HR Management, 9/1/2013 12:08
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 4,579
    10/1/2013 07:39
  10. أهمية العمل بروح الفريق في المدرسة

    المدرسة مؤسسة اجتماعية تقدم للأفراد خدمات تعليمية تربوية تواكب استمرار وتطور الحياة وتدعم مسيرة المجتمع الإنسانية وتحقق للأفراد الرضا النفسي والعمل الشريف ، والمدرسة بهذا المفهوم شأن اجتماعي يهم...

    كتبت بواسطة HR Management, 9/1/2013 12:11
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 22,077
    10/1/2013 07:31
  11. بناء فرق العمل

    تعريف فريق العمل: مجموعة من الأفراد يعملون مع بعضهم لأجل تحقيق أهداف محددة ومشتركة. الاعتبارات لتكوين فريق عمل فعّال: 1/ العدد المثالي لأعضاء الفريق: يتراوح بين ثلاثة إلى عشرة أفراد،...

    كتبت بواسطة HR Management, 22/1/2013 11:59
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 2,280
    3/2/2013 12:14
  12. ما هي مراحل تطور فريق العمل؟

    يتشكل فريق العمل عادة من أعضاء قد لا يعرفون بعضهم بعضًا، وبالتالي فإن فريق العمل يتكون من أناس مختلفين، وربما من دوائر وأقسام وهيئات مختلفة، وبالتالي قد يحتاج أعضاء الفريق إلى بعض الوقت (القليل أو...

    كتبت بواسطة HR Management, 30/1/2013 11:25
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,538
    30/1/2013 11:25
  13. مراحل تكوين الفريق ماذا تعني للإدارة ؟

    ماذا تعني هذه المراحل بالنسبة للإدارة؟ (كلما عملت، واجتهدت، وطورت أكثر من مقدرتك على المشاركة في حياة الآخرين وإسعادهم، كلما تحسنت حياتك في كل النواحي) بريان تراسي إن من أهم الأمور المتعلقة ببناء...

    كتبت بواسطة HR Management, 30/1/2013 11:26
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,729
    30/1/2013 11:26
  14. فرق العمل

    تعتبر فرق العمل عنصرا أساسيا في أي جهد لإدارة الجودة الشاملة , وهي لا تذهب أبعد من تشجيع المديرين على تحليل أعمالهم , وعزل العمليات التي تسبب المشكلات أو التي تحتاج للتحسين , وإيجاد الحلول المناسبة...

    كتبت بواسطة HR Management, 31/1/2013 10:07
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,025
    31/1/2013 10:07
  15. خصائص فرق العمل

    السلام عليكم اليكم : أهم خصائص فرق العمل الفعالة .. لتتعرف عليها إليك الملف بالمرفقات ..

    كتبت بواسطة HR Management, 10/2/2013 10:41
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 4,485
    10/2/2013 10:41
  16. مهارات العمل الجماعي

    تصف الجماعات الفعالة بالإنتاجية العالية والروح المعنوية المرتفعة. ويؤدي أفراد الجماعة الفعالة معظم الوقت عملهم على درجة عالية من الجودة ويمنحون الفرد العامل الشعور بالرضى لكونه فردا في هذه...

    كتبت بواسطة HR Management, 26/3/2013 09:26
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,449
    26/3/2013 09:26
  17. تفاعل بإيجابيه مع المجموعات

    تفاعل بإيجابيه مع المجموعات كل يوم نجتمع مع مجموعات من الناس اجتماعيا ومهنيا. كيفنتفاعل معهم, يلعب دورا كبيرا في خلق صورتك فى أعينهم. هل تؤخذ على محمل الجد أو يتجاهلوا ما تقول؟ هل احترامهم لك...

    كتبت بواسطة HR Management, 26/3/2013 09:59
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,761
    26/3/2013 09:59
  18. بناء فرق عمل حقيقية

    ظهر عمل الفريق في عالم الأعمال بشكل سريع وطبقبسرعة قياسية، ولسبب أو لآخر فقد أثبت فعاليته بشكل جيد. المبدأ الذي تقوم عليه فكرة عمل الفريق هو أنه لايمكن لأي شخص مهما بلغت خبرته أن يكون خبيراً في كل...

    كتبت بواسطة HR Management, 31/3/2013 10:01
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,762
    31/3/2013 10:01
  19. كيف نبني فرق عمل حقيقة ؟

    بناء فرق عمل حقيقية ظهر عمل الفريق في عالم الأعمال بشكل سريع وطبقبسرعة قياسية، ولسبب أو لآخر فقد أثبت فعاليته بشكل جيد. المبدأ الذي تقوم عليه فكرة عمل الفريق هو أنه لايمكن لأي شخص مهما بلغت خبرته...

    كتبت بواسطة HR Management, 28/3/2013 09:41
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 3,081
    5/9/2013 10:44
  20. تشكيل الفريق الناجح

    من الأساليب المعروفة للتغلب على العديد من التحديات في مجال العمل إعداد الفرق؛ إذ يمكننا من خلالها إنتاج العديد من الحلول المبتكرة للعديد من المشكلات المعقدة لتمكين المؤسسات من أن تكون أسرع في...

    كتبت بواسطة HR Management, 2/4/2013 11:12
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 3,344
    14/9/2013 18:59
  21. بيئة العمل الفعالة

    لكي نحقق ممارسات فعالة من أجل إدارة الموارد البشرية بما يسهم في إيجاد بيئة عمل فعالة ومثمرة، ومن أهمها ما يلي: 1. التدريب والتطوير. 2. الرواتب والأجور. 3. إدارة الأداء. 4. التوظيف واختيار...

    كتبت بواسطة HR Management, 10/4/2013 09:31
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,353
    10/4/2013 09:31
  22. ديناميات الجماعة و فرق العمل في المنظمات

    فريد منَّاع (لا يمكن لفرد واحد أن يحقق الفوز وحده، كرة القدم لعبة جماعية، والمدافعون والمهاجمون على نفس القدر من الأهمية). جريج برويت سبق القول أن السلوك الإنساني يتأثر بمجموعة من...

    كتبت بواسطة HR Management, 11/4/2013 09:25
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 5,480
    11/4/2013 09:25
  23. كتاب في قانون الجذب كيف تجذب الأشخاص المناسبين

    قنون الجذب يعلمك كيف تكون شخصية جاذبة وكيف تجذب الأشخاص والاشياء المناسبة لك فهو مفيد جدا في الحياة الخاصة الإجتماعية الفردية وكذلك في الحياة

    كتبت بواسطة Ibrahim Fahmy, 31/3/2016 15:41
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 8,311
    4/4/2016 10:25
  24. ماهي انواع الاعمال والقطاعات التي تحتاج الي تكوين فرق عمل؟

    ماهي انواع الاعمال والقطاعات التي تحتاج الي تكوين فرق عمل؟ وكيف يتم حساب العائد من تكوين فريق عمل مقارانة بالوضع الحالي في الشركة(ٌROI)

    كتبت بواسطة mahmoud niazy, 11/8/2014 10:48
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,886
    11/8/2014 10:48
  25. بارسا بيب.. كيف تصنع فريقاً خالداً بقلم :أمجد نصر الله

    في حوار هاتفي مع "كريس ستويل" نائب الرئيس التنفيذي لقطاع التسويق والمبيعات في المركز الدولي للإدارة وفاعلية المنظمة (CMOE)، أشار إلى إعجابه بما يقدمه السير "أليكس فيرجسون" في "مانشستر يونايتد"...

    كتبت بواسطة maisaa edara, 17/11/2015 13:52
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,587
    17/11/2015 13:52
  26. جديد دليل دراسة منصب العمل

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته أنا طالب في تخصص تسيير الموار البشرية دروس مسائية وهذه أول دفعة في مدينتنا لهذا تقربة من منتداكم حتى يتسن لي أخذ أكبر قدر من المعلومات فمن العمل بحكم ممارسته طول...

    كتبت بواسطة medmord, 13/4/2010 22:21
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 37,141
    13/4/2010 22:21
  27. تقرير عن ارتياحات الموظفين

    Employees Satisfaction Survey تقرير عن ارتياحات الموظفين This is a survey for the employees of HR, Dabbagh Group. This survey is intended to give the management of the Company guidance as to...

    كتبت بواسطة Nesma.Mohamed, 27/6/2012 09:17
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 2,592
    3/10/2012 13:45
  28. مصادر الضغوط المهنية

    نظراً لحداثة الموضوع في مجال التخصص فإن الدراسة الراهنة ستركز بالشرح والعرض والتعليق على البعدين النظري والتطبيقي لضغوط العمل، حيث يتم تناول الأول منهما في ثنايا هذا الفصل، أما البعد التطبيقي...

    كتبت بواسطة Nesma.Mohamed, 27/6/2012 09:52
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 15,718
    28/6/2012 03:01
  29. جاءت امراه الى داوود عليه السلام

    جاءت امراه الى داوود عليه السلام قالت: يا نبي الله ....ا ربك...!!! ظالم أم عادل ???ـ فقال داود: ويحك يا امرأة هو العدل الذي لا يجور، ثم قال لها ما قصتك قالت: أنا...

    كتبت بواسطة nohaosman, 13/12/2010 09:47
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 3,881
    18/10/2011 10:54
  30. مشكلة فريق عمل لدي

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته لقد اطلعت على بعض المواضيع لديكم ولله الحمد استفدت منها ولذا اشكر القائمين والكاتبين في هذا المنتدى والتجميع الرائع اخواني لدي فريق عمل مكون من خمس موظفين...

    كتبت بواسطة noname, 13/12/2011 15:31
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 2,981
    15/12/2011 18:19
  31. أرجو المساعدة من المشرفين و الاعضاء

    أرجو ان ترسلو لي دورة تدريبية مستوى متقدم في مهارات التسويق (التسويق الطبي) لحاجتي لها والشكر للجميع (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)

    كتبت بواسطة ph.kaddour, 8/9/2010 07:27
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 2,612
    8/9/2010 07:28
  32. اعداد ورشه العمل

    المعهد العالي للخدمة الإجتماعية تدريب الفرقة الثانية وحدة إدارة الأزمات والكوارث المجتمعية مسودة مشروع ورشة العمل...

    كتبت بواسطة samar salah, 23/4/2011 00:31
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 6,670
    15/10/2011 10:25
    • مشاركات: -
    • المشاهدات: -
    24/4/2011 07:19
  33. اعداد خطه العمل الخاصة

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته هنا فى المرفقات اعداد خطه العمل الخاصة - 1 -

    كتبت بواسطة samar salah, 28/4/2011 20:12
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,407
    28/4/2011 20:12
  34. اعداد خطه العمل الخاصة 2

    بسم الله الرحمن الرحيم اليكم هنا فى المرفقات اعداد خطة العمل الخاصه بالافراد (2)

    كتبت بواسطة samar salah, 28/4/2011 20:25
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,537
    28/4/2011 20:25
  35. انا موظف جديد ومستلم ادارة شؤون الموظفين في مصنع حديد

    اريد ان اعمل ابتكارات وحلول وترتيب للقسم ممكن تنصحوني ياخوان

    كتبت بواسطة waterproof, 6/10/2011 10:28
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 18,237
    14/10/2011 23:12
  36. وصفة لعلاج الخلل في فريق العمل

    "انتقلت للعمل في شركة عالمية، فوجدت الزملاء يخفون المعلومات بعضهم عن بعض. حتى مديري يتهرب من منحي حق الوصول للنظام المعلوماتي لأتمكن من أداء مهماتي في نطاق مسؤولياتي. فماذا أفعل؟" تلقيت هذا...

    كتبت بواسطة YOUSRY RETAGE, 17/12/2015 14:57
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,012
    17/12/2015 14:57
  37. نقاط التقاء

    كيف نحوِّل الاختلاف بين الأجيال من صدام إلى انسجام في حالة وجود موظفين في مكان العمل ينتمون إلى أربعة أجيال مختلفة، فلا محالة ستظهر بعض نقاط الاختلاف، ولكن ليس بالضرورة أن تنشب صراعات نتيجة لها،...

    كتبت بواسطة YOUSRY RETAGE, 21/12/2015 14:42
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,756
    21/12/2015 14:42
  38. وصفة لعلاج الخلل في فريق العمل

    "انتقلت للعمل في شركة عالمية، فوجدت الزملاء يخفون المعلومات بعضهم عن بعض. حتى مديري يتهرب من منحي حق الوصول للنظام المعلوماتي لأتمكن من أداء مهماتي في نطاق مسؤولياتي. فماذا أفعل؟" تلقيت هذا...

    كتبت بواسطة YOUSRY RETAGE, 21/12/2015 14:44
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,875
    21/12/2015 14:44
  39. فرق العمل المتقاطعة والصراع بين الذكاء والغباء

    تلقيت سؤالاً من أحد العملاء أثار في نفسي الكثير من الشجون، ودفعني إلى التفكير لعدة أيام في مفهوم فرق العمل وتطبيقاتها في حياتنا المعاصرة. دار سؤال العميل حول الأسباب التي دفعت "كارلوس غصن"...

    كتبت بواسطة YOUSRY RETAGE, 21/12/2015 14:46
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,468
    21/12/2015 14:46
  40. قواعد لبناء الفريق الفعال

    مدخل مجرب لأفضل الممارسات في قيادة المنظمات يتيح بناء فرق العمل فرصة لإبراز أفضل صفات وكل عضو، فتكون النتيجة إنجاز أفضل للمهمات وحل أسرع للمشكلات. تقدم خلاصة "قواعد لبناء الفريق الفعال" عددًا من...

    كتبت بواسطة YOUSRY RETAGE, 21/12/2015 14:48
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,289
    21/12/2015 14:48
  41. الخلايا العصبية الدماغية وأدوارها القيادية - تمتين

    استثمار الملكات الإنسانية في التغيير " نعرف أن قراءة هذه الخلاصة لن تكون سهلة. خاصة أن ما تطرحه من مسلمات وثوابت علمية كانت حتى سنوات قليلة خلت أقرب ما تكون للخيال العلمي. ولكن موضوعها على درجة...

    كتبت بواسطة YOUSRY RETAGE, 21/12/2015 14:50
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,058
    21/12/2015 14:50
  42. التسعون يوماً الأولى استراتيجيات النجاح للمديرين الجدد

    في الأيام الـ 90 الأولى، عليك أن تعزز مصداقيتك الشخصية في الشركة. المناصب الجديدة غالباً ما تكون مصحوبة بالقلق والخوف من المجهول. وإخفاق المدير الجديد في إجراء بعد التغييرات وإيجاد نوع من الزخم...

    كتبت بواسطة YOUSRY RETAGE, 21/12/2015 15:19
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,682
    21/12/2015 15:19
  43. العلاقات الأنسانية وبيئة العمل

    تعتبر العلاقات الأنسانية من العوامل المهمة في توطيد الثقة في نفوس العاملين وتوفير بيئة عمل مناسبة ومشجعة لممارسة الوظيفة بكل قدرة على التميز والمستوى العالي من الإنجاز ، فالأنسان في طبيعته يميل الى...

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 9/6/2010 13:05
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 14,324
    10/6/2010 11:33
  44. مدى استعداد المديرون لاستخدام فرق العمل في الأجهزة الحكومية

    مدى استعداد المديرين لاستخدام فرق العمل في الأجهزة الحكومية دراسة استطلاعية على الأجهزة الإدارية المركزية بمدينة الرياض ملخص الدراسة لقد هدفت هذه الدراسة تحديداً إلى التعرف على مدى استعداد...

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 17/4/2011 00:10
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 3,517
    31/5/2011 21:34
  45. عشرة نصائح في إدارة الأفراد المبدعين

    بالرغم من أن إدارة الأفراد المبدعين أمر شاق ، إلا أنه عمل واعد؛ ففي حين أن جميع الموظفين بإمكانهم أن يكونوا مبدعين، وأن معظم الأعمال بحاجة إلى درجة من درجات الإبداع، إلا أن هناك أموراً خاصة يجب أخذها...

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 16/6/2011 13:09
    • مشاركات: 4
    • المشاهدات: 4,013
    1/7/2011 14:43
  46. استخدام فرق العمل الافتراضية يحسن الإنتاجية ويقلل تكاليف الأعمال

    أشارت الدراسة التي أجرتها Chronos Consulting إلى أن عددا متزايدا من الشركات في الولايات المتحدة وفي جميع أنحاء العالم بدأت تستخدم فرق العمل الافتراضية حتى تقلل من التكاليف، وتحسن من الإنتاجية، وتجذب...

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 9/1/2012 00:50
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,685
    9/1/2012 00:50
  47. كيف تبني فريق عمل متميزاً في شركة ناشئة ذات إمكانيات عالية؟

    تخيّل محاولة إقناع أحد النجوم البارزين في يانكيس بالانضمام إلى شركة امتياز تجاري جديدة تعمل في دوري البيسبول. إنها مهمة مستحيلة، أليس كذلك؟ لا، ليس بالضرورة؛ فقد قام كاري ريس -أحد مؤسسي، ورئيس مجلس...

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 13/7/2012 16:27
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 4,013
    10/8/2012 17:22
  48. إكتشاف مواهب الموظفين وتفجير طاقاتهم

    إنّ إكتشاف مواهب الموظفين وتفجير طاقاتهم نحو إعلاء قدر المؤسسة، لهو من أعظم أعمال المديرين، وإنّه ليحتاج إلى إحتراف عالٍ من قِبَل المدير، إذ ينتقى من حوله من يصلح لأمر لا يصلح إلا له حتى يعلو شأن ذلك...

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 17/8/2012 16:48
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 2,288
    22/9/2012 14:36

صفحة 3 من 12 الأولىالأولى 12345 ... الأخيرةالأخيرة