صفحة 22 من 54 الأولىالأولى ... 12202122232432 ... الأخيرةالأخيرة
عرض المواضيع من 316 إلى 330 من 806

المنتدى: تقييم اداء الموظفين

ان تقييم آداء العاملين داخل المؤسسة له دور فاعل وكبير في الوقوف على نقاط السلب والايجاب عن العاملين، هذه دعوة للنقاش حول الأساليب الفعالة لتقييم آداء الموظفين

  1. متى يتم تقييم الأداء؟

    كتبت بواسطة Amira.7, 6/2/2014 09:37
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 687
    6/2/2014 09:37
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 771
    5/2/2014 13:22
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 858
    5/2/2014 10:59
  2. عوامل هامة في إدارة الأداء

    كتبت بواسطة Amira.7, 5/2/2014 10:56
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 571
    5/2/2014 10:56
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,008
    5/2/2014 10:53
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 817
    5/2/2014 10:48
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 870
    5/2/2014 10:47
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 757
    5/2/2014 10:42
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 962
    5/2/2014 10:39
  3. ثلاث طرق لتقييم الأداء

    كتبت بواسطة Amira.7, 5/2/2014 10:19
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,186
    5/2/2014 10:19
  4. مشاكل تقييم الاداء

    كتبت بواسطة Amira.7, 5/2/2014 10:10
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 632
    5/2/2014 10:10
  5. نظرية تقييم الأداء

    كتبت بواسطة Amira.7, 5/2/2014 09:43
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 720
    5/2/2014 09:43
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 955
    30/1/2014 11:35
    • مشاركات: 9
    • المشاهدات: 20,371
    18/1/2014 18:58
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 4,102
    18/1/2014 18:54

صفحة 22 من 54 الأولىالأولى ... 12202122232432 ... الأخيرةالأخيرة