البحث:

كلمة دلالية (Tag): التطوير

صفحة 5 من 17 الأولىالأولى 2 3 4 5 6 7 8

البحث: إستغرق البحث 0.01 ثواني; تم توليده منذ 1 دقيقة.

  1. دبلومة ادارة المستشفيات والمراكز الصحية

    كتبت بواسطة alaaromeo, 13/12/2017 10:26
    أساسيات, أهمية, ادارة, الإدارية, الاول, التطوير, التنظيم, التواصل, التي, الجودة, الدورة, الدول, الشاملة, الشخصية, الفرق, القرارات, المدير, الوظائف, بين, تخطيط, عيوب, مفاهيم, مهام, نموذج, ووصف
    أحدث الموضوعات: 13/12/2017 10:26
    بواسطة alaaromeo  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    دليل الدورات التدريبية

  2. ما هو الهيكل التنظيمي المصفوفي وما أهم صفاته

    كتبت بواسطة فريق العمل, 12/12/2017 16:22
    أداء, الإدارات, التطوير, التقارير, التنظيمي, التي, الصعب, الفرق, المديرين, الموظفين, بين, تحقيق, تنظيمي, خبرة, قياس, كفاءة, للمنظمة, لوظيفة, موظفي, نموذج, هيكل, واحد, وظائف, يستخدم, يعني
    أحدث الموضوعات: 12/12/2017 16:22
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    الهياكل التنظيمية

  3. نصائح لوضع أهداف ادارة الموارد البشرية بنجاح

    كتبت بواسطة فريق العمل, 6/12/2017 18:44
    اتخاذ, ادارة, الإنتاجية, البشرية, التطوير, التعاون, الصعب, العمل, الفريق, المنافسة, الموارد, الموظفين, بشرية, تحفيز, تحقيق, حالة, علم, عملية, للمنظمة, للموظف, مهام, موارد, وجود, وظيفة
    أحدث الموضوعات: 6/12/2017 18:44
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم ادارة الموارد البشرية

  4. أهداف و غايات الموارد البشرية أمثلة ونماذج

    كتبت بواسطة فريق العمل, 6/12/2017 18:34
    إدارة, ادارة, البشرية, التطوير, التي, العمل, القيادة, الموارد, الموظفين, الوظائف, الوقت, بشرية, تحقق, توظيف, دراسة, علم, عمليات, عملية, للموارد, موارد, نماذج, نموذج, والقياس, وجود, يستخدم
    أحدث الموضوعات: 6/12/2017 18:34
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم ادارة الموارد البشرية

  5. فوائد تقييم الاداء عن طريق زملاء العمل

    كتبت بواسطة فريق العمل, 5/12/2017 14:42
    آداء, الأداء, الاداء, التركيز, التطوير, التعاون, التقارير, الخاص, العمل, الفريق, المديرين, المعلومات, الموظفين, بناء, تقييم, تقييم الآداء, جوانب, خلال, دراسة, دقيقة, عملية, مهارات, واتخاذ, وجود
    أحدث الموضوعات: 5/12/2017 14:42
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقييم اداء الموظفين

  6. تحليل الاحتياجات التدريبية في اربع خطوات

    كتبت بواسطة فريق العمل, 4/12/2017 18:03
    إدارة, الأداء, الأعمال, الاحتياجات, التحقق, التدريب, التدريبية, التطوير, التنظيمي, التي, العمل, العملية, المعرفة, المعلومات, الموظفين, الوظيفي, الوقت, تحليل, تدريب, تطوير, تعيين, حلول, سؤال, عملية, للتدريب
    أحدث الموضوعات: 4/12/2017 18:03
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    التدريب والتطوير

  7. دورة إدارة المشاريع الاحترافية pmp

    كتبت بواسطة MOONTI, 4/12/2017 10:33
    إدارة, إطار, الأعمال, الاتصال, التحقق, التطوير, التي, الحياة, الدورات, الدورة, السعودية, الطرق, العربية, المملكة, انشاء, تأسيس, تحديد, دليل, دورة, صناعة, عمليات, للتدريب, مدخل, معهد, نظام
    أحدث الموضوعات: 4/12/2017 10:33
    بواسطة MOONTI  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    دليل الدورات التدريبية

  8. 4 مزايا ناتجة عن استخدام هيكل الأجور القائمة على الكفاءة

    كتبت بواسطة فريق العمل, 3/12/2017 17:47
    أجور, الإنتاجية, التطوير, التغيير, التنافسية, الشركات, الصعب, الطرق, الفرق, المال, المعلومات, الموظفين, النجاح, بين, تحقق, تعويض, خلال, رأس المال, عملية, لتنمية, للعمل, مكافئة, نموذج, وانخفاض, وتطوير
    أحدث الموضوعات: 3/12/2017 17:47
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    الأجور والرواتب والتعويضات والبدلات

  9. نظام الأجور طبقا للكفاءة

    كتبت بواسطة فريق العمل, 3/12/2017 17:46
    أجور, التركيز, التطوير, التغيير, الشركات, العمل, الكفاءات, المال, المديرين, المنافسة, المنظمة, الموظف, الموظفين, النظام, الوظيفة, تحديد, تعويض, تقدير, تقييم, خلال, داخل, مكافئة, نظام, هيكل, يؤثر
    أحدث الموضوعات: 3/12/2017 17:46
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    الأجور والرواتب والتعويضات والبدلات

  10. مزايا وعيوب تقييم الاداء بطريقة الـ 360 درجة

    كتبت بواسطة فريق العمل, 6/11/2017 16:08
    آداء, أهمية, إدارة, إمكانية, الأداء, التطوير, التنمية, التواصل, الشركات, الطرق, العمل, الفريق, الفهم, القيادة, المعرفة, الموظفين, النظام, بعنوان, تقييم, تقييم الآداء, توصيل, عملية, قيمة, يعرف
    أحدث الموضوعات: 6/11/2017 16:08
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقييم اداء الموظفين

  11. المؤتمر العربى السادس التطوير الإدارى فى المؤسسات الحكومية فرص التحول البناء مقر الأنعقاد : القاهرة – جمهورية مصر العربية مدة الانعقاد : من 24 ا

    كتبت بواسطة yasseraly2, 4/11/2017 14:49
    الإدارة, الإدارية, البحوث, البشرية, التطوير, التنمية, التواصل, التي, العامة, العربية, الفكر, المعرفة, المعلومات, المناسبة, الموارد, الموظفين, بين, خصائص, خلال, عملية, قيمة, كامل, كتابة, مجتمع, وتكنولوجيا
    أحدث الموضوعات: 4/11/2017 14:49
    بواسطة yasseraly2  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    دليل الدورات التدريبية

  12. نموذج تقييم التوظيف و تحفيز الموظف

    كتبت بواسطة فريق العمل, 28/10/2017 15:13
    أداء, اتخاذ, اكسيل, الإدارة, الإنجاز, التدريب, التطوير, التعيين, التقييم, التوظيف, التي, الجودة, العمل, الفريق, المراجعة, المعرفة, المعلومات, الموظف, الوظيفي, تحفيز, تقييم, حالة, خطة, نموذج 1 مرفق
    أحدث الموضوعات: 28/10/2017 15:13
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    النماذج الإدارية

  13. نموذج خطة التطوير الوظيفي

    كتبت بواسطة فريق العمل, 25/10/2017 13:42
    إعداد, الأداء, الإجراءات, الاحتياجات, البشرية, التدريب, التطوير, التعيين, العمل, العملية, المدير, المراجعة, المعرفة, الموارد, الوظائف, الوظيفي, بناء, تخطيط, تدريب, تطوير, تقييم, للمنظمة, للموظف, مهارات, نموذج
    أحدث الموضوعات: 25/10/2017 13:42
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    التدريب والتطوير

  14. دورة إدارة المشاريع pmp (الاصدار السادس )

    كتبت بواسطة MOONTI, 25/10/2017 11:38
    ...., إدارة, إطار, ادارة, الأعمال, الاتصال, التحقق, التطوير, التي, الدورات, الدورة, السعودية, الطرق, العربية, العملية, المملكة, انشاء, تأسيس, تخطيط, دليل, دورة, صناعة, عمليات, للتدريب, مدخل
    أحدث الموضوعات: 25/10/2017 11:38
    بواسطة MOONTI  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    دليل الدورات التدريبية

  15. حساب نمو فرص التعاقب SUCCESSOR POOL GROWTH RATE

    كتبت بواسطة فريق العمل, 17/10/2017 17:28
    pool, rate, الإدارية, الاختيار, البيانات, التحليل, التطوير, السابقة, العاملة, العمل, القوى, الموظفين, النمو, الوصف, الوظائف, تقنيات, توظيف, خلال, عليه, عمليات, قادة, لإدارة, لعدد, وجود, وظيفة
    أحدث الموضوعات: 17/10/2017 17:28
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقنيات التوظيف والاختيار والتعيين

  16. برنامج الأساليب والتقنيات الحديثة في إعداد وتنظيم المؤتمرات والمعارض مؤكدة #كوالالمبور -#ماليزيا

    كتبت بواسطة أسيا ماسترز, 5/10/2017 10:59
    align, training, إعداد, إلى, ادارة, الأساليب, الأهداف, التطوير, التعليم, الحديثة, الخاص, الذي, الشخصية, المؤتمرات, المعرفي, برنامج, بعد, تخطيط, دورات, طريقك, على, لتحقق, للعمل, ماليزيا, وتنظيم
    أحدث الموضوعات: 5/10/2017 10:59
    بواسطة أسيا ماسترز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    دليل الدورات التدريبية

  17. 3 مشكلات تعترض التدريب على رأس العمل وحلولها

    كتبت بواسطة فريق العمل, 17/9/2017 13:16
    الآخرين, الإنتاجية, الاستراتيجية, التدريب, التركيز, التطوير, التي, الجديد, العمل, الفردي, المال, المدرب, المهنية, الموظفين, النجاح, برنامج, بناء, تحليل, تدريب, تطوير, دورة, مساعدة, مهمة, نصيحة, واحد
    أحدث الموضوعات: 17/9/2017 13:16
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    التدريب والتطوير

  18. أهمية مهارة التفاوض لرواد الأعمال والشركات الناشئة

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 7/9/2017 18:13
    أهمية, إمكانية, ادارة, الأعمال, التسويق, التطوير, التوظيف, التي, العرض, المدير, الموافقة, الموظف, الموظفين, الوظيفة, بالرياض, بين, تحقيق, جديد, جوانب, خلال, شركة, طلبات, عملية, قيمة, مهارة
    أحدث الموضوعات: 7/9/2017 18:13
    بواسطة أبو عبد العزيز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم الإدارة

  19. كيف تستفيد المنظمة من التزام الموظفون تجاهها؟

    كتبت بواسطة فريق العمل, 27/8/2017 15:27
    أهمية, اتخاذ, ادارة, الإجراءات, الإدارية, الاحتياجات, الاستثمار, التدريب, التطوير, التنافسية, الشخصية, الطرق, العمل, الفعال, القرارات, المديرين, المشكلات, الموظفين, الوظائف, بشرية, بين, علم, مهارات, موارد, يريد
    أحدث الموضوعات: 27/8/2017 15:27
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم ادارة الموارد البشرية

  20. نموذج تقييم الأداء بالدرجات المعيارية

    كتبت بواسطة فريق العمل, 20/8/2017 17:52
    آداء, ارجو, الأداء, الإدارة, التطوير, التعيين, الجوانب, الدرجة, الفرعية, القسم, المرفق, المعيارية, الموظف, النموذج, بعض, تطوير, تقييم, تقييم الآداء, تقييم الأداء, تنمية, رئيس, قوة, كبير, نموذج 1 مرفق
    أحدث الموضوعات: 20/8/2017 17:52
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقييم اداء الموظفين

  21. مجموعة متميزة من الدورات الفنية والهندسية - مركز الريادة للتدريب

    كتبت بواسطة Leadership Training Center, 31/7/2017 13:36
    أداء, إدارة, إعداد, الإبداع, التخطيط, التدريبية, التطوير, التقارير, الدورات, الفنية-الهندسية, القاهرة, المعلومات, بعنوان, بمدينة, تخطيط, تقييم, دورة, علم, على, عيوب, للتدريب, مجموعة, مركز, مهارات, والمهنية 1 مرفق
    أحدث الموضوعات: 31/7/2017 13:36
    بواسطة Leadership Training Center  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    دليل الدورات التدريبية

  22. الرخصة الدولية للوسيط العقاري المعتمد 19/11/2017 5 أيام

    كتبت بواسطة راشد وليد, 20/7/2017 12:09
    أساسيات, أهمية, إدارة, إعداد, ادارة, اعداد, الاتصال, التدريبية, التسويق, التطوير, التقييم, التواصل, الجدوى, الخليج, الدورات, العمل, المعلومات, الوقت, ترشيح, دراسة, دورة, عليكم, للتدريب, مؤسسة, مركز
    أحدث الموضوعات: 20/7/2017 12:09
    بواسطة راشد وليد  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    دليل الدورات التدريبية

  23. دورة إدارة المشاريع PMP بالخبر والجبيل

    كتبت بواسطة MOONTI, 14/6/2017 12:10
    ...., إدارة, إطار, ادارة, الأعمال, الاتصال, التحقق, التطوير, التي, الدورات, الدورة, الطرق, العملية, انشاء, تأسيس, تخطيط, خلال, دليل, دورة, شهادة, صناعة, عمليات, للتدريب, مدخل, معتمد
    أحدث الموضوعات: 14/6/2017 12:10
    بواسطة MOONTI  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    دليل الدورات التدريبية

  24. الاستبيان الخاص بموظف الشهر

    كتبت بواسطة فريق العمل, 31/5/2017 22:26
    اكسيل, الاختيار, الاسئلة, الاستبيان, الاستبيانات, التطوير, التي, الخاص, الشركة, الشهر, الموظفين, النموذج, اهداف, تحقيق, تعبئة, تعرف, تلقي, خطة, على, للحصول, نموذج, هذا, واختيار, وفي 1 مرفق
    أحدث الموضوعات: 31/5/2017 22:26
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    النماذج الإدارية

  25. نموذج التقييم السنوي للموظف

    كتبت بواسطة فريق العمل, 25/5/2017 13:40
    آداء, اداء, الأداء, الأشخاص, التطوير, التعامل, التقييم, التكليفات, التي, الذين, الرئيسية, السنوي, العوامل, المهام, تقارير, تقييم, تقييم الآداء, على, كانت, لتقييم, للموظف, مسئولية, معها, نموذج, يمكنك 1 مرفق
    أحدث الموضوعات: 25/5/2017 13:40
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقييم اداء الموظفين

  26. فوتوشوب للمبتدئين - برنامج قوة لبناء القدرات

    كتبت بواسطة محمد فارس 2015, 10/5/2017 18:59
    photoshop, ابداع, احترافي, الابداعية, الاحترافي, الاحتياجات, التدريب, التدريبية, التطوير, التواصل, الدورة, العربي, المنتدى, برنامج, بناء, تدريب, تطوير, تقييم, شركة, فوتوشوب, قدرات, قوة, لبناء, مركز
    أحدث الموضوعات: 10/5/2017 18:59
    بواسطة محمد فارس 2015  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    دليل الدورات التدريبية

  27. برنامج قوة لبناء القدرات

    كتبت بواسطة محمد فارس 2015, 10/5/2017 18:38
    ابداع, احترافي, الابداعية, الاحترافي, الاحتياجات, التدريب, التدريبية, التطوير, التواصل, العمل, الله, الموارد, برنامج, بناء, تدريب, تطوير, تقييم, دورة, شركة, قدرات, قوة, لبناء, مجتمع, مركز
    أحدث الموضوعات: 10/5/2017 18:38
    بواسطة محمد فارس 2015  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    دليل الدورات التدريبية

  28. وظائف فوركس عن بعد .. للجادين فقط

    كتبت بواسطة FxJobs2010, 6/4/2010 13:27
    أداء, الانترنت, الانجليزية, الذاتية, التحليل, البيانات, التطوير, الجدية, الحسابات, الرجاء, الرواتب, السيرة, العمل, الفني, الوظائف, الوظيفة, الوقت, تحديد, تقييم, خبرة, عملية, نتائج, وظائف, طبيعة, طريقة 1 مرفق
    أحدث الموضوعات: 2/5/2017 10:46
    بواسطة Vodoo  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اعلانات وظائف خالية في مجال محاسبة وشئون مالية

  29. مطلوب مدير تسويق لشركة أستثمار و تسويق عقاري كبري

    كتبت بواسطة الشركة الوطنية, 20/4/2017 16:21
    jobs, ادارة, ادارة اعمال, اعداد, اعمال, البريد, التطوير, التقدم, التواصل, الحاسب, الخطط, المؤهلات, المطلوبة, بشكل, تسويق, حالة, خبرة, عقاري, فقط, لشركة, مباشر, مدير, مدير تسويق, مطلوب, مطلوب مدير تسويق
    أحدث الموضوعات: 20/4/2017 16:21
    بواسطة الشركة الوطنية  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اعلانات وظائف خالية في مجالات التسويق والمبيعات

  30. مهارات تجعل منك شخصا رائعا : مهارات التطوير المستمر للذات

    كتبت بواسطة فريق العمل, 18/4/2017 14:43
    أنت, إلى, الأهداف, التطوير, التغيير, التنمية, التي, الذي, الشخصية, الطرق, القدرة, الوقت, تجعل, زيادة, على, عليه, غير, قادر, كامل, لتقييم, لزيادة, مهارات, نفسك, هذا, يومك
    أحدث الموضوعات: 18/4/2017 14:43
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم إدارة الذات

النتائج 121 إلى 150 من 488
صفحة 5 من 17 الأولىالأولى 2 3 4 5 6 7 8